目錄/提綱:……
三、文明禮貌服務(wù)舉止端莊,語言文明,態(tài)度和藹,同情、關(guān)心和體貼病人
四、廉潔奉公,自覺遵紀守法,不以醫(yī)謀私
五、為病人保守醫(yī)密,實行保護性醫(yī)療,不泄露病人隱私與秘密
六、互學(xué)互尊,團結(jié)協(xié)作正確處理同行同事間的關(guān)系
七、嚴謹求實,奮發(fā)進取,鉆研醫(yī)術(shù),精益求精不斷更新知識,提高技術(shù)水平
一、熱愛祖國,熱愛共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,堅持馬列主義、_思想
二、努力學(xué)習(xí)政治,刻苦鉆研業(yè)務(wù),做到又紅又專
三、發(fā)揚救死扶傷,實行革命的人道主義精神,同情和尊重病人,全心全意為人民服務(wù)
四、帶頭遵守國家法令,模范地執(zhí)行各項衛(wèi)生法規(guī)
五、服從組織,關(guān)心集體,團結(jié)友愛,勇于開展批評與自我批評
六、對工作極端負責(zé),嚴格執(zhí)行規(guī)章制度和操作常規(guī)
七、廉潔奉公,堅守崗位,盡職盡責(zé),自覺抵制不正之風(fēng)
八、講究文明禮貌,積極參加愛國衛(wèi)生運動,美化環(huán)境,保持醫(yī)院整潔肅靜
一、職業(yè)道德考核細則及扣分標(biāo)準
二、工作、勞動紀律等違規(guī)扣分標(biāo)準
四、若觸犯刑律者,除以上處罰外,還將依法追究法律責(zé)任
五、不適合本規(guī)定的處理問題仍按《考評細則》或醫(yī)院其它規(guī)定處罰
六、本規(guī)定從二○○二年三月一日起執(zhí)行
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一、救死扶傷,實行社會主義的人道主義。時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛。
二、尊重病人的人格與權(quán)利,對待病人,不分民族、性別、職業(yè)、地位、財產(chǎn)狀況,都應(yīng)一視同仁。
三、文明禮貌服務(wù)。舉止端莊,語言文明,態(tài)度和藹,同情、關(guān)心和體貼病人。
四、廉潔奉公,自覺遵紀守法,不以醫(yī)謀私。
五、為病人保守醫(yī)密,實行保護性醫(yī)療,不泄露病人隱私與秘密。
六、互學(xué)互尊,團結(jié)協(xié)作。正確處理同行同事間的關(guān)系。
七、嚴謹求實,奮發(fā)進取,鉆研醫(yī)術(shù),精益求精。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。
醫(yī)院工作人員守則
一、熱愛祖國,熱愛共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,堅持馬列主義、_思想。
二、努力學(xué)習(xí)政治,刻苦鉆研業(yè)務(wù),做到又紅又專。
三、發(fā)揚救死扶傷,實行革命的人道主義精神,同情和尊重病人,全心全意為人民服務(wù)。
四、帶頭遵守國家法令,模范地執(zhí)行各項衛(wèi)生法規(guī)。
五、服從組織,關(guān)心集體,團結(jié)友愛,勇于開展批評與自我批評。
六、對工作極端負責(zé),嚴格執(zhí)行
規(guī)章制度和操作常規(guī)。
七、廉潔奉公,堅守崗位,盡職盡責(zé),自覺抵制不正之風(fēng)。
八、講究文明禮貌,積極參加愛國衛(wèi)生運動,美化環(huán)境,保持醫(yī)院整潔肅靜。
醫(yī)德規(guī)
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第十六條 未經(jīng)本單位同意,不得私自開展業(yè)余?
