市會(huì)計(jì)服務(wù)中心2012度個(gè)人述職述廉報(bào)告

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)思想、道德作風(fēng)建設(shè)，努力提升服務(wù)效能和工作能力，自身素質(zhì)不斷提高
二、認(rèn)真履行職責(zé)，不斷強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)管，努力提高工作質(zhì)量
三、自覺(jué)遵守廉潔自律規(guī)定，努力樹(shù)立良好形象
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述 職 述 廉 報(bào) 告
市會(huì)計(jì)服務(wù)中心2012度個(gè)人述職述廉報(bào)告

2012年，在市委市政府及財(cái)政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在會(huì)計(jì)服務(wù)中心系統(tǒng)全體同志的大力支持和配合下，按照會(huì)計(jì)服務(wù)中心集體領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制，本人能積極工作、認(rèn)真履行其職責(zé)，工作和學(xué)習(xí)都取得了一定的成績(jī)，現(xiàn)報(bào)告如下：
一、加強(qiáng)思想、道德作風(fēng)建設(shè)，努力提升服務(wù)效能和工作能力，自身素質(zhì)不斷提高。
一年來(lái)，本人在財(cái)政局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞財(cái)政各項(xiàng)中心工作，以全力打造“團(tuán)結(jié)、向上、和諧”的服務(wù)型機(jī)關(guān)為目
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略392字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
的重要工作任務(wù)。首先是站在全局的角度對(duì)會(huì)計(jì)委派制實(shí)施以來(lái)業(yè)務(wù)管理工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，不斷研究各個(gè)時(shí)期工作中的薄弱環(huán)節(jié)，布局2012年業(yè)務(wù)管理的突破點(diǎn)，拿出全年工作指導(dǎo)內(nèi)容，將業(yè)務(wù)工作的具體要求通過(guò)文件和會(huì)議布置到各個(gè)基層單位，確保委派制工作健康發(fā)展；組織修訂業(yè)務(wù)工作考核辦法，將規(guī)章、制度及組織要求充實(shí)到業(yè)務(wù)考核的每個(gè)環(huán)節(jié)，并組織力量對(duì)各科室考核內(nèi)容的履行情況逐一檢查，評(píng)分量化。全年共組織抽查單位會(huì)計(jì)賬套160余個(gè)，糾正各類(lèi)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題120余條，提出了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、規(guī)范會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的建議37條，有效的促進(jìn)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的提升和規(guī)章制度的執(zhí)行；對(duì)固定資產(chǎn)管理提出了新的要求，組織各科室負(fù)責(zé)同志到派駐工業(yè)局財(cái)務(wù)科進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)觀摩，展開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流，適時(shí)跟蹤檢查使系統(tǒng)內(nèi)資產(chǎn)管理工作向前邁進(jìn)了一步；根據(jù)局人事調(diào)整方案，做好隊(duì)伍人員的思想政治工作，穩(wěn)妥安排調(diào)整人員的業(yè)務(wù)交接，對(duì)新上崗的會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)工作跟蹤檢查指導(dǎo)，全年共組織辦理會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)交接26人次，組織各類(lèi)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)98人次，確保業(yè)務(wù)運(yùn)行平穩(wěn)過(guò)渡；針對(duì)我市財(cái)務(wù)管理工作的現(xiàn)狀，積極建議編寫(xiě)《事業(yè)單位常用財(cái)務(wù)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策文件匯編》和《行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)操作讀本》兩本冊(cè)子，并得到了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和認(rèn)可，安排指導(dǎo)業(yè)務(wù)室同志查閱、收集、整理大量相關(guān)資料，多次征求部門(mén)意見(jiàn)，在此基礎(chǔ)上召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議討論并形成初稿，這兩本工具書(shū)的形成，對(duì)規(guī)范今后的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理行為，對(duì)委派制工作的健康發(fā)展具有一定的意義；平時(shí)注重到分工科室走訪座談，及時(shí)了解科室同志的工作狀況及個(gè)人情況，對(duì)重點(diǎn)單位和工作開(kāi)展有一定困難的科室，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)室同志到點(diǎn)到人進(jìn)行具體的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，盡力解決各種矛盾和問(wèn)題。
三、自覺(jué)遵守廉潔自律規(guī)定，努力樹(shù)立良好形象。
本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)《兩個(gè)條例》及財(cái)政系統(tǒng)干部職工廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，注重自己的道德、思想和作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)；認(rèn)真參加組織活動(dòng)，及時(shí)完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù)；遇到重大問(wèn)題，能堅(jiān)持原則，按程序辦事，尊重他人 ……（未完，全文共1733字，當(dāng)前僅顯示1102字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市會(huì)計(jì)服務(wù)中心2012度個(gè)人述職述廉報(bào)告》）