縣工會重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書完成情況的匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、目標(biāo)責(zé)任書完成情況
（一）基層組織建設(shè)
一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的組織建設(shè)
二是認(rèn)真抓新企建會工作
三是抓會員發(fā)展工作
四是抓建家工作
（二）_機(jī)制建設(shè)
一是建立了源頭參與_制度健全完善
三是著力抓好集體合同簽訂工作，維護(hù)職工的合法權(quán)益
四是已建會的企業(yè)工會全部建立了勞動爭議調(diào)解委員會和法律監(jiān)督委員會
六是積極組織133名職工參加“安康杯”競賽活動
（三）民主管理工作
（四）財(cái)務(wù)經(jīng)審工作
一是完成了XXX總下達(dá)上繳經(jīng)費(fèi)XXXX萬元考核任務(wù)
三是加強(qiáng)了工會經(jīng)費(fèi)收、管、用各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，確保了工會經(jīng)費(fèi)的安全
1、送溫暖工作
一是開展困難職工的基本情況調(diào)查，建立了402個(gè)困難職工檔案，實(shí)行動態(tài)管理
三是積極開展“愛心助學(xué)”活動，爭取7500元資金，資助6名困難職工子女上大學(xué)
五是積極配合勞動行政部門及民政部門為失業(yè)人員辦實(shí)事，做好事
2、認(rèn)真組織第四期職工醫(yī)療互助活動
3、認(rèn)真實(shí)施職工素質(zhì)工程
一是“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識型職工”的活動深入人心，素質(zhì)工程的實(shí)施取得實(shí)效
4、勞模工作情況
二、存在的問題
（二）新建企業(yè)工會組建和鞏固難度大，作用難發(fā)揮
（三）工會經(jīng)費(fèi)收繳困難
（四）特困職工救助中心經(jīng)費(fèi)不足，不能充分發(fā)揮救助功能
（五）縣總工會機(jī)關(guān)辦公地點(diǎn)長期還未得到解決
三、下步工作打算
（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)
（二）加……

縣工會重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書完成情況的匯報(bào)

****考核檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
根據(jù)*****的通知要求和年初與州總簽訂的****年****重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書，現(xiàn)將*****重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任完成情況匯報(bào)如下：
*****我縣工會重點(diǎn)工作，在縣委和****的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人民政府的關(guān)心支持下，始終堅(jiān)持以_理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針和《工會法》等有關(guān)的法律法規(guī)，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作和州總工會的整體工作部署，按照“擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)凝聚力”的基本要求，深入貫徹“組織起來，切實(shí)_”的工會工作方針，在圍繞中心，服務(wù)大局中有新作為，在強(qiáng)化基層組織建設(shè)上有新舉措，在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系上有新成效，在指導(dǎo)和服務(wù)基層能力上有新提高，在維護(hù)廣大職工的民主政治權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益，維護(hù)全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展等方面發(fā)
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合同簽訂的有關(guān)工作。三是著力抓好集體合同簽訂工作，維護(hù)職工的合法權(quán)益。全縣國有（國有控股）、集體企業(yè)100%簽訂了程序規(guī)范、內(nèi)容具體的集體合同，已建會的新建企業(yè)16家，簽訂集體合同15家，集體合同簽訂率達(dá)94%，并報(bào)經(jīng)勞動部門審查備案。為構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益奠定了基礎(chǔ)。四是已建會的企業(yè)工會全部建立了勞動爭議調(diào)解委員會和法律監(jiān)督委員會。五是按照****人政府《關(guān)于在全縣企業(yè)中開展勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動的通知》（云政發(fā)〔2007〕16號）要求，在全縣企業(yè)中開展了勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動，活動初見成效，***供電公司基本具備了申報(bào)州級勞動關(guān)系和諧企業(yè)的條件；六是積極組織133名職工參加“安康杯”競賽活動。在全縣企業(yè)中推行安全生產(chǎn)“一法三卡”制度。七是加強(qiáng)職工勞動安全衛(wèi)生監(jiān)督工作，配合安監(jiān)部門動員廣大職工參與安全生產(chǎn)管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。參加6.19、9.2等安全事故的調(diào)查處理，充分發(fā)揮工會組織的作用，依法維護(hù)傷亡者的合法權(quán)益，突出個(gè)案_，樹立工會形象。
（三）民主管理工作
堅(jiān)持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，就必須在企事業(yè)單位中堅(jiān)持和完善職工民主管理制度，尊重職工的主人翁地位，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，充分發(fā)揮職工群眾在全面建設(shè)小康社會中的積極性、主動性和創(chuàng)造性。一是堅(jiān)持和完善職代會制度，轄區(qū)內(nèi)國有（國有控股）、集體企業(yè)和事業(yè)單位100%建立職工代表大會制度，并按時(shí)召開職代會或職工代表大會。已建會的新建企業(yè)年內(nèi)有10個(gè)工會建立職代會或職工代表大會制度，二是轄區(qū)內(nèi)國有（國有控股）、集體企業(yè)和事業(yè)單位100%推行了廠務(wù)（院務(wù)、所務(wù)、校務(wù)）公開制度，機(jī)構(gòu)健全，制度不斷完善，職工“五權(quán)”不斷得到落實(shí)。
（四）財(cái)務(wù)經(jīng)審工作
一是完成了***總下達(dá)上繳經(jīng)費(fèi)****萬元考核任務(wù)。二是對本級工會年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算和決算進(jìn)行了審查審計(jì)，同時(shí)對各基層工會的財(cái)務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真審查，并形成了審查報(bào)告。三是加強(qiáng)了工會經(jīng)費(fèi)收、管、用各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，確保了工會經(jīng)費(fèi)的安全。
(五）其它工作
1、送溫暖工作。一是開展困難職工的基本情況調(diào)查，建立了402個(gè)困難職工檔案，實(shí)行動態(tài)管理。共籌措8.8萬元資金，在元旦、春節(jié)期間分別對402名困難職工和勞模進(jìn)行了慰問，把黨和政府的溫暖送給困難職工。二是困難職工幫扶救助中心正常運(yùn)轉(zhuǎn)，年內(nèi)救助16位困難職工，支付救助金6300元，為困難職工做了一點(diǎn)救急濟(jì)困工作。三是積極開展“愛心助學(xué)”活動，爭取7500元資金，資助6名困難職工子女上大學(xué)。四是開展了“零就業(yè)家庭”的調(diào)查工作,基本摸清全縣有“零就業(yè)家庭”49個(gè)并上報(bào)州總。五是積極配合勞動行政部門及民政部門為失業(yè)人員辦實(shí)事，做好事。
2、認(rèn)真組織第四期職工醫(yī)療互助活動。為解決職工“看病貴”和解決大病、疑難病支付高額醫(yī)療費(fèi)的困難起了一定的幫助作用。
3、認(rèn)真實(shí)施職工素質(zhì)工程。一是“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭當(dāng)知識型職工”的活動深入人心，素質(zhì)工程的實(shí)施取得實(shí)效。全縣有3464名職工參加自考、函授、省、州、縣各類崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)。二是深入開展職工技術(shù)技能“提升”活動，積極組織選送縣供電公司5名優(yōu)秀職工參加州總舉辦的第二屆電力等5個(gè)工種，配電線路工等10個(gè)行業(yè)的職工技術(shù)技能大賽。不斷促進(jìn)職工職業(yè)技能提升和職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。
4、勞模工作情況。在營造“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉 ……（未完，全文共3569字，當(dāng)前僅顯示1803字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣工會重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書完成情況的匯報(bào)》）