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對基層工商所抓非公黨建工作的思考

發(fā)表時(shí)間:2012/12/20 20:40:26
目錄/提綱:……
一、基層工商所抓非公黨建工作的現(xiàn)實(shí)意義
(一)服務(wù)非公企業(yè)的合法經(jīng)營,是非公企業(yè)黨建工作的生命線
(二)加強(qiáng)非公企業(yè)的黨建工作,是基層工商部門業(yè)務(wù)開展的著力點(diǎn)
二、基層工商所開展非公黨建存在的問題
(一)基層工商所缺少從事黨建工作的專業(yè)隊(duì)伍和資金
(二)部分非公企業(yè)對黨建工作重視程度不夠,企業(yè)建立黨組織有一定難度
(三)工商管理業(yè)務(wù)與非公黨建工作沒有整合,使得基層工商所開展黨建工作效能不高
(四)非公黨建覆蓋面窄,基礎(chǔ)工作薄弱
三、推動非公黨建工作科學(xué)發(fā)展的對策與建議
(一)建立非公黨建工作綜合保障機(jī)制
(二)提高非公企業(yè)對黨建工作重要性的認(rèn)識
(三)整合工商行政職能與黨建管理職能
(四)強(qiáng)化基層工商所的管理_建設(shè)
……
對基層工商所抓非公黨建工作的思考

當(dāng)前,新型經(jīng)濟(jì)組織、非公有制企業(yè)的不斷涌現(xiàn),成為帶動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新增長點(diǎn)。新形勢下開展非公企業(yè)黨建工作是基層工商所的一項(xiàng)重要工作。要鼓勵(lì)引導(dǎo)企業(yè)健康發(fā)展,就應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)非公有制企業(yè)的黨建工作,積極主動地占領(lǐng)這塊陣地,這也是整個(gè)黨的建設(shè)的重要組成部分;鶎庸ど趟蔀閺氖路枪h建工作的橋頭堡已經(jīng)過了起步和探索的過程,進(jìn)入了穩(wěn)步發(fā)展的階段。同時(shí),也存在著一些比較突出的問題需要去認(rèn)真研究。
一、基層工商所抓非公黨建工作的現(xiàn)實(shí)意義
(一)服務(wù)非公企業(yè)的合法經(jīng)營,是非公企業(yè)黨建工作的生命線;鶎庸ど趟欠⻊(wù)企業(yè)的排頭兵,在從事該項(xiàng)工作方面有很多優(yōu)勢。及時(shí)了解企業(yè)心聲,直接幫助指導(dǎo)管理企業(yè)開展黨建工作,有利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,有利于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè);鶎庸ど滩块T正是抓住了這條生命線,才使得非公企業(yè)黨建工作開展的有聲有色。
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略605字,正式會員可完整閱讀)…… 
組織,持冷漠和觀望的態(tài)度,擔(dān)心黨員干預(yù)生產(chǎn)經(jīng)營,削弱業(yè)主權(quán)力。加之現(xiàn)有非公業(yè)主擔(dān)任黨支部書記,因忙于業(yè)務(wù)導(dǎo)致非企業(yè)黨建工作制度建設(shè)滯后,現(xiàn)有制度不能有效地落實(shí)執(zhí)行。同時(shí)一些非公黨組織和黨員不能進(jìn)入企業(yè)核心領(lǐng)導(dǎo)層,很難發(fā)揮黨組織的政治核心作用,一定程度上影響了參與組織生活的熱情和黨組織的活力。
(三)工商管理業(yè)務(wù)與非公黨建工作沒有整合,使得基層工商所開展黨建工作效能不高。當(dāng)前,非公企業(yè)黨建工作還沒有完全與工商行政管理職能有機(jī)結(jié)合,部分地區(qū)基層工商所在具體工作中認(rèn)為原有的工商職能和新增的非公黨建職能是兩個(gè)相對獨(dú)立的業(yè)務(wù)管理模塊。沒有將非公黨建工作嵌入到工商管理職能中去,更沒有指導(dǎo)企業(yè)黨建工作融入到企業(yè)決策、改革、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理各個(gè)環(huán)節(jié)中,企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的相互_、相互促進(jìn)程度不夠。最終表現(xiàn)為非公黨建工作效能不高。
