在2007年度局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上的講話

目錄/提綱：……
一、黨委開展工作情況
（一）就業(yè)總量繼續(xù)增長，就業(yè)形勢繼續(xù)改觀
（二）強化措施，抓住重點，社會保險征繳取得新進展
（三）培訓(xùn)工作不斷深入，技能教育穩(wěn)步發(fā)展
（四）依法依規(guī)進行勞動監(jiān)察和仲裁，維護了勞動者合法權(quán)益
（五）實施“家喻戶曉”工程，勞動保障政策宣傳見成效
（六）對上爭取及招商引資成績斐然
一是局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)的班子
二是局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是一個干事創(chuàng)業(yè)的班子
三是局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是一個廉潔的班子
一是我們在思想解放的程度上還有很大差距
二是精神狀態(tài)不佳，畏難發(fā)愁，缺乏爭創(chuàng)一流的意識
三是全局觀念不強，缺乏事業(yè)心，責(zé)任感
四是工作不扎實，作風(fēng)漂浮，抓落實不力
五是服務(wù)意識差，工作不到位
一是進一步解放思想，更新觀念
二是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實
二、個人思想、作風(fēng)、工作方面存在的問題
一是學(xué)習(xí)態(tài)度不夠堅定
二是宗旨觀念不夠牢固
三是組織生活不夠積極
四是工作方法不夠細(xì)致
一是強化政治理論學(xué)習(xí)，當(dāng)勤于學(xué)習(xí)的表率
二是加強執(zhí)政為民意識，當(dāng)服務(wù)群眾的表率
三是堅持創(chuàng)新工作局面，當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)的表率
四是切實搞好廉潔勤政，當(dāng)廉潔自律的表率
五是努力實現(xiàn)民主決策，當(dāng)民主議政的表率
三、下面，我再沖著轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強調(diào)以下幾點：
……

　　在2007年度局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上的講話
　　同志們：
　　根據(jù)市縣有關(guān)通知精神，按照縣紀(jì)委、組織部《關(guān)于召開2007年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會活會的通知》要求，經(jīng)黨委研究，決定利用今天 這個時間召開局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。這次民主生活會和組織生活會，主要是以鄧小于理論和 “三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹_總書記重要講話，學(xué)習(xí)貫徹省市第九次黨代會和縣第十二次黨代會精神。按照學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想、保持共產(chǎn)黨員先進性的要求，緊密聯(lián)系思想和工作實際，檢查在理想信念、宗旨意識，組織觀念、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律和干事創(chuàng)業(yè)等方面的問題。具體要在以下幾個方面搞好對照檢查：(一)理想信念是否堅定，政治觀念和大局意識強不強，能否自覺貫徹落實“三個代表”重要思想和上級的重大部署，與黨中央保持高度一致；(二)樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的情況；(三)健全完善“三個體系”(決策目標(biāo)、執(zhí)行責(zé)任、考核監(jiān)督三個體系)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，構(gòu)建和諧社會方面的情況；(四)堅持立黨為公、執(zhí)政為民，密
