領(lǐng)導干部廉政評價工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、前期工作開展情況
1、建章立制，加強組織領(lǐng)導
2、穩(wěn)步推進，認真組織實施
3、深刻剖析，全面組織整改
二、存在的問題
1、個別黨員干部對廉政評價工作的重要性認識不到位
三、下一步打算
1、要作出評價，并加大結(jié)果運用
2、要大力宣傳開展廉政評價工作的重要意義
3、要進一步擴大廉政評價工作的群眾基礎(chǔ)
……
領(lǐng)導干部廉政評價工作總結(jié)

按照《2012年沈河區(qū)黨風廉政建設(shè)責任制考核評價工作方案》（沈河委發(fā)[2012]2號文件）的相關(guān)要求，北管辦從建立健全制度入手，制定了《北管辦領(lǐng)導干部廉政評價制度》和《反向測評“德”的考核制度》等5項制度，并于今年6月起穩(wěn)定推進了該項工作，極大地增強了干部的廉潔從政意識，促進了機關(guān)廉政文化建設(shè)工作，有效提高了我辦反腐倡廉的工作水平�，F(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下：
一、前期工作開展情況
1、建章立制，加強組織領(lǐng)導。按照區(qū)紀委要求，我辦認真
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會后進行了公示。并圍繞工作紀律、業(yè)務(wù)能力、辦事效率、服務(wù)態(tài)度、廉潔從政等方面，認真開展了自查自糾活動。通過深入開展自查自糾，大多數(shù)同志都從思想上進行了一次嚴格的洗禮，準確找到了自身所存在的不足并明確了今后努力的方向，為今后更好地建設(shè)廉潔服務(wù)型機關(guān)指明了道路。并以開展“四治”活動為契機，扎實開展“堅定信念 堅持科學發(fā)展 爭做符合時代發(fā)展需求的新時期人民公仆”主題廉政教育活動，切實引導了全體工作人員堅定共產(chǎn)主義信仰和社會主義信念，一定程度上轉(zhuǎn)變了不適應(yīng)科學發(fā)展觀要求的思想觀念和思維方式，鞏固了以人為本、執(zhí)政為民、保持黨的純潔性的思想基礎(chǔ)。
3、深刻剖析，全面組織整改。在述廉及反饋階段，為提高評價對象對該項活動的重視程度，我辦組織其參觀了廉政教育基地。同時，通過召開座談會、民主生活會等形式，組織評價對象之間互相交流，總結(jié)經(jīng)驗，對自身存在的問題進行剖析。另一方面，又主動征求群眾的意見與建議，并制定出個人的整改措施。并結(jié)合領(lǐng)導班子述職述廉活動，對以上干部進行民主測評，了解干部廉潔自律情況，對其進行全面考察。
二、存在的問題
1、個別黨員干部對廉政評價工作的重要性認識不到位。認為廉政評價工作評價的對象應(yīng)該是領(lǐng)導，和自己關(guān)系不大，在開展此項工作時，態(tài)度不認真，工作走過場、走形式。
2、在征求黨員和群眾意見和建議時，有些干部存在“老好人”思想，要么沒意見，要么對提意見有顧慮，只提一些無關(guān)痛癢的話題，裝裝樣子走個過場，結(jié)果評價一團和氣，工作流于形式。
三、下一步打算
1、要作出評價，并加大結(jié)果運用。下一步，我們將根據(jù)年底民主測評情況，對每個干部作出廉政評價（實行百分制考核），并根據(jù)實際情況，提出相關(guān)要求和建議。同時，為增強考核的實效，將把群眾評價好、測評優(yōu)秀率高的領(lǐng)導干部作為黨風廉政建設(shè)先進個人推薦人選，通過一定形式進行宣傳；對評價不好有問題的領(lǐng)導干部，將有針對性地進行廉政談話。同時把廉政綜合評價結(jié)果存 ……（未完，全文共1649字，當前僅顯示1049字，請閱讀下面提示信息。收藏《領(lǐng)導干部廉政評價工作總結(jié)》）