創(chuàng)建基層婦女組織示范點工作總結(jié)

　　婦女組織自身建設的好壞，是保證黨的方針、政策，在婦女工作中落到實處的關鍵。近年來，我們以市婦聯(lián)在全市開展創(chuàng)建基層婦女組織建設示范點活動為契機，將規(guī)范婦女組織建設納入重要日程，不斷解放思想，與時俱進，以提高基層婦女組織的發(fā)展能力和婦女干部素質(zhì)為突破口，按照“更新觀念搞創(chuàng)新，夯實基礎促規(guī)范，典型示范創(chuàng)特色，打造品牌抓提高”的思路，在黨政機關、
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喻村曉，形成了家家積極參與爭創(chuàng)的良好氛圍，同時通過活動提高了各婦女組織的影響力，充分發(fā)揮了婦女組織“團結(jié)、代表、教育、服務、聯(lián)誼”的職能作用，在新的平臺上，提升婦女工作水平。
　　二、試點引路，典型帶動
　　我們及時在鎮(zhèn)街、村居婦代會及新經(jīng)濟領域婦女組織中選擇新了一批試點單位，提出了建設規(guī)范化基層組織的目標，要求它們在創(chuàng)建“五好”（班子建設好、宣傳教育好、發(fā)揮作用好、_工作好、制度落實好）的基礎上，開展以“五有”（班子有活力、運作有機制、服務有隊伍、活動有陣地、工作有成效）為目標的基層婦女組織規(guī)范化建設活動，輻射帶動周邊婦女組織活動的開展。同時，我們以此為契機，大力加強了機關事業(yè)單位婦女組織的規(guī)范管理，2007年多次與區(qū)委組織部溝通協(xié)調(diào)，聯(lián)合下發(fā)了《關于區(qū)直機關婦女組織進行換屆的意見》，要求區(qū)直符合組建婦委會條件的部門、單位嚴格按照程序成立和組織換屆，至11月29日，全區(qū)符合條件的68個單位全部完成了換屆（組建）工作，區(qū)委組織部對換屆人選進行了備案和批復，有利的維護了婦委會主任的政治權利，調(diào)動起她們工作的積極性。實踐證明，通過爭創(chuàng)活動，全區(qū)各婦女組織工作的積極性得到了極大的調(diào)動，各項工作開展得有聲有色，切實增強了基層婦女組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
　　三、加強培訓，打造品牌
　　在創(chuàng)建活動中，我們通過培訓班、以會代訓、骨干培訓、工作交流等形式，不斷提高基層婦女干部的綜合素質(zhì)和工 ……（未完，全文共1220字，當前僅顯示776字，請閱讀下面提示信息。收藏《創(chuàng)建基層婦女組織示范點工作總結(jié)》）