中學高2012級女教職工組織先進事跡

目錄/提綱：……
一、比學趕幫樹典型，刻苦鉆研素質高
二、教無止境育無休，默默奉獻為學校
三、以人為本一家親，噓寒問暖顯真情
一是開展送溫暖活動
四、活動豐富共參與，團結一心創(chuàng)佳績
……
中學高2012級女教職工組織先進事跡

重慶市育才中學高2012級女教職工組織現在女教師30人，占全年級教師的38%，其中有黨員17人，校級中層干部1名，研究員2名，高級教師14人，班主任8人。 重慶市育才中學高2012級婦委會在市婦聯的指導下、幫助下，在學校領導的高度重視和大力支持下，刻苦鉆研，無私奉獻，通過比學趕幫樹典型，通過豐富活動創(chuàng)佳績，為全面完成學校的教育教學工作任務，作出了突出的貢獻。
一、比學趕幫樹典型，刻苦鉆研素質高
高2012級婦委會在年級開展了“比學趕幫”活動，意在讓婦女教職工們比業(yè)績，學知識，趕先進，幫年輕。婦委會以“老帶新”的方式，為每位年輕女教師指定一位教學經驗豐富的老教師為師傅，通過聽課指出他們教學中存在的問題，幫助他們迅速適應高三的教學，不斷提高年輕女教師的業(yè)務水平。在剛剛過去的一年中，就有多名年輕教師在老教師的指導下碩果累
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在這支30人的女教師隊伍中，大家在各自的崗位上默默奉獻，真正做到了“捧著一顆心來，不帶半根草去”。學校中層干部副校長程靜，為了學校的工作四處奔波多方交涉不辭辛苦，建立起了西班牙語班和留美精英班，爭取到了新加坡的留學名額，為廣大學子們出國留學搭建了廣闊的平臺；8名女教師擔任了班主任工作，早上7：20趕到教室監(jiān)督學生早自習，晚上10：40等學生全走了才下班，披星戴月，事無巨細地關心著高三學子，異常辛苦；身體欠佳的女教師們仍堅守著工作崗位，王新莉老師腿腳不方便，走路都只能緩慢前進，仍不落下一節(jié)課，馬夏萍老師懷孕妊娠反應強烈，在身體極度不適的情況下仍然堅持上課；有些年輕女教師們一心撲在工作上，由于太過繁忙而導致感情出現問題；有些女教師為完成年級的培優(yōu)補差工作，義務地自發(fā)地利用課余時間輔導學生，張闖老師為了輔導優(yōu)生竟然連春節(jié)都沒回家；有家庭的女教師由于工作繁忙無法顧及家庭，早出晚歸，連見上孩子一面都很難，更別提照顧好家人……這樣為了學校教育教學工作無私奉獻的女教師數不勝數，正是有了她們的辛勤付出，才有了年級成績的穩(wěn)定提高，正是有了她們的默默奉獻，才換來了學校的長遠發(fā)展。
三、以人為本一家親，噓寒問暖顯真情
女同志在搞好本職工作的同時，也要肩負起家庭的重負，如何讓她們以良好的心態(tài)處理好工作與家庭的關系，加強精神文明建設至關重要。本著以人為本的思想理念，我們主要從以下幾方面搞好精神文明建設。一是開展送溫暖活動。首先我們婦委會成員統一思想，明確目標責任，確定分管教研組，時時關心女同志生活，把她們的冷暖放在心上，對女同志家庭生活中遇到的問題，及時給予關懷和解決；對有家庭矛盾和紛爭的，及時做好協調和幫助工作，讓女職工真切的感受到婦委會就是她們的家，年級就是她們的家。女同志及其父母遇有重大疾病的，婦委會及時予以看望；有婚喪喜慶事宜的，及時去表示慰問和祝賀；特別是女職工出嫁，婦委會成員全部到場，使女同志在心中感受到婦委會的溫暖，感受到婦委會就是她們的“娘家人”，從而以良好的心理狀態(tài)做好工作。二是建立教職工生日檔案，年級婦委會將每一位教師的生日記錄在案，并女教師生日當天，送上鮮花和小禮物表達祝賀，讓女教職工們感受到年級的溫暖和深厚的人情關懷。三是在“六一”兒童節(jié)為有小孩的女教師發(fā)放購書卡，并組織一系列的游園活動邀請女教師們帶著小孩來參加，為孩子和母親搭建一個親子交流的平臺，讓女教師們感受到年級對她們的關心。
四、活動豐富共參與，團結一心創(chuàng)佳績
為增強2012級女教師職工隊伍的凝聚力，提升大家的精神文化素質，年級婦委會開展了多種多樣的文體活動。在學校舉行的慶祝七一詩歌朗誦比賽中，年級女教師們踴躍參與，有人撰寫原創(chuàng)詩歌，有人負責服裝道具，有人申請彩排場地，在大家的共同努力之下，高2012級原創(chuàng)詩歌朗誦《山水的凝望》榮獲了一等獎。在學上校組織的教職工趣味運動會上，女教師們巾幗不讓須眉，積極組織參賽人選，在接力賽、踢毽子、定點射球、多人跳繩等比賽中都有突出表現，最終本年級以總分第一名的成績榮獲一等獎。在學校2011年的春晚節(jié)目組織過程中，女教師們充當了先鋒隊，撰寫了富有創(chuàng)意的穿越劇劇本，并組織年級教師多次排練，我們的節(jié)目在學校春晚 ……（未完，全文共2698字，當前僅顯示1715字，請閱讀下面提示信息。收藏《中學高2012級女教職工組織先進事跡》）