目錄/提綱:……
1、政治品德
2、職業(yè)道德
3、社會公德
4、家庭美德
1、不顧大局
2、不講團結(jié)
3、獨斷專行
4、虐待親人
5、生活作風(fēng)不檢點
1、不務(wù)正業(yè)
2、不敢擔(dān)當(dāng)
3、失職失責(zé)
4、態(tài)度冷漠
1、吃拿卡要
2、公權(quán)私用
3、財務(wù)混亂
4、任人唯親
……
反向測評“德”的考核制度
第一條 為落實德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),全面客觀準(zhǔn)確地考核干部的德,進一步改進干部考核評價工作,樹立正確選人用人導(dǎo)向,提高選人用人公信度,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《中組部關(guān)于加強對干部“德”的考核意見》,結(jié)合我辦實際,特制定本制度。
第二條 本制度適用于辦科級實職領(lǐng)導(dǎo)干部的考核。
第三條 干部的“德”,是指干部履行崗位職責(zé)所應(yīng)具備的根本素質(zhì),主要體現(xiàn)在干部的政治品德、
職業(yè)道德、社會公德、家庭美德四個方面內(nèi)容。
1、政治品德。主要包括堅持貫徹執(zhí)行黨的路線方針、熱愛祖國、信念堅定、對黨忠誠、堅持原則、遵守紀(jì)律。重點考察干部是否存在理想信
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專行。專橫霸道,不講原則,欺上瞞下,陽奉陰違;
4、虐待親人。不孝父母、不敬長輩;
5、生活作風(fēng)不檢點。
第六條 履行職責(zé)方面反向測評內(nèi)容共包括以下四項:
1、不務(wù)正業(yè)。本職工作不盡責(zé),一門心思干私活;
2、不敢擔(dān)當(dāng)。遇事不敢擔(dān)責(zé),缺乏應(yīng)有的擔(dān)當(dāng),碰到困難就上交,碰到矛盾就繞行;
3、失職失責(zé)。工作責(zé)任心差,敷衍塞責(zé),畏首畏尾,不能完成工作任務(wù);
4、態(tài)度冷漠。工作方法粗暴,傷害群眾感情,影響黨群、干群關(guān)系。
第七條 廉潔自律方面反向測評內(nèi)容共包括以下四項:
1、吃拿卡要。明示或暗示服務(wù)對象送錢送物或到自己指定場所消費、購物,否則不給辦理或拖而不辦;收受服務(wù)對象的紅包禮金,不給好處不辦事,給了好處亂辦事;
2、公權(quán)私用。利用職務(wù)之便,從中謀取不正當(dāng)利益;參與經(jīng)商辦企業(yè)并利用手中職權(quán)提供便利條件;因利益驅(qū)動,為他人違規(guī)違紀(jì)謀利充當(dāng)保護傘等;
3、財務(wù)混亂。不遵守財經(jīng)紀(jì)律和相關(guān)規(guī)定,將公家的錢當(dāng)成自家的錢,想怎么用就怎么用,導(dǎo)致財務(wù)管理混亂;
4、任人唯親。選人用人不講原則,喜歡搞“圈圈派派”,跟自己關(guān)系好的人就無原則地用,跟自己關(guān)系不好的人就不用甚至打壓。
第八條 干部反向測評“德”的考核工作的組織。辦黨組負(fù)責(zé)召開民主測評會,發(fā)放《干部德的反向調(diào)查表》,參評人員按照“突出”、“比較突出”、“一般”“不了解”“無”五個選項,對考察對象道德品行、履行職責(zé)、廉潔自律3大類13個小項,進行反向測評。
第九條 對于需要深入了解反向測評的有關(guān)問題,由辦黨組采取實地調(diào)查等形式,對考察對象的“德”進行延伸考察。重點了解干部
工作作風(fēng)、孝敬父母、教育子女、夫妻關(guān)系、鄰里關(guān)系、生活情趣、與外界交往等情況。
第十條 要把干部“德”的反向測評并經(jīng)考察印證的結(jié)果作為干部選拔任用、獎勵懲戒、培養(yǎng)教育的重要依據(jù)。對干部“德”的反向測評中任意一項“突出”、“比較突出”票數(shù)達(dá)到調(diào)查人數(shù)50%以上的,經(jīng)調(diào)查情況屬實,考核等次定為差,并由辦黨組對其批評教育,已列為考察對象、提拔人選或者后備干部的,要由辦黨組提請區(qū)委組織部取消資格。對干部“德”的反向調(diào)查中任意一項“突出”、“比較突出”票數(shù)達(dá)到調(diào)查人數(shù)30%以上的,經(jīng)調(diào)查情況屬實,考核等次定為一般。并由辦黨組對其進行談話,責(zé)其查找問題,限期改正。對干部“德”的反向測評中任意一項“突出”、“比較突出”票數(shù)達(dá)到調(diào)查人數(shù)20%-30%之間的,經(jīng)調(diào)查確有傾向性、苗頭性問題的,及時給予提醒談話。
第十一 ……(未完,全文共2110字,當(dāng)前僅顯示1341字,請閱讀下面提示信息。
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