通信線路工程論文:淺談通信線路工程人工單價(jià)的動(dòng)態(tài)管理

　　淺談通信線路工程人工單價(jià)的動(dòng)態(tài)管理
　　隨著通信建設(shè)工程發(fā)展,及建筑安裝工程造價(jià)管理工作與國際接軌的發(fā)展趨勢,通信建設(shè)工程預(yù)算定額作為一種反映社會(huì)生產(chǎn)力水平和社會(huì)平均消耗量指標(biāo),將在經(jīng)濟(jì)工作中發(fā)揮越來越重要的作用.由于通信建設(shè)工程預(yù)算采用傳統(tǒng)的工程計(jì)價(jià)模式,預(yù)算定額人工單價(jià)已越來越不適應(yīng)市場人工單價(jià)需要,為此,必須對(duì)通信建設(shè)工程預(yù)算定額現(xiàn)行的人工單價(jià)進(jìn)行改革.由于現(xiàn)行的人工單價(jià)計(jì)價(jià)辦法偏離了價(jià)值規(guī)律,不能及時(shí)地反映市場人工價(jià)格的變化,造成了施工企業(yè)人工費(fèi)虧損.為了適應(yīng)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,我認(rèn)為最好的方法是對(duì)人工單價(jià)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,如何合理地對(duì)人工單價(jià)由靜態(tài)管理模式逐步轉(zhuǎn)變?yōu)閯?dòng)態(tài)管理模式,制定一種適合于現(xiàn)行市場經(jīng)濟(jì)條件下人工費(fèi)的計(jì)價(jià)方法十分重要,它不僅關(guān)系整個(gè)通信建設(shè)工程
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工單價(jià)要高,經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū)及沿海地區(qū)的人工單價(jià)比其他地區(qū)的人工單價(jià)要高,這樣就造成了全國不同地區(qū)的人工工資的地區(qū)差.另外,當(dāng)勞動(dòng)力資源緊缺時(shí),人工單價(jià)也要高些.由于市場人工價(jià)格同市場材料價(jià)格的情況有所不同,一般來講,市場人工價(jià)格比市場材料價(jià)格相對(duì)穩(wěn)定.因此,市場人工單價(jià)的調(diào)整時(shí)間可適當(dāng)延長,按季或半年度公布,這樣即可減少測算工作量,又可便于實(shí)際操作.因此,我認(rèn)為,通信線路工程市場人工單價(jià)可由各地造價(jià)信息中心負(fù)責(zé)測算,并發(fā)布地的指導(dǎo)價(jià),實(shí)行人工單價(jià)動(dòng)態(tài)管理.
　　第三,通信線路工程人工單價(jià)應(yīng)在原來幅度上增加人工費(fèi)差價(jià).由于通信線路工程人工費(fèi)取消綜合工,實(shí)行技,普分開,人工單價(jià)市場價(jià)是根據(jù)市場情況測定,它的價(jià)格是隨著市場的變化而變化.根據(jù)目前市場行情,我省通信線路工程普工日平均工資市場價(jià)約為35元左右,而現(xiàn)行執(zhí)行的預(yù)算定額普工的人工單價(jià)為11元/工日,加上普工人工費(fèi)差價(jià)4元/工日,即通信線路工程預(yù)算定額普工的日平均工資為15元左右,其市場價(jià)與預(yù)算價(jià)實(shí)際之差在1倍以上.為此,我認(rèn)為可在原來人工費(fèi)差價(jià)的基礎(chǔ)上再增加人工費(fèi)差價(jià),不計(jì)取費(fèi)率,只收取稅金,以適應(yīng)通信建設(shè)發(fā)展需要.
　　第四,通信線路工程技工單價(jià)應(yīng)取消企業(yè)等級(jí)差,相應(yīng)增加人工費(fèi)差價(jià).通信線路工程預(yù)算定額技工的人工單價(jià)不分專業(yè)和地區(qū),綜合取定一,二類施工企業(yè)為24元/工日,三,四類施工企業(yè)預(yù)算定額技工的人工單價(jià)為一,二類施工企業(yè)的70%,即三,四類施工企業(yè)預(yù)算定額技工的人工單價(jià)為16.8元/工日.從工資的組成來看,包括崗位工資,技能工資,物價(jià)補(bǔ)貼,煤貼,住房補(bǔ)貼,輔助工資,職業(yè)福利費(fèi),勞動(dòng)保護(hù)費(fèi),企業(yè)的等級(jí)作為企業(yè)在規(guī)定的資質(zhì)等級(jí)許可范圍內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)的一項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),工資的組成與企業(yè)的等級(jí)之間聯(lián)系不大.為了促進(jìn)企業(yè)間的平等競爭,應(yīng)取消企業(yè)等級(jí)差,采取不同工程類別實(shí)行差別費(fèi)率和差別利潤率.目前,我省通信線路工程技工日平均工資市場價(jià)約為50元左右,而通信線路工程預(yù)算定額技工的人工單價(jià)一,二類施工企業(yè)為24元/工日,三,四類施工企業(yè)為16.8元/工日,加上技工人工費(fèi)差價(jià)8.8元/工日,即一,二類施工企業(yè)的日平均工資為32.8元左右,三,四類施工企業(yè)的日平均工資為25.6元左右,其市場價(jià)與預(yù)算價(jià)實(shí)際相差較大,為了使人工單價(jià)的預(yù)算價(jià)反映市場價(jià),可在原來人工費(fèi)差價(jià)的基礎(chǔ)上相應(yīng)調(diào)整人工費(fèi)差價(jià).
　　第五,通信線路工程人工單價(jià)市場價(jià)可由企業(yè)自主定價(jià).企業(yè)可根據(jù)自身的職工人員構(gòu)成情況,勞務(wù)市場的勞務(wù)價(jià)格情況,當(dāng)時(shí)當(dāng)?shù)氐纳钕M(fèi)等因素自主定價(jià),而政府管理部門(各地造價(jià)信息中心)按時(shí)測算并公布人工指導(dǎo)價(jià).正確處理"自主定價(jià)"與"指導(dǎo)價(jià)"之間的關(guān)系,應(yīng)按國家提出的"控制量,指導(dǎo)價(jià),競爭費(fèi)"的指導(dǎo)思想來進(jìn)行.凡施工企業(yè)的自報(bào)單價(jià)(自主定價(jià))高于有關(guān)部門發(fā)布的指導(dǎo)價(jià)時(shí),一律按指導(dǎo)價(jià)執(zhí)行.凡施工企業(yè)的 ……（未完，全文共2402字，當(dāng)前僅顯示1527字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《通信線路工程論文:淺談通信線路工程人工單價(jià)的動(dòng)態(tài)管理》）