2012年暑期培訓(xùn)心得2

2012年暑假干部培訓(xùn)心得2
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8月中下旬，縣教育局組織了全教育系統(tǒng)干部的培訓(xùn)，聘請了成都市知名的校長和老師給我們作了幾場了
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教育行為實(shí)踐為路徑，以師生幸福為目標(biāo)，營造特色鮮明的草堂教育品牌文化。并且藍(lán)校長把草堂小學(xué)從一個(gè)不為人知的學(xué)校帶到全國聞名的學(xué)校，有很多的經(jīng)驗(yàn)值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和借鑒。比如校園文化、教育理念、管理經(jīng)驗(yàn)、改革創(chuàng)新、分小學(xué)校管理等等。
其中，教師的管理和關(guān)懷讓我感慨萬千，在有老師在加班的時(shí)候其分管領(lǐng)導(dǎo)必須在場陪同其一起加班。這使我想到在我以后的工作中要做到身先士卒，以身作則，多關(guān)心老師，心中要裝著老師，多關(guān)心身邊人，發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)，及時(shí)表揚(yáng)鼓勵(lì)教師中的典型，讓這些教師在領(lǐng)導(dǎo)的褒揚(yáng)、在群眾的 ……（未完，全文共498字，當(dāng)前僅顯示316字，請閱讀下面提示信息。收藏《2012年暑期培訓(xùn)心得2》）