黨委書記在“艱苦奮斗、勤政廉政”專項教育會上的發(fā)言

目錄/提綱：……
一、講四個問題
一是關(guān)于責任的問題
二是關(guān)于力度的問題
三是關(guān)于作風的問題
三是個別年青干部安于現(xiàn)狀，不思進取，得過且過，混混度日，實在可惜
四是關(guān)于形象的問題
一是集體形象
二是個人形象
二、提一個口號
……

　　黨委書記在“艱苦奮斗、勤政廉政”專項教育會上的發(fā)言
　　7月31日晚7點鐘，全體干部在三樓會議室召開我鎮(zhèn)“艱苦奮斗、勤政廉政”專項教育第十二次集中學習培訓會，會上黨委書記張治海針對目前我們干部中的一些不正之風講了四個方面問題，并結(jié)合當前各項重點工作，給廣大干部提了一個口號，很值得我們深思和自省。
　　一、講四個問題。
　　一是關(guān)于責任的問題。說到責任，張書記語重聲長的說：責任是關(guān)鍵，沒有責任就一事無成。那么責任是什么呢？責任有單位責任、部門責任、個人責任，也有領(lǐng)導責任，單位責任就如我們政府就有責任，我們總的目標帶領(lǐng)一方群眾走產(chǎn)業(yè)調(diào)整之路，脫貧致富，實現(xiàn)增收，早日奔小康。當前最大的責任就
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策，盡心盡力，腳踏實地的開展各項工作。
　　二是關(guān)于力度的問題。我認為工作力度就是工作效率和工作方法問題，由此決定著工作質(zhì)量和效果問題，力度大不等于花得力氣大，造得聲勢大，用得心多，而是一個工作技巧、方法和水平的問題，我們有些干部一遇到個別難纏戶就裹足不前，沒有了力度，進度更是無從談起，那么到底該做的工作做了沒有，辦法想了沒有？我們應該發(fā)問。因此，我認為這同時還存在個毅力和膽識的問題。綜上所述，力度歸結(jié)起來就是技巧、方法、水平和毅力四者的結(jié)合體,這不光是個工作的問題，而更是上升到了藝術(shù)境界這個層面，請各位認真體會，并運用到我們的實際工作中來。
　　三是關(guān)于作風的問題。目前我們干部中表現(xiàn)出以下幾個不好的苗頭：一是某些干部工作沒有搞好，卻三天兩頭的請假，而且還一請就是幾天，經(jīng)常不在崗，如果長期這樣那我我們的工作誰來抓，連起碼的前提都保證不了，誓問如何才能把工作做好？二是某些干部思想受到了同化，竟然向一些做得差的同志學習，靠攏，臭味相通，一拍即合，這很不好。三是個別年青干部安于現(xiàn)狀，不思進取，得過且過，混混度日，實在可惜。鑒于以上三種類型，我們自己心里清楚，今天我在這里就不點名了，我要說的是：從今天起，我們要大變樣，堅決轉(zhuǎn)變走過場，敷衍了事，作風漂浮，數(shù)字夸大，隨心所欲的不正之風，堅決反對不堅實崗位，三天兩頭請假，的不好苗頭，堅決禁止和拋棄電話會議，沒宣傳無動員的工作方法，相信我們的這支隊伍，一定是一支“素質(zhì)高，作風硬，打得贏”的隊伍，我們年青干部更是我們的中流砥柱和生命所在。
　　四是關(guān)于形象的問題。形象也是個面子，我們的地理位置特殊，是慶陽市和環(huán)縣的北大門，還是陜甘寧三省（區(qū)）的交界點，所以我們的形象至關(guān)重要，我認為我們可以從兩個方面去認識這個問題：一是集體形象。我們是一個集體，也是一個大家庭，我們每一個人都要樹立正確的榮辱觀，言行要誠信、柔和、文明、有禮貌，舉止要大方、穩(wěn)重、謹慎、有氣度，面對群眾要笑臉服務，以誠相待，牢記為人民群眾服務的宗旨。我們要團結(jié)一致，擰成一股繩，勁往一處使，同心協(xié)力，樹立團隊形象。同時我們還要樹立“高效、快捷、便民”的勤政服務型政府形象。二是個人形象。首先從自己的衣著言行上高標準要求自我，鑄造一個外表精神、言談自如、有修養(yǎng)的好形象；在個人工作生活上要不斷鍛煉出雷厲風行、說了就干的好形象；嚴于律已、堅持各項廉政規(guī)章制度，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，堅持個人利益服從集體利益的大原則，真正做到“權(quán)為民所用、情為民所系 ……（未完，全文共2117字，當前僅顯示1346字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨委書記在“艱苦奮斗、勤政廉政”專項教育會上的發(fā)言》）