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教育培訓(xùn)中心關(guān)于效能風(fēng)暴檢查意見(jiàn)的整改措施

發(fā)表時(shí)間:2012/12/11 17:08:28

教育培訓(xùn)中心關(guān)于效能風(fēng)暴檢查意見(jiàn)的整改措施

自開(kāi)展“效能風(fēng)暴”活動(dòng)以來(lái),根據(jù)《甘肅省農(nóng)村信用社聯(lián)合社效能風(fēng)暴行動(dòng)民主評(píng)議機(jī)關(guān)作風(fēng)和行風(fēng)實(shí)施方案》(甘信聯(lián)發(fā)[2012]414號(hào))文件精神,我部嚴(yán)格按照評(píng)議內(nèi)容和要求,從提升工作效能、加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)等方面進(jìn)行了自查自糾,F(xiàn)將存在的問(wèn)題及整改措施匯報(bào)如下:
一、存在的問(wèn)題

……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略260字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
了一定的工作,但在培訓(xùn)制度、培訓(xùn)機(jī)制、培訓(xùn)力度等方面還有待進(jìn)一步健全、完善和加強(qiáng)。
(二)服務(wù)意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。積極踐行省聯(lián)社“淡化行政管理,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)”的理念,通過(guò)此次自查,了解到員工對(duì)培訓(xùn)需求的渴望,表明當(dāng)前培訓(xùn)工作不能完全滿足全員培訓(xùn)的需求,培訓(xùn)覆蓋率不足。下步,我們將認(rèn)真研究、積極探索,不斷完善培訓(xùn)模式,更大程度的滿足全員培訓(xùn)需求。
二、整改措施
針對(duì)以上自查中存在的問(wèn)題,在今后的工作中,將做出以下整改措施:
(一)提升工作效能。今后,加快科學(xué)化、制度化、系統(tǒng)化培訓(xùn)體系的建設(shè),力爭(zhēng)在3-5年時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)內(nèi)全員輪訓(xùn)一遍。并在全員輪訓(xùn)基礎(chǔ)上,兼顧重點(diǎn)培訓(xùn),加強(qiáng)基層員工的業(yè)務(wù)技能和綜合素養(yǎng)、中層干部能力提升的培訓(xùn)力度,以高效能的培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)培訓(xùn)服務(wù)。緊緊圍繞“質(zhì)量建設(shè)年”活動(dòng),按照抓重點(diǎn)、帶全面的工作思路,放寬視野,不斷加強(qiáng)部門自身建設(shè),完善工作機(jī)制,提升工作效能。
(二)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。今后,將進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),本著為行社服務(wù)的理念,廣泛調(diào)研員工在培訓(xùn)方面的需求以及對(duì)培訓(xùn)的意見(jiàn),從員工的培訓(xùn)需求出發(fā),借鑒現(xiàn)代金融企業(yè)和國(guó)有商業(yè)銀行員工培訓(xùn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)模式,更新培訓(xùn)理念,豐富培訓(xùn)方式,堅(jiān)持“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”,采用灌輸式、專題研討、案例分析、論壇講座、遠(yuǎn)程培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)等多種培 ……(未完,全文共1146字,當(dāng)前僅顯示728字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《教育培訓(xùn)中心關(guān)于效能風(fēng)暴檢查意見(jiàn)的整改措施》
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