縣農(nóng)業(yè)局2010年機關(guān)黨組中心組學習情況總結(jié)

目錄/提綱：……
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
二、重點明確
一是圍繞堅定理想信念開展學習
二是圍繞加強作風建設(shè)開展學習
三是圍繞提高決策能力開展學習
三、學以致用
一是加強政策、理論、技術(shù)宣講
二是組織黨員干部進行學習培訓
三是認真搞好橫向、縱向比較
四是趕超先進、超越自我
……
加強組織建設(shè) 發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)
**縣農(nóng)業(yè)局

按照縣委宣傳部的要求，我就農(nóng)業(yè)局2010年如何開展機關(guān)黨組中心組學習的情況總結(jié)如下。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
根據(jù)**縣委宣傳部《關(guān)于2010年黨委（黨組）中心學習組理論學習安排意見》的要求，局黨組高度重視，召開了專題會議研究部署該項工作，并于2010年3月5日出臺了《**縣農(nóng)業(yè)局關(guān)于2010年黨委中心學習組理論學習安排意見》（*農(nóng)業(yè)委[2010] 3號），局黨組書記是此次活動的第一責任人，負領(lǐng)導(dǎo)職責，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。局屬各黨支部利用組織活動等時機深入開展學習活動，黨員干部進一步增強了對活動的重要性、必要性和緊迫性的理解，形成了廣大黨員立足本職爭優(yōu)秀，發(fā)揮共產(chǎn)黨員在推動科學發(fā)展中的先鋒模范作用，加快了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科學發(fā)展。
二、重點明確
局黨組中心學習組及全局9個黨支部認真按照《意見》的要求積極開展學習活動，結(jié)合各種培訓、“三會一課”、黨員
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批事項，財務(wù)收支由財政統(tǒng)一管理，實行縣級財務(wù)報賬制。健全信訪協(xié)調(diào)機制、排查制、領(lǐng)導(dǎo)接訪制，處理群眾來信來訪和領(lǐng)導(dǎo)交辦件24件，比如：妥善解決了張開順的信訪問題、實踐生要求落實工作的問題以及國營農(nóng)場退休職工養(yǎng)老保險等問題。治理工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題，工程項目建設(shè)嚴格執(zhí)行招投標代理制、監(jiān)理制、項目法人制等系列規(guī)定，局領(lǐng)導(dǎo)班子從來不插手干涉重大工程項目建設(shè)，完全實行陽光操作，達到了確保農(nóng)業(yè)項目建設(shè)不出問題、確保建成項目長期穩(wěn)定發(fā)揮效益的目的。
三是圍繞提高決策能力開展學習。局黨組始終圍繞抓班子、帶隊伍、促發(fā)展的思路，切實提高服務(wù)“三農(nóng)”的本領(lǐng)。積極開展領(lǐng)導(dǎo)班子“四好”創(chuàng)建活動，貫徹民主集中制，堅持重大問題集體研究，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、個人分工負責的原則，領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能作用得到充分發(fā)揮。各黨支部大力推進學習型黨組織建設(shè)，認真貫徹落實《廉政準則》，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導(dǎo)黨員干部知榮辱、講正氣、樹新風，不斷創(chuàng)新活動方式，建設(shè)高素質(zhì)黨支部帶頭人隊伍，9個機關(guān)黨支部通過開展黨員示范崗和科技帶頭人活動，帶動了基層組織建設(shè)，塑造了干部隊伍新形象。堅持把作風建設(shè)和創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境結(jié)合起來，通過深入開展“投資環(huán)境年”以及“黨員干部ＡＢ崗”活動，逗硬執(zhí)行上下班簽到制、干部去向登記制等規(guī)章制度，把工作崗位前移，要求每名黨員干部一年下鄉(xiāng)時間至少不低于一半以上，通過這些措施，切實提高了機關(guān)的公信力，打造了**規(guī)范有序、高效陽光、和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。開展了建黨89周年慶�；顒印⒔▏�61周年慶�；顒樱龊昧它h費收繳上解和_、黨報征訂發(fā)行工作，建立了黨員信息庫，深入開展黨內(nèi)幫扶，慰問老弱貧病黨員10人次，組織職工向玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款4600余元。
三、學以致用
我局緊緊圍繞“穩(wěn)定糧食生產(chǎn)，突出優(yōu)勢特色效益農(nóng)業(yè)”的工作思路，堅持把抓學習型黨組建設(shè)與完成全年目標任務(wù)結(jié)合起來，以“五抓、五創(chuàng)建”為重點，組織黨員干部開展崗位奉獻活動、服務(wù)群眾活動，深入推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項中心工作，實現(xiàn)了“強局升位”的年度總目標。主要采取了“講、學、比、超”等幾項措施。
一是加強政策、理論、技術(shù)宣講。在每次職工大會上，局黨組中心學習組的成員都要進行黨的方針、政策、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)理念等方面內(nèi)容的宣講，黨員干部受益匪淺；同時還組織局里的專家、技術(shù)人員自編教材，為農(nóng)村基層干部、專業(yè)人員親自授課，今年我縣共培訓蔬菜種植、水果栽培、專合組織管理、農(nóng)村經(jīng)紀人、機防手等農(nóng)村實用技術(shù)人員4000人，通過講廣播、現(xiàn)場咨詢、發(fā)放技術(shù)資料、試驗示范等手段，培訓農(nóng)民28萬人次。
二是組織黨員干部進行學習培訓。積極開展爭創(chuàng)學習型單位、學術(shù)型干部活動，修訂了《局黨委中心組理論學習制度》、《局黨員干部理論學習制度》，按照縣委要求制定了年度學習計劃，開通了黨政網(wǎng)、因特網(wǎng)，征訂黨報_和業(yè)務(wù)刊物；采取走出去、請進來的辦法，選派職工參加部、省、市、縣組織的專題學習和業(yè)務(wù)培訓28人次，要求每人必須交1篇考察報告，同時還邀請到以色列農(nóng)業(yè)部、川農(nóng)大、省農(nóng)科所的專家教授來局里授課，給大家洗洗腦；要求專業(yè)技術(shù)人員每人每年都必須寫1-2篇調(diào)研文章或?qū)W習心得，這成為我局一種硬性規(guī)定的制度。
三是認真搞好橫向、縱向比較。解放思想，放眼世界，把我縣的農(nóng)業(yè)發(fā)展狀況與發(fā)達國家、發(fā)達地區(qū)進行比較，承認差距，剖析原因，找到今后努力的方向；隨時盤點目標任務(wù)，與周邊縣市比、與其他部門比、與上年同期比，找差距，查原因，添措施，加壓力，把開展學習型黨組建設(shè)活 ……（未完，全文共3679字，當前僅顯示1858字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣農(nóng)業(yè)局2010年機關(guān)黨組中心組學習情況總結(jié)》）