某局長在勞動保障系統總結表彰會講話

目錄/提綱：……
（一）就業(yè)再就業(yè)成效明顯，就業(yè)局勢保持穩(wěn)定
（二）強化措施，社會保險擴面征繳工作力度加大
（三）面向市場，培訓鑒定工作取得新進展
（四）勞動工資宏觀調控力度不斷加大，社會保險管理進一步完善
（五）強化管理，勞動關系協調工作有序進行
（六）依法行政，勞動保障執(zhí)法水平不斷提高
（七）招商引資工作順利完成
二、認清形勢，明確任務，努力實現勞動保障工作的新突破
三、明確任務，突出重點，全面推進各項勞動保障工作
（一）廣開就業(yè)門路，千方百計擴大就業(yè)再就業(yè)
（二）完善政策措施，建立社會保障體系
（三）妥善處理勞動關系，維護勞動者合法權益
（四）深化分配制度改革，健全激勵與約束機制
四、與時俱進，勇于創(chuàng)新，努力開創(chuàng)勞動保障工作新局面
（一）密切配合，團結協作，形成良好工作環(huán)境
（二）求真務實，開拓創(chuàng)新，實現工作新突破
（三）規(guī)范管理，提高效率，開創(chuàng)工作新局面
……
與時俱進求實創(chuàng)新
　　全面開創(chuàng)勞動保障工作新局面——局長在全系統總結表彰會議上的講話
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　　同志們：
　　這次勞動保障系統總結表彰大會，是經局黨組研究決定召開的，主要是學習貫徹省、市勞動保障工作會議精神，回顧總結去年的勞動保障工作，表彰在工作中做出突出貢獻的先進科室和先進個人，安排部署今年的工作任務，動員全體干部職工進一步解放思想，振奮精神，與時俱進，開拓創(chuàng)新，實現勞動保障事業(yè)的新發(fā)展。剛才，對去年工作中涌現出的先進科室和先進個人進行了表彰。在此，我代表局黨組向受到表彰的先進科室和先進個人表示熱烈的祝賀！下面，我講四點意見。
　　一、求真務實，開拓創(chuàng)新，全區(qū)勞動保障工作取得新成效某年，是我區(qū)勞動保障事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的一年。一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，緊緊圍繞全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，努力實踐“三個代表”重要思想，不斷深化勞動保障_改革，與時俱進，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，勞動保障各項工作取得了較大進展。有些工作還走在了全市的前列，為全區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定作出了積極貢獻。
　�。ㄒ唬┚蜆I(yè)再就業(yè)成效明顯，就業(yè)局勢保持穩(wěn)定。去年以來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，在全區(qū)經濟工作會議等重大會議上都作了專門的強調和部署，制定下發(fā)了《進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作的決定》，區(qū)政府成立了分管區(qū)長任組長，各街道和有關部門負責人為成員的就業(yè)再就業(yè)工作領導小組
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發(fā)放失業(yè)救濟金萬元。
　　（三）面向市場，培訓鑒定工作取得新進展。堅持以市場需求為導向，培訓與就業(yè)相統一，大力開展職工培訓、勞動預備制培訓、再就業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，全面推進職業(yè)資格證書和勞動預備、就業(yè)準入制度，大力拓展培訓鑒定新領域。某年，組織再就業(yè)免費培訓人，技能鑒定人，通過考核取得職業(yè)資格證書人，其中，取得中高級職業(yè)資格人。突出抓好高技能人才管理工作。組織名技術工人參加了市里組織的“義和車橋杯”車鉗工和“四棉杯”紡織技能大賽，有名同志取得高級工資格，有名同志獲“濰坊市有突出貢獻技師”稱號。
　�。ㄋ模﹦趧庸べY宏觀調控力度不斷加大，社會保險管理進一步完善。對全區(qū)企業(yè)欠發(fā)工資情況進行調查摸底，及時掌握企業(yè)拖欠工資情況。在全區(qū)全面實行欠薪報告制度，加強了對企業(yè)工資支付情況稽核和檢查，規(guī)范限制企業(yè)拖欠職工工資行為。通過進一步加大勞動執(zhí)法檢查、企業(yè)改革改制、企業(yè)清欠和主管部門調劑幫扶力度，特別是通過企業(yè)資產轉讓變現、開設工資預留戶、設立破產企業(yè)改革專項基金、規(guī)范企業(yè)拖欠工資統計和實行欠薪報告制度等措施，較好地解決了企業(yè)拖欠工資問題。
