目錄/提綱:……
(一)決策人未按決策程序進行決策的
(二)決策人超越法定職權實施決策的
(三)決策人明知決策錯誤,未及時采取措施加以糾正的
(四)決策人違反法律、法規(guī)、規(guī)章及有關政策實施決策的
(五)其他應追究決策過錯的行為
(一)責令改正
(二)責令做出書面檢查
(三)給予通報批評
(四)調(diào)整工作崗位或者停職
(五)給予行政處分
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大行政決策責任追究制度
第一條 為健全行政決策制度,實現(xiàn)決策權和決策責任的統(tǒng)一,根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《行政機關
公務員處分條例》等有關法律、法規(guī)、規(guī)章和國務院《全面推進依法行政實施綱要》的規(guī)定,結合我鎮(zhèn)實際,制定本制度。
第二條 決策責任追究應當堅持實事求是、有錯必究、過責相當、教育和懲戒相結合的原則。
第三條 決策人有下列行為之一的,因決策失誤給國家和人民生命財產(chǎn)造成重大損失或產(chǎn)生惡劣影響的,應當追究決策過錯責任
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導致決策過錯后果發(fā)生的,審核人負主要領導責任,批準人負重要領導責任。
第七條 審核人改變承辦部門負責人的正確意見,導致主要領導發(fā)生決策過錯的,審核人負直接責任,批準人負主要領導責任。
審核人應報請而未報請批準人的批準直接做出決定,導致決策過錯后果發(fā)生的,審核人負直接責任。
第八條 未經(jīng)承辦人擬辦、審核人審核,批準人直接做出決定或者改變承辦人、審核人正確意見,導致決策過錯后果發(fā)生的,批準人負直接責任。
第九條 擔任領導職務的人員違規(guī)干預,導致決策過錯后果發(fā)生的,指令、干預的領導負直接責任。
第十條 集體研究決定導致過錯后果發(fā)生的,主要負責人負主要領導責任。
第十一條 本制度所稱的承辦人,一般指具體辦理決策事項的鎮(zhèn)直主管部門負責人;審核人,一般指鎮(zhèn)主抓決策事項的負責人;批準人,一般指鎮(zhèn)行政主要負責人及有批準權的主要領導。
第十二條 根據(jù)情節(jié)輕重、損害后果和影響大小,決策過錯分為一般過錯、嚴重過錯和特別嚴重過錯。
第十三條 對情節(jié)輕微,造成損害后果較小的一般過錯的直接責任者,責令改正或者給予通報批評,并可以責令負主要領導責任者和重要領導責任者做出檢查。
第十四條 對于情節(jié)嚴重或特別嚴重,造成損害后果嚴重或特別嚴重,影響較大的嚴重過錯或特別嚴重過錯的直接責任者,按照國家相關法律法規(guī)規(guī)定,報相關部門給予行政處分。涉嫌犯罪的,移送司法機關追究刑事責任。
第十五條 行政決策過錯責任追究,依照人事管理權限,由任免機關決定。
第十六條 決策過錯責任追究機關經(jīng)查實,對過錯事實清楚、證據(jù)充分的 ,應當作出決策過錯追究決定;對事實不清,或者無過錯的,不予追究。決策責任追究決定,應當以書面形式做出,并送達責任人和投訴人、檢舉人、控告人,對行政執(zhí)法監(jiān)督機關要求調(diào)查或者上級機關指令、責令調(diào)查的,應當 ……(未完,全文共1606字,當前僅顯示1020字,請閱讀下面提示信息。
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