(四)非公黨建覆蓋面窄,基礎(chǔ)工作薄弱。工商所非公企業(yè)黨建開展的影響力、凝聚力、帶動力及對黨員教育、管理等工作有待進(jìn)一步創(chuàng)新。有的企業(yè)“有黨員無組織”、“有組織無活動”的現(xiàn)象依然存在。部分個(gè)體工商戶黨員集中的集貿(mào)市場、商場沒有建立黨組織,私營企業(yè)中已建立黨組織的占私營企業(yè)總戶數(shù)比例偏少。黨員工流動性給定向跟蹤培養(yǎng)和發(fā)展黨員帶來困難,黨組織工作的不健全,黨員培養(yǎng)發(fā)展緩慢,數(shù)量質(zhì)量均不夠高。一些要求進(jìn)步的從業(yè)人員,無法加入到黨組織中來,制約了黨員力量的壯大和組織的發(fā)展。
三、推動非公黨建工作科學(xué)發(fā)展的對策與建議
(一)建立非公黨建工作綜合保障機(jī)制。工商部門要積極爭取所在地區(qū)政府及組織部門的支持,按照轄區(qū)非公有制企業(yè)黨員數(shù)量爭取一定的工商所黨建工作經(jīng)費(fèi)。另外形成主管部門籌部分、黨費(fèi)返還一部分、企業(yè)利潤拿一部分的“拼盤”方式保證企業(yè)黨建經(jīng)費(fèi)來源。同時(shí)在充實(shí)非公黨建工作力量上實(shí)現(xiàn)新突破。工商部門定期組織非公經(jīng)濟(jì)組織黨務(wù)工作者培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)黨史、黨的方針政策和黨務(wù)工作基本知識,有計(jì)劃的培訓(xùn)基層工商部門相關(guān)干部。積極開展經(jīng)驗(yàn)交流,保障黨建工作的順利推
(二)提高非公企業(yè)對黨建工作重要性的認(rèn)識。非公企業(yè)主不但擁有企業(yè)資產(chǎn)的所有權(quán),處置權(quán),還擁有決策權(quán)和用人權(quán)。因此,要做好非公企業(yè)黨建工作,必須贏得企業(yè)主的重視和支持。一方面,要采取有效措施,加強(qiáng)對非公企業(yè)主的宣傳教育。在非公企業(yè)中開展黨的活動是由我們執(zhí)政黨的地位和社會主義的性質(zhì)決定的。要使企業(yè)主認(rèn)識到在非公企業(yè)建立黨組織只會有利于幫助和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,而不會遏制企業(yè)發(fā)展。另一方面,要針對企業(yè)特點(diǎn)開展工作,贏得業(yè)主對黨建工作的理解和支持。要從實(shí)際出發(fā),把原則性與靈活性結(jié)合起來,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工努力完成生產(chǎn)任務(wù)。同時(shí),要積極開展豐富多彩的活動來發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,用一流的業(yè)績讓企業(yè)主親身體會到黨組織在企業(yè)中的作用和價(jià)值。
(三)整合工商行政職能與黨建管理職能。針對各自為政和多頭共管交差重疊的問題,要注重整合工商業(yè)務(wù)資源,從黨組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、工作流程、工作制度規(guī)范化和工商行政管理職能的結(jié)合來推進(jìn)黨組織的陣地建設(shè),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各相關(guān)職能模塊,做好非公黨建工作歸口管理。另外,探索黨務(wù)工作與企業(yè)經(jīng)營有機(jī)結(jié)合的方式,試點(diǎn)實(shí)行 ……(未完,全文共2673字,當(dāng)前僅顯示1699字,請閱讀下面提示信息。收藏《對基層工商所抓非公黨建工作的思考》
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