第三章 附則
第十八條、實施醫(yī)德規(guī)范重在教育,各級醫(yī)療單位要建立以黨組織為核心的醫(yī)德教育體系,定期地、有計劃地、有目的地開展醫(yī)德教育,要把醫(yī)德教育作為思想政治教育的重要內(nèi)容,列入醫(yī)院管理目標(biāo)。新成員上崗前必須進行醫(yī)德教育,未經(jīng)崗前培訓(xùn)者不得上崗。
第十九條、建立醫(yī)德考評制度,各單位要成立考評小組,制訂考核標(biāo)準及評分辦法,定期或不定期地對醫(yī)務(wù)人員進行醫(yī)德考核評價。醫(yī)德考核成績記入個人技術(shù)檔案,作為晉職、晉級、評先的重要依據(jù)。
第二十條、進行醫(yī)德考核時要注意社會評價。有條件的單位都應(yīng)設(shè)立舉報箱、舉報電話,聘請社會監(jiān)督員,廣泛聽取病人及社會各界的意見,接受人民群眾的監(jiān)督。
第二十一條、對模范遵守醫(yī)德規(guī)范者,分別給予表揚、記功、授予榮譽稱號,并給予一定的物質(zhì)獎勵;對違反本細則者,輕則給予批評教育,重則給予經(jīng)濟處罰,直到黨紀政紀處分。對觸犯刑律者,移交司法部門處理。
第二十二條 本細則適用于各級醫(yī)療單位工作人員。
第二十三條 各地根據(jù)本細則要求,可制訂具體實施辦法。
第二十四條 本細則自公布之日起施行。
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、勞動紀律考評細則
一、
職業(yè)道德考核細則及扣分標(biāo)準
1、按時完成醫(yī)院布置的時事、政治、職業(yè)道德等學(xué)習(xí)任務(wù)并有專門記錄。查對記錄,缺一次扣5分。
2、工作人員實行掛牌服務(wù),接受群眾監(jiān)督,做到“五心”(即:接待熱心、診療精心、護理細心、解答耐心、接受批評虛心);“四個一樣”(即:干部群眾、生人熟人、院內(nèi)院外、城市
農(nóng)村)。做到有理不爭,無理不吵,不以“生、冷、硬”的態(tài)度對待病人,實行“首診、首問負責(zé)制”,無推諉病人或“踢皮球”的現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)和病人爭執(zhí)一次扣30分,吵罵或推諉病人一次扣50分;造成不良影響者當(dāng)月免獎。在崗不掛胸牌一次扣5分。不執(zhí)行首診、首問負責(zé)制發(fā)現(xiàn)一次扣10分。
3、語言文雅、規(guī)范,無惡語傷人,無侮辱、嘲笑、諷刺服務(wù)對象的言行,不借工作之機作弄、刁難或報復(fù)服務(wù)對象(含院內(nèi)職工之間的服務(wù)),違者發(fā)現(xiàn)一次扣月獎,情節(jié)嚴重者,按待崗下崗條例處理。
4、儀表端莊,衣帽整潔。上班不準濃妝艷抹、戴耳環(huán)、戴戒指。凡衣帽不整,染多色頭發(fā),穿響底鞋、拖鞋、非西裝短褲、背心、吊帶裝上班,發(fā)現(xiàn)一次扣10分。兩次違反規(guī)定當(dāng)月免獎。
5、工作人員團結(jié)友愛,互相幫助,無吵罵(含單方罵人)、毆打現(xiàn)象,罵人一次扣30分;毆打一次除按治安條例處罰外,扣月獎。凡違反治安管理條例,受到行政拘留處分者,拘留期按曠工處理。
6、每個醫(yī)院工作人員都應(yīng)熟記《醫(yī)德規(guī)范》,不能熟記有關(guān)內(nèi)容,每次扣5分。
7、慎言守密,不泄漏病人隱私,違者發(fā)現(xiàn)一次扣50分,引發(fā)糾紛扣月獎。
8、門診及病區(qū)為病員提供便民措施,無措施扣10分,一項不落實扣10分。各病房設(shè)意見本,對病員、家屬所提的意見及時調(diào)查落實,提出處理意見,制定改進措施。無意見本扣50分,無處理結(jié)果記載一次扣10分。
9、各病區(qū)每月召開一次工休座談會,征求病友意見,改進工作。查會議記錄,缺一次扣20分,無改進措施扣10分。
10、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理委員會每月發(fā)放一次征求意見書,征求門診病人意見,每次不少于30份,由政工科將群眾意見綜合分析,提出整改、處理意見,未做到每次扣5分。
11、政工科牽頭每月召開一次出院病人代表及家屬座談會,有關(guān)職能科室派人參加。政工科負責(zé)分類整理病人及家屬意見,并在科室負責(zé)人例會上
匯報,進行獎懲兌現(xiàn),落實到科到人。缺一次扣10分,反映問題科室不整改落實扣10分,參加人員無故缺席一次扣5分。
12、臨床及醫(yī)技各科對已檢查和治療的處置單必須及時加蓋“已處置”印章,違者每張扣5分。
13、嚴禁索賄受賄,索取或收受病人及家屬現(xiàn)金。違者一經(jīng)核實,沒收私收診療費,退回索取現(xiàn)金,扣月獎,并處5—10倍數(shù)額處罰,情節(jié)嚴重者,按待崗下崗條款處理。
14、漏收人民幣一律全賠。凡在院內(nèi)進行各種治療、檢查一律按就診程序開處置單。不交費而進行治療、檢查,屬本院職工按收費標(biāo)準補交治療費、檢查費外,并對檢查者和被檢查者或介紹人按治療或檢查金額各處5倍罰款;屬外來人員,處以本班工作人員或操作者5倍罰款(經(jīng)院長批準的除外)。
15、凡無償?shù)厮阶詫⑿l(wèi)生材料、醫(yī)藥器材送給他人者,按其價格全賠,并處5倍罰款。
16、為外單位或個人介紹與醫(yī)療有 ……(未完,全文共6797字,當(dāng)前僅顯示2387字,請閱讀下面提示信息。
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