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訓(xùn)360人，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)285人，培訓(xùn)各類人員6380人，組織技能鑒定1330 人，完成全年計劃的55%。全縣共收繳各類社會保險基金8495萬元，比去年同期增收3076萬元，其中收繳企業(yè)職工養(yǎng)老保險金3075萬元，占全年收入任務(wù)的61%，收繳企業(yè)失業(yè)保險金274萬元，占全年任務(wù)的69%，收繳機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險金3922萬元，占全年任務(wù)的52%。收繳機關(guān)事業(yè)單位失業(yè)保險金106 萬元，占全年任務(wù)的26%，同比減少11萬元。收繳醫(yī)療保險金 929萬元，占全年任務(wù)的38%，同比增收266萬元。收繳工傷保險金60萬元，占全年計劃的40%，同比增收21萬元。農(nóng)村養(yǎng)老保保險險收繳2.53萬元，占全年任務(wù)的4%，同比增收2.5萬元。
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　　（六）對上爭取及招商引資成績斐然。
　　這幾個方面大家已經(jīng)很清楚了，我就不細(xì)講了
　　總的說來，我系統(tǒng)的總體形勢是好的，各項工作都取得了明顯成效。這既是局黨委集體領(lǐng)導(dǎo)和正確決策的結(jié)果，也是在座的每一位領(lǐng)導(dǎo)共同奮斗的結(jié)果。對于我們勞保局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子，我認(rèn)為主要有以下三個特點：
　　一是局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)的班子。在座的各位工作能力都比較強，水平也比較強，都能夠齊心協(xié)力、同心同德的干好黨委安排的每一項工作。團結(jié)出生產(chǎn)力，團結(jié)就是力量，希望大家今后一定要注意維護好班子團結(jié)。
　　二是局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是一個干事創(chuàng)業(yè)的班子。今年以來，我系統(tǒng)的各項工作都取得了很好的成績，這些成績的取得是在座的各位不計個人得失、團結(jié)一心、共同努力的結(jié)果。
　　三是局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是一個廉潔的班子。在座的各位在日常工作和生活中都能夠廉潔勤政、嚴(yán)格要求自己，維護了黨委在群眾中的良好形象。
　　在充分肯定成績和主流的同時，也必須清醒地看到我們在發(fā)展上的差距和不足。
　　一是我們在思想解放的程度上還有很大差距。思想解放不夠，是影響我們更快更好地發(fā)展的最大制約因素，思想不解放，表現(xiàn)在多個方面，最突出的一點是開放意識不強。我們有些干部工作中表現(xiàn)為固步自封，滿足于已取得的成績，不思進取，無所作為，小成即安，小富即滿，缺乏想大的、干大的決心和魄力。還有一些干部對解放思想往往說在嘴上，遇到問題還是老眼光、老觀念、老辦法。思想解放的差距直接帶來工作成績的差距。
　　二是精神狀態(tài)不佳，畏難發(fā)愁，缺乏爭創(chuàng)一流的意識。有個別干部思想比較保守，安于現(xiàn)狀，精神萎靡不振，無所用心，怨天尤人，工作一直打不開局面，沒有新的起色。
　　三是全局觀念不強，缺乏事業(yè)心，責(zé)任感。有些干部中心意識和服務(wù)意識不強，工作平推平擁，被動應(yīng)付，責(zé)任心不強，特別是圍繞加快發(fā)展，主動出點子，拿主意的少，超前行動的少，有的不敢正視矛盾，逃避責(zé)任，遇到問題繞道走，不敢抓，不敢管，沒有把心思全部用到工作上。
　　四是工作不扎實，作風(fēng)漂浮，抓落實不力。有個別干部浮在上面，深入基層少，即使到了基層，也是蜻蜓點水，不接觸實際問題，鋪不下身子，不愿下深水。
　　五是服務(wù)意識差，工作不到位。有個別領(lǐng)導(dǎo)干部沒有擺正與人民的位置，群眾觀念、服務(wù)意識不強，對群眾反映的問題，不是深入一線，扎扎實實地幫助解決，從而造成工作被動，群眾有意見。
　　存在上述問題，固然有客觀歷史環(huán)境因素，但對班子成員來說都有責(zé)任，特別是我個人作為“一把手”應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。
　　找準(zhǔn)問題，關(guān)鍵在于整改。為此，在今后的工作中，應(yīng)努力做到以下兩點：
　　一是進一步解放思想，更新觀念。每位領(lǐng)導(dǎo)成員都要強化憂患意識、改革意識、開放意識和發(fā)展意識，堅決克服盲目自滿，夜郎自大的思想，樹立爭 ……（未完，全文共5939字，當(dāng)前僅顯示2085字，請閱讀下面提示信息。收藏《在2007年度局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上的講話》）