目錄/提綱:……
一、強(qiáng)根固本,廉潔從政
(一)狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷增強(qiáng)其凝聚力、戰(zhàn)斗力
一是抓思想解放,改進(jìn)思想觀念
二是抓制度建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
三是抓組織紀(jì)律,凈化廉政作風(fēng)
(二)狠抓行業(yè)作風(fēng)建設(shè),全面推行“陽光政務(wù)”
一是扎實(shí)推進(jìn)政務(wù)公開
(三)狠抓隊(duì)伍建設(shè),全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平
一是引入競爭機(jī)制,激活隊(duì)伍整體活力
二是全面推進(jìn)村級計(jì)生隊(duì)伍“三化”考聘
二、勤政為民,服務(wù)基層
(一)大力推行避孕方法知情選擇和免費(fèi)服務(wù)
(二)建立利益導(dǎo)向機(jī)制,完善扶持政策
一是積極推行計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制
二是積極開展生產(chǎn)、生活、生育服務(wù),幫助群眾排憂解難
(三)積極組織實(shí)施計(jì)劃生育“三大工程”
三、圍繞中心,艱苦創(chuàng)業(yè)
一是立足艱苦奮斗,發(fā)展計(jì)生事業(yè)
二是強(qiáng)化全局意識,服務(wù)第一要務(wù)
……
鄉(xiāng)計(jì)劃生育服務(wù)中心黨支部先進(jìn)事跡
**鄉(xiāng)計(jì)劃生育服務(wù)中心黨支部成立于2006年4月,現(xiàn)有共產(chǎn)黨員10名,其中女性黨員3名。近年來,鄉(xiāng)計(jì)劃生育服務(wù)中心黨支部在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以創(chuàng)建“五好黨支部”為目標(biāo),立足行業(yè)特點(diǎn),求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平的工作要求,大力開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),有力地推動了人口與經(jīng)濟(jì)社會的協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展,已連續(xù)兩年被鄉(xiāng)黨委評為“先進(jìn)黨支部”,先后有6名同志被鄉(xiāng)黨委評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
一、強(qiáng)根固本,廉潔從政
該黨支部嚴(yán)格按照“建一流班子、帶一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”的工作目標(biāo),采取有效措施,加強(qiáng)班子建設(shè),提高計(jì)生干部隊(duì)伍整體素質(zhì),為全鄉(xiāng)計(jì)生工作的發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
。ㄒ唬┖葑ヮI(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷增強(qiáng)其
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”。一是扎實(shí)推進(jìn)政務(wù)公開。在服務(wù)大廳安裝了觸摸式電腦,方便育齡群眾的監(jiān)督和查詢;一次性投入2萬元,逐村制作了政務(wù)公開欄,以此為載體及時向社會公開計(jì)劃生育辦事程序、辦事時限、法律法規(guī)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦理結(jié)果,讓群眾知實(shí)情、見實(shí)底,增強(qiáng)了計(jì)生工作的透明度。二是積極開展“計(jì)劃生育行風(fēng)萬人評”活動,
動員全社會共同關(guān)注、監(jiān)督計(jì)劃生育行政行為;從人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部中選聘了20名行業(yè)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員,定期召開座談會,虛心聽取和接受社會各屆的批評和建議;設(shè)立了監(jiān)督信箱和舉報(bào)電話,并嚴(yán)格落實(shí)“請您投一票”制度,進(jìn)一步強(qiáng)化了計(jì)劃生育工作的監(jiān)督約束機(jī)制。三是實(shí)行“服務(wù)承諾制”,全力解決“門難進(jìn)、臉難
看、事難辦”的問題,在計(jì)生服務(wù)中心設(shè)立了便民椅、自動飲水機(jī),千方百計(jì)為群眾提供方便,社會聲譽(yù)有了明顯提高。
。ㄈ┖葑リ(duì)伍建設(shè),全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。一是引入競爭機(jī)制,激活隊(duì)伍整體活力。實(shí)行“人員能進(jìn)能出、職務(wù)能上能下”的動態(tài)管理機(jī)制,對10多個崗位實(shí)行公開競聘,打破了過去那種“能上不能下”的用人機(jī)制,極大地增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任意識,激發(fā)了計(jì)生隊(duì)伍的內(nèi)在潛力和工作活力,為穩(wěn)定低生育水平提供了有力保障。二是全面推進(jìn)村級計(jì)生隊(duì)伍“三化”考聘。根據(jù)新形勢下計(jì)生工作的要求,按照“女性化、年輕化、知識化”的要求和“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開選考村級計(jì)生主任、服務(wù)員?计负,使全鄉(xiāng)女性村計(jì)生主任比例由原來的22.7%提高到99%,村級計(jì)生人員平均年齡31歲。通過“三化”考聘,提高了計(jì)生人員的整體素質(zhì),優(yōu)化了計(jì)生隊(duì)伍結(jié)構(gòu),為提高其管理服務(wù)水平奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、勤政為民,服務(wù)基層
黨支部一班人牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,強(qiáng)化公仆意識,牢固樹立群眾利益無小事的觀念,始終把為群眾提供滿意服務(wù)作為工作目標(biāo),不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域,豐富服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量,努力塑造勤政為民的良好形象。同時,他們注意用發(fā)展的眼光審視計(jì)生工作,大膽改革與創(chuàng)新形勢下的工作模式,不斷探索和嘗試做好計(jì)生工作的新途徑、新辦法。認(rèn)真解決發(fā)生在老百姓身上的、涉及群眾利益的問題,誠心誠意地多為老百姓辦好事、辦實(shí)事,尤其是注意解決群眾反映強(qiáng)烈的亂收費(fèi)、亂檢查、節(jié)育措施“一刀切”、
計(jì)生押金等問題,真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。
。ㄒ唬┐罅ν菩斜茉蟹椒ㄖ檫x擇和免費(fèi)服務(wù)。向
農(nóng)村育齡夫妻提供節(jié)育技術(shù)服務(wù),不再收取任何費(fèi)用,從而結(jié)束了群眾個人負(fù)擔(dān)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)費(fèi)的歷史。
(二)建立利益導(dǎo)向機(jī)制,完善扶持政策。一是積極推行計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制。制訂出臺了《關(guān)于落實(shí)農(nóng)村獨(dú)生子女父母獎勵費(fèi)的通知》,每年以現(xiàn)金形式足額兌現(xiàn)農(nóng)村獨(dú)生子女父母獎勵費(fèi)5多萬元,解決了獨(dú)生子女父母獎勵兌付難的問題;對自覺實(shí)行晚婚晚育的夫妻,除提供優(yōu)先優(yōu)惠政策扶持外,給予現(xiàn)金獎勵100元,激發(fā)他們自覺實(shí)行晚婚晚育的積極性。二是積極開展生產(chǎn)、生活、生育服務(wù),幫助群眾排憂解難。通過提 ……(未完,全文共3178字,當(dāng)前僅顯示1605字,請閱讀下面提示信息。
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