職工參加外出培訓(xùn)協(xié)議書(shū)

職工參加外出培訓(xùn)協(xié)議書(shū)

甲方：
乙方：

根據(jù)《合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以共同遵守：

第一條 本協(xié)議適用對(duì)象： 1） 經(jīng)甲方同意并出資的受訓(xùn)者； 2） 甲方出資研修、外出培訓(xùn)、出國(guó)考察、交流項(xiàng)目的工作者；

第二條 外訓(xùn)的目的：_______________________________

第三條 外訓(xùn)的機(jī)構(gòu)和地點(diǎn)：______________________________________________.

第四條 外訓(xùn)期限為_(kāi)___ 年___ 個(gè)月_ 日，為_(kāi) 年_ 月 日至 年 月 日
第五條 外訓(xùn)內(nèi)容： _______________________
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略523字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
____________________ 經(jīng)費(fèi)結(jié)算辦法：__________________________________________________
第九條 甲方在乙方外訓(xùn)結(jié)束后，負(fù)責(zé)安排乙方的工作。
第十條 乙方保證按本協(xié)議努力完成外訓(xùn)，并按期回甲方服務(wù)，接受甲方安排的工作。
第十一條 甲方有權(quán)對(duì)乙方外訓(xùn)過(guò)程中有下列情形者進(jìn)行處罰： 1） 不認(rèn)真結(jié)束外訓(xùn)； 2） 外訓(xùn)期間缺勤等違紀(jì)行為； 3） 拿不到外訓(xùn)的相關(guān)證書(shū)（未取得外訓(xùn)規(guī)定內(nèi)容的相關(guān)證書(shū)或結(jié)業(yè)證） ； 4） 外訓(xùn)后拒絕對(duì)甲方員工進(jìn)行培訓(xùn)。 出現(xiàn) 1）、2）兩種情形按公司《員工行為規(guī)范》的規(guī)定進(jìn)行處理， 出現(xiàn) 3）、4）兩種情形概不報(bào)銷外訓(xùn)期間的費(fèi)用（即本協(xié)議第七條和第八條 所列之全部費(fèi)用） 。
第十二條 乙方無(wú)論因何種理由中止、延長(zhǎng)外訓(xùn)期限或改變外訓(xùn)內(nèi)容，均應(yīng)至少提前 15 天通知甲方，提出書(shū)面申請(qǐng)，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，不得改變。
第十三條 乙方培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)提交畢業(yè)證書(shū)/結(jié)業(yè)證書(shū)/職業(yè)資格證書(shū)原件及心得報(bào)告， 證書(shū)原件在約定服務(wù)期限滿并經(jīng)人力資源部經(jīng)理或總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)給乙方。
第十四條 乙方外訓(xùn)期滿后，應(yīng)立即向甲方報(bào)到，按甲方規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。
第十五條 自外訓(xùn)結(jié)束后，乙方為甲方服務(wù)不少于___年。在未滿此年限之前，乙方提出 解除勞動(dòng)合同，須賠償甲方出資的外訓(xùn)期間的費(fèi)用（即本協(xié)議第七條和第八 。 條所列之全部費(fèi)用） 以外訓(xùn)結(jié)束之日起算起，每工作滿一年遞減一次外訓(xùn)費(fèi)， 不滿一年不計(jì)算遞減范圍。乙方外訓(xùn)結(jié)束之日后需提供的服務(wù)年限和賠償金 額的計(jì)算公式如下： 服務(wù)年限 費(fèi)用（人民幣） 賠償金額 （自外訓(xùn)結(jié)束之日起算） 0.2 萬(wàn)元以下 1年 賠償金額全部外訓(xùn)費(fèi)0.2 萬(wàn)元以上 0.4 萬(wàn)元 2年 賠償金額外訓(xùn)費(fèi)/22-已服務(wù)整年數(shù)0.4 萬(wàn)元以上 0.6 萬(wàn)元 3年 賠償金額外訓(xùn)費(fèi)/33-已服務(wù)整年數(shù)0.6 萬(wàn)元以上 0.8 萬(wàn)元 4年 賠償金額外訓(xùn)費(fèi)/44-已服務(wù)整年數(shù)0.8 萬(wàn)元以上 1 萬(wàn)元 5年 賠償金額外訓(xùn)費(fèi)/55-已服務(wù)整年數(shù) 外訓(xùn)費(fèi)每增加 0.5 萬(wàn)增加 1 賠償金額外訓(xùn)費(fèi)/服務(wù)年限服務(wù)年限 1 萬(wàn)元以上 年服務(wù)年限 -已服務(wù)整年數(shù)
第十六條 對(duì)于外訓(xùn)涉及到的內(nèi)容，乙方應(yīng)當(dāng)保守商業(yè)秘密。
第十七條 乙方違反本協(xié)議書(shū)時(shí)，甲方將根據(jù)乙方違約情況要求乙方賠償損失。
第十八條 甲方提出解除與乙方的勞動(dòng)合同，對(duì)乙方合同期間的外訓(xùn)費(fèi)用免責(zé)處理，但 假如乙方故意或嚴(yán)重違紀(jì)造成甲方解除與乙方的勞動(dòng)合同，甲方有權(quán)對(duì)乙方 追究相關(guān)責(zé)任，如辦理完賠償損失、離職手續(xù)后才允許解除用工關(guān)系，乙方 不辭而別逃避賠償責(zé)任，甲方有權(quán)保留乙方人事檔案等，待辦理相 ……（未完，全文共2312字，當(dāng)前僅顯示1470字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《職工參加外出培訓(xùn)協(xié)議書(shū)》）