目錄/提綱:……
一、幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)
(一)深刻理解“以人為本、執(zhí)政為民”的涵義
一是要著力加強(qiáng)以人為本、執(zhí)政為民思想教育
二是要健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民的決策機(jī)制
三是要按照政策規(guī)定開展工作,切實(shí)做到以人為本
四是要維護(hù)好人民群眾的正當(dāng)權(quán)益,切實(shí)做到執(zhí)政為民
(二)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律,正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)
一要以寬廣的胸懷對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”
二要以健康的心境對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”
(三)學(xué)習(xí)楊善洲精神,做人民滿意的好黨員好干部
一是要?jiǎng)?chuàng)新思維
二是要及時(shí)更新知識(shí),使自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)隨著社會(huì)實(shí)踐的發(fā)展而不斷增長(zhǎng)、豐富和提高
三是要?jiǎng)?chuàng)新工作方法,提高領(lǐng)導(dǎo)能力
二、存在的主要問題
一是學(xué)習(xí)不主動(dòng),自覺性不高
二是宗旨意識(shí)淡薄
三是領(lǐng)導(dǎo)水平、領(lǐng)導(dǎo)方法還有待于進(jìn)一步提高
三、整改措施
……
以人為本執(zhí)政為民民主生活會(huì)發(fā)言2
按照市紀(jì)委和組織部的開展民主生活會(huì)的要求,我認(rèn)真地系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神以及_同志在中紀(jì)委六次會(huì)議上的重要
講話、《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等一系列黨的文件及會(huì)議精神,深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握了貫徹以人為本、執(zhí)政為民理念的豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)。
一、幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)
。ㄒ唬┥羁汤斫狻耙匀藶楸、執(zhí)政為民”的涵義
作為一名黨員干部,在任何時(shí)候、任何情況下,都要做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀,努力做貫徹落實(shí)以人為本、執(zhí)政為民的帶頭人。一是要著力加強(qiáng)以人為本、執(zhí)政為民思想教育。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)_同志關(guān)于以人為本、執(zhí)政為民的重要講話精神,全面理解以人為本、執(zhí)政為民理念,與我黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨和代表最廣大人民的根本利益,是一脈相承的關(guān)系。要視名利淡如水,堅(jiān)持把黨的利益放在首位,以事業(yè)為重,不為家
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肉聯(lián)系,黨員干部必須自覺地深入群眾,始終植根于群眾之中,把立黨為公、執(zhí)政為民作為衡量是否正確執(zhí)行黨的政策的標(biāo)準(zhǔn)。我黨最大的政治優(yōu)勢(shì)是密切聯(lián)系群眾,而在執(zhí)政后最大的危險(xiǎn)是脫離群眾,最容易犯的錯(cuò)誤是以權(quán)謀私,最容易失去民心的是腐化墮落,可見,黨員干部要經(jīng)受住各種考驗(yàn),經(jīng)得起人民的選擇,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題堅(jiān)決徹底治理,讓人民群眾感受到黨的執(zhí)政風(fēng)清氣順廉潔公正,真正把執(zhí)政為民思想落實(shí)到分析問題、謀劃工作、制定決策的全過程,落實(shí)到關(guān)注民生、為民服務(wù)所涉及的各個(gè)環(huán)節(jié),真心體諒勞苦群眾的艱辛,真心關(guān)懷愛護(hù)基層干部群眾,幫助群眾解決實(shí)際困難、使他們不斷為黨和人民作出新的工作業(yè)績(jī)。
四是要維護(hù)好人民群眾的正當(dāng)權(quán)益,切實(shí)做到執(zhí)政為民。黨委政府和領(lǐng)導(dǎo)干部,要善于傾聽群眾的呼聲,堅(jiān)持用人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)來(lái)衡量我黨的一切工作,才能在總體上把握住“以人為本、執(zhí)政為民”思想的落腳點(diǎn)。要時(shí)刻把人民群眾的安危冷暖放在心上,深懷愛民之心,善謀富民之策,多辦利民之事。要堅(jiān)守執(zhí)政為民理念,不辱使命, 在感情上貼近群眾,在思想上尊重群眾,在行動(dòng)上深入群眾,在工作上依靠群眾,善于集群眾的智慧,制定合符實(shí)際、順應(yīng)民意的決策,切實(shí)把改善民生作為正確處理發(fā)展與穩(wěn)定關(guān)系的重點(diǎn),健全維護(hù)群眾權(quán)益的機(jī)制,對(duì)損害群眾權(quán)益的人和事,要堅(jiān)決查處決不遷就,真正維護(hù)好人民群眾的切身利益。總之,黨員干部堅(jiān)持執(zhí)政為民,就要誠(chéng)心誠(chéng)意為民辦實(shí)事,盡心盡力為民解難事,堅(jiān)持不懈為民做好事,努力做出令群眾信服的業(yè)績(jī),真正做到仰不負(fù)黨,俯不愧民,否則必將遭到黨和人民的唾棄。
。ǘ﹪(yán)肅換屆紀(jì)律,正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)
自己要以堅(jiān)強(qiáng)的黨性對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”。無(wú)論是進(jìn)、是退、是留、是轉(zhuǎn),都是組織的需要、事業(yè)的需要、發(fā)展的需要。作為一名黨員干部,在任何時(shí)候、任何情況下,都不能讓思想行動(dòng)“游離”于黨組織之外,應(yīng)置身于黨組織中,時(shí)刻聽從組織召喚、自覺接受組織挑選,做到“進(jìn)”時(shí)朝氣蓬勃、“退”時(shí)心情愉快、“留”時(shí)加倍努力、“轉(zhuǎn)”時(shí)奮發(fā)有為。
一要以寬廣的胸懷對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”。職位是干事創(chuàng)業(yè)的崗位,權(quán)力是為民服務(wù)的工具。不同的職位,對(duì)黨的事業(yè)來(lái)說(shuō),對(duì)龍虬的趕超發(fā)展來(lái)說(shuō),都是舉足輕重、同樣重要,每位干部都是龍虬事業(yè)的寶貴財(cái)富,都是優(yōu)秀分子。干部的調(diào)整沒有絕對(duì)最好的方案,職數(shù)結(jié)構(gòu)、年齡也有規(guī)定和要求,難免有不盡人意、不夠完善的地方,少數(shù)同志暫時(shí)有這樣、那樣的想法也是正常的。但作為黨多年培養(yǎng)的干部,思想和言行不完全屬于個(gè)人,在人事調(diào)整問題上,必須服從大局,服從組織,開闊胸襟,學(xué)會(huì)謙讓、學(xué)會(huì)包容,不要比職位高低、權(quán)力大小,而要比干事多少、貢獻(xiàn)大小,要為能力強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)的同志走向重要崗位而鼓掌,為朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的年輕干部進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子而喝彩,為自己的“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”而從容面對(duì)、坦然處之。
二要以健康的心境對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”。人事有代謝,往來(lái)成古今。龍虬的趕超發(fā)展,不是一場(chǎng)“短跑”,而是一場(chǎng)接力賽,需要一茬又一茬的干部為之努力、為之奮斗。干部的新老交替、班子的新陳代謝,是推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的客觀需要,是永無(wú)完結(jié)的歷史進(jìn)程。每一位干部都要正視這一自然規(guī)律,想一想我們也是接過前任的“接力棒”走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的,不管現(xiàn)在職務(wù)、崗位、職責(zé)發(fā)生什么變化,都要心態(tài)平和、心境如水、心情愉快,不為名所累、不為利所縛 ……(未完,全文共5124字,當(dāng)前僅顯示1799字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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