　�。ㄎ澹⿵娀芾�，勞動關系協調工作有序進行。針對勞動關系日趨復雜的新情況，我們與工會、經貿部門建立了三方聯席會議制度，加大勞動爭議調解仲裁和監(jiān)察力度，促進勞動關系和諧健康發(fā)展。去年鑒證勞動合同人，解除、終止勞動合同備案人。受理勞動爭議案件多起，案外處理起，立案處理件，為勞動者和用人單位挽回經濟損失多萬元。接待處理群眾來信來訪人次，按期結案率達以上，及時承辦處理涉及勞動保障方面的市長公開電話余起，滿意率達，有效地維護了_。
　�。┮婪ㄐ姓瑒趧颖Ｕ蠄�(zhí)法水平不斷提高。為扎扎實實開展好“三民”活動，去年以來，在全系統開展了科室、單位業(yè)務講課活動，進一步提高了干部職工的依法行政水平。對外實行了政務公開，推行服務承諾制度，規(guī)范了服務大廳業(yè)務辦理程序和辦理時效，服務質量、服務水平大大提高。圍繞職工群眾反映強烈的熱點難點問題，重點開展了禁止使用童工、維護女職工和未成年工合法權益、農民工工資支付、勞動力市場和職業(yè)資格證書等專項監(jiān)察，共檢查用人單位多戶，涉及勞動者人數多人，補繳社會保險萬元，補發(fā)職工工資萬元。受理舉報投訴案件多起，維護了勞動者的合法權益。
　�。ㄆ撸┱猩桃Y工作順利完成。通過采取簽訂責任書，任務分解，嚴格獎懲等措施，全年引進項目個，實際到位資金萬元，完成年度指標。
　　同時，全系統政務公開、黨風廉政建設、精神文明建設和機關作風建設普遍得到了加強�？偟膩碚f，某年是創(chuàng)新之年，突破之年。全系統有項工作，人受到了省市業(yè)務部門和區(qū)委、區(qū)政府的表彰獎勵，有項工作走在了省市的前列，得到了省市領導的充分肯定，整體工作取得了突破性進展。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府正確領導的結果，凝聚著全系統干部職工的艱辛和汗水。借此機會，我代表局黨組向不辭辛勞、兢兢業(yè)業(yè)從事勞動保障工作的廣大干部職工表示真摯的感謝！向無怨無悔、全心全意支持我們的家屬們表示崇高的敬意！
　　二、認清形勢，明確任務，努力實現勞動保障工作的新突破
　　總結去年的勞動保障工作，我們取得了較大成績，但仍存在不少困難和問題。隨著經濟_改革和事業(yè)單位改革的不斷深化，城鎮(zhèn)化進程提速以及人口老齡化等，勞動保障工作面臨的困難和問題不斷增多。一是就業(yè)壓力增大。既有城鎮(zhèn)勞動力的就業(yè)再就業(yè)問題，也有農村勞動力轉移問題，就業(yè)難度不斷加大，合理引導他們向城鎮(zhèn)和非農產業(yè)轉移是一項長期的艱巨的任務。因政策、資金等問題，困難_再就業(yè)難度很大。二是社會保險覆蓋面仍然很窄，企業(yè)欠繳保險費比較嚴重，特別是外資企業(yè)和個體、私營企業(yè)參保意識薄弱，對其缺少強有力的法律制約，企業(yè)不愿參保和欠繳保險費問題突出。三是協調勞動關系和維護職工合法權益的任務越來越重，侵害職工權益問題突出，由此引發(fā)的爭議、上訪案件明顯增加。部分企業(yè)勞動保護措施差，因工傷引發(fā)的爭議、上訪、復議和訴訟案件不斷增多。在一些企業(yè)特別是建筑行業(yè)，拖欠農民工工資的現象較為嚴重。勞動保障監(jiān)察機構的執(zhí)法力量和執(zhí)法力度不能滿足工作需要。人民群眾對勞動保障工作要求越來越高，勞動保障工作任重而道遠。
　　在看到問題和矛盾的同時，更要看到今年的有利條件和發(fā)展機遇。中央、省、市黨委、政府高度重視就業(yè)和社會保障工作。黨的十六大把“社會就業(yè)比較充分、社會保障體系比較健全”作為全面建設小康社會的重要指標。十六屆三中全會《決定》要求把擴大就業(yè)放在經濟社會發(fā)展更加突出的位置，實施積極的就業(yè)政策，努力改善創(chuàng)業(yè)和就業(yè)環(huán)境。中央經濟工作會議指出，就業(yè)是民生之本，也是安國之策。要抓緊健全各項社會保障制度，建立健全與我國經濟發(fā)展水平相適應的社會保障體系。特別是中央提出要樹立全面、協調、可持續(xù)的發(fā)展觀，把各級領導的注意力引導到更多地重視擴大就業(yè)、完善社會保障體系上來。這些舉措，為我們做好就業(yè)和社會保障工作指明了方向，提供了強有力的政治保證。區(qū)委、區(qū)政府提出的“超常規(guī)、跨越式 ……（未完，全文共9764字，當前僅顯示2666字，請閱讀下面提示信息。收藏《某局長在勞動保障系統總結表彰會講話》）