開展送溫暖活動(dòng)的通知
各單位工會(huì):
200*年元旦、春節(jié)即將來臨。為讓全體職工,尤其是困難職工過好元旦、春節(jié),兩級(jí)工會(huì)組織要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“兩節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)”的優(yōu)良傳統(tǒng),更加廣泛的深入扎實(shí)的開展送溫暖活動(dòng),兩級(jí)工會(huì)組織要采取不同方式,慰問勞模先進(jìn)、生產(chǎn)技術(shù)骨干,慰問青
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溫暖活動(dòng)方案,并主動(dòng)地將方案和困難情況向黨政領(lǐng)導(dǎo)
匯報(bào),深入困難職工家庭進(jìn)行一次普遍走訪、慰問,了解他們的工作和生活情況,解決他們的生活困難,使每個(gè)職工都過好年。
2、組織慰問,采取不同形式,開展對(duì)勞模先進(jìn)、青年知識(shí)分子、黨員、工會(huì)會(huì)員、外施隊(duì)、女工及離退休傷病職工的慰問,召開各種類型的座談會(huì),聽取他們的意見和呼聲,對(duì)他們提出的意見和建議,能解決的盡快解決,一時(shí)解決不了的及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映,督促落實(shí)。
3、做好“兩節(jié)”期間堅(jiān)持加班生產(chǎn)職工的慰問工作,與黨政領(lǐng)導(dǎo)一道,深入生產(chǎn)一線慰問堅(jiān)守工作崗位的職工,特別是對(duì)本單位使用的外地民工,維護(hù)好他們的合法權(quán)益,要妥善安排好他們的節(jié)日生活,組織好各項(xiàng)活動(dòng),做好職工的來訪來信與接待工作,讓他們感受到企業(yè)的溫暖。
4、認(rèn)真做好職工來信來訪的接待處理工作。各單位工會(huì)在兩節(jié)期間,可以通過設(shè)立熱線電話、備錢備物等方式,對(duì)那些家中遇到緊急困難的職工,給予必要的幫助,以解燃眉之急。集團(tuán)將充分發(fā)揮“幫困扶助基金”作用,隨時(shí)為兩節(jié)期間遇到特殊困難的職工提供救助。
5、開展節(jié)日慶;顒(dòng),要求各單位工會(huì)組織職工開展豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)和聯(lián)歡活動(dòng),豐富職 ……(未完,全文共1037字,當(dāng)前僅顯示659字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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