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我縣干部“下訪月”活動(dòng)開展情況的調(diào)查報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 12:21:02
目錄/提綱:……
一、活動(dòng)開展情況
二、存在的問題和建議
一是活動(dòng)開展不夠深入
二是“下訪”活動(dòng)的責(zé)任制不明確
三是檢查督促的力度不夠
四是部分干部存在“畏難惱火”思想
一是建立干部“下訪”活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制
二是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“下訪”責(zé)任
三是扎實(shí)解決“下訪”中排查的具體問題
四是暢通“下訪”信息渠道
五是縣委、縣政府要不定期研究解決有關(guān)重大問題
六是將干部“下訪”納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容
三、目前影響穩(wěn)定的主要問題和急需縣委、縣政府研究解決的問題
五是機(jī)構(gòu)改革中清退的臨時(shí)人員要求兌現(xiàn)清退補(bǔ)償及辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)的問題
三是“三大工程”傷殘人員要求提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的問題(水利局提供方案)
……

  縣委:
  近日,縣委信訪辦、縣目標(biāo)督查辦、縣維穩(wěn)辦聯(lián)合對(duì)全縣各級(jí)各部門(單位)開展干部“下訪月”活動(dòng)情況進(jìn)行了調(diào)查和了解,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
  一、活動(dòng)開展情況
  通過活動(dòng)的開展,全縣各級(jí)干部充分認(rèn)識(shí)到“下訪月”活動(dòng)是我縣實(shí)施親民工程、“爭(zhēng)當(dāng)農(nóng)民好兒子”活動(dòng)的重要組成部分,是了解社情民意的重要手段,是干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的具體體現(xiàn),是確保全縣長(zhǎng)治久安的一項(xiàng)重要舉措。全縣各級(jí)干部積極參與“下訪”,切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)率先“下訪”。自“下訪月”活動(dòng)開展以來,名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入掛包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(單位)安排督促“下訪月”活動(dòng)的開展,率先
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不力,導(dǎo)致問題解決也不堅(jiān)決、不徹底,矛盾和隱患仍然存在,如:蹬子吊橋的整治和西城新區(qū)危巖的排險(xiǎn)工作。二是“下訪”活動(dòng)的責(zé)任制不明確。少數(shù)部門沒有按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則認(rèn)真對(duì)縣委排查的重要信訪問題落實(shí)整改責(zé)任,致使有的問題久拖不決;如規(guī)范蹬子電站庫(kù)區(qū)用電秩序引發(fā)的問題。三是檢查督促的力度不夠。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)“下訪月”活動(dòng)都只是做了安排,既沒有親自進(jìn)行深入“下訪”,更沒有靠前進(jìn)行跟蹤督查。四是部分干部存在“畏難惱火”思想。沒有動(dòng)真情、出實(shí)招去解決問題,一味說無錢辦事,遇事踢皮球、繞道走,甚至對(duì)份內(nèi)的事上推下卸,“畏難惱火”思想嚴(yán)重。主要表現(xiàn)在工程款的拖欠兌現(xiàn)問題。
  為切實(shí)把“下訪月”活動(dòng)推向深入,使各類矛盾糾紛和安全隱患得到及時(shí)化解和整改,確保_,建議進(jìn)一步做好以下工作:一是建立干部“下訪”活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每季度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)部門(單位)領(lǐng)導(dǎo)干部每個(gè)月必須進(jìn)行一次“下訪”,每季度進(jìn)行一次匯報(bào)交帳,并將此項(xiàng)工作納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部年終述職和工作考核的重要內(nèi)容。二是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“下訪”責(zé)任。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須負(fù)責(zé)督促分管工作范圍內(nèi)和掛聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“下訪”活動(dòng)的開展,以及對(duì)排查的問題及時(shí)進(jìn)行妥善處理,定期通報(bào)工作落實(shí)情況。三是扎實(shí)解決“下訪”中排查的具體問題。各級(jí)各部門必須認(rèn)真解決領(lǐng)導(dǎo)干部“下訪”中排查的具體問題,落實(shí)首問責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究,對(duì)可以當(dāng)場(chǎng)解決的問題要當(dāng)場(chǎng)解決,對(duì)不能當(dāng)場(chǎng)解決的問題必須及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究解決?h委、縣政府要定期聽取縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的匯報(bào),縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)定期聽取分管工作內(nèi)和掛聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的匯報(bào)。四是暢通“下訪”信息渠道。各級(jí)各部門必須及時(shí)反饋“下訪”活動(dòng)中的有關(guān)信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供全縣安全穩(wěn)定信息。五是縣委、縣政府要不定期研究解決有關(guān)重大問題。有些問題帶有共性,對(duì)這些問題需要縣委、縣政府及時(shí)進(jìn)行研究,為各級(jí)干部解決問題提供政策依據(jù)。六是將干部“下訪”納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容!跋略L”是各級(jí)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的具體體現(xiàn)?h委、縣政府要把“下訪”納入轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的重要內(nèi)容,落實(shí)縣委組織部或縣紀(jì)委牽頭實(shí)施,定期檢查,并把此項(xiàng)工作的開展和落實(shí)情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核的重要內(nèi)容。
  三、目前影響穩(wěn)定的主要問題和急需縣委、縣政府研究解決的問題
  通過對(duì)全縣“下訪月”活動(dòng)開展情況的調(diào)查 ……(未完,全文共1978字,當(dāng)前僅顯示1257字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《我縣干部“下訪月”活動(dòng)開展情況的調(diào)查報(bào)告》
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