關(guān)于建立領(lǐng)導(dǎo)干部民主評(píng)廉制度的意見(jiàn)

　　關(guān)于建立領(lǐng)導(dǎo)干部民主評(píng)廉制度的
　　意見(jiàn)（試行）
　　為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)創(chuàng)建好班子、爭(zhēng)當(dāng)廉潔干部活動(dòng)的開展，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，根據(jù)上級(jí)黨委要求，經(jīng)礦黨政研究決定，從今年起，在公司領(lǐng)導(dǎo)干部中建立民主評(píng)廉制度。建立這項(xiàng)制度，其目的在于立足教育，重在防范；堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的責(zé)任感和自覺(jué)性，推動(dòng)礦黨風(fēng)廉政建設(shè)的不斷深人。
　　一、評(píng)議范圍
　　全公司科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部。
　
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他親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件的問(wèn)題。
　�。�.有無(wú)變相公費(fèi)旅游及利用公出游山玩水和到旅游景點(diǎn)開會(huì)的問(wèn)題。
　�。�.有無(wú)違反規(guī)定配備高檔辦公設(shè)施，濫發(fā)紀(jì)念品、禮品的問(wèn)題。
　�。�.有無(wú)不按規(guī)定申報(bào)個(gè)人的收入、報(bào)告?zhèn)�人重大事項(xiàng)、個(gè)人收受禮品登記上交和在婚喪事務(wù)中大操大辦、借機(jī)斂財(cái)?shù)膯?wèn)題。
　　１０.有無(wú)采取不正當(dāng)手段為個(gè)人謀取職位、干部選拔任用封官許愿。指示、暗示提拔親友、子女，借選拔任用干部謀取私利的問(wèn)題。
　　三、參評(píng)人員
　　對(duì)公司機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的評(píng)議，由公司分管領(lǐng)導(dǎo)、各科室、區(qū)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人、本部門全體工作人員參加．
　　四、評(píng)議實(shí)施
　　１.評(píng)議工作要結(jié)合單位、部門年度工作目標(biāo)考核和全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作檢查－并進(jìn)行，逐步納入領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況述職報(bào)告內(nèi)容和廉政檔案管理，每年評(píng)議一次。
　　２.評(píng)議工作在公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由公司紀(jì)委、企業(yè)管理辦公室、政工部抽調(diào)人員組成評(píng)議辦公室，具體負(fù)責(zé)評(píng)議工作的指導(dǎo)監(jiān)督和評(píng)議資料的匯總工作。
　�。�..評(píng)議采取無(wú)記名的方式進(jìn)行。
　�。�.評(píng)議結(jié)果的組成。評(píng)議結(jié)果由兩部分組成，分管領(lǐng)導(dǎo)參評(píng)分占２０％；其他人員參評(píng)分占８０％。評(píng)議分“好”、“一般”、“差”三個(gè)檔次。其中，獲“好”票７０％（含）以上的為“好”；獲“好”和“一般”票總和在６０％（含）以上的為“－般”；獲“好”和“一般”票總和不足６０％的為“差”。評(píng)議結(jié)果由公司紀(jì)委向被評(píng)議單位部門主要負(fù)責(zé)人反饋，并在適當(dāng)范圍內(nèi)公開。
　�。�.組織評(píng)議人員要嚴(yán)格遵守b_m紀(jì)律，保護(hù)參評(píng)人員的監(jiān)督權(quán)利。
　　五、評(píng)議結(jié)果的使用
　　１.評(píng)議結(jié)果要與政治經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲掛鈞（包括責(zé)任抵押金兌現(xiàn)）。凡被評(píng)為“好”檔次的干部，給予通報(bào)表?yè)P(yáng)，對(duì)其中事跡突出的，經(jīng)審查批準(zhǔn)，授予廉潔干部稱號(hào)，并作為提拔任用的重要依據(jù)。
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