石油勘探局離退休職工管理處推進(jìn)制度建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料

江蘇石油勘探局離退休職工管理處
推進(jìn)制度建設(shè)，促進(jìn)服務(wù)管理工作
石油勘探局離退休職工管理處推進(jìn)制度建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料

2012年江蘇油田老干部處將制度建設(shè)放在突出的位置，著力加強(qiáng)制度建設(shè)，組織精干人員，歷時(shí)9個(gè)月，圍繞“內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用”的建設(shè)目標(biāo)，按照“兩個(gè)堅(jiān)持、兩個(gè)突出”的建設(shè)思路，對(duì)離退休制度開(kāi)展了全面梳理，進(jìn)行了修訂完善，形成
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新、整體推進(jìn)”的原則，針對(duì)宏觀性制度較多、程序性制度較少的情況，著力加強(qiáng)了制度的針對(duì)性和可操作性創(chuàng)新，把油田落實(shí)離退休干部政治生活待遇的行為加以規(guī)范，用制度安排的方式，形成了落實(shí)政治待遇的干部閱文、情況通報(bào)、走訪慰問(wèn)、組織生活、政治學(xué)習(xí)、會(huì)議活動(dòng)、參觀考察、座談交流等“八項(xiàng)制度”和生活待遇的足額發(fā)放養(yǎng)老金、及時(shí)報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)、安排健康療養(yǎng)、安排身體檢查、安裝使用電話、幫扶困難_、保證乘車用車、享受福利待遇等“八項(xiàng)工作”。根據(jù)中組部下發(fā)的加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治工作的有關(guān)通知精神，將油田離退休黨支部、思想政治工作、關(guān)工委、信訪等工作，從活動(dòng)內(nèi)容、方式方法、效果要求等方面進(jìn)行了全面總結(jié)，細(xì)化完善了江蘇油田老干部黨支部、思想政治工作、關(guān)工委、信訪等制度，確保了根本制度不動(dòng)搖，基本制度有落實(shí)，具_(dá)度有創(chuàng)新。
三是突出“夯實(shí)基礎(chǔ)，明確要求、便于操作、服務(wù)優(yōu)化”的要求，對(duì)照省示范活動(dòng)中心的創(chuàng)建要求，開(kāi)展活動(dòng)室服務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化研究，把貫徹落實(shí)制度情況納入評(píng)比考核范圍，建立了包括“責(zé)任明確、設(shè)施完好、清潔衛(wèi)生、安全保障、服務(wù)到位”等考核項(xiàng)目在內(nèi)的爭(zhēng)創(chuàng)“最佳活動(dòng)室”評(píng)比制度，用制度促進(jìn)活動(dòng)室服務(wù)質(zhì)量的提高。制定了老年大學(xué)章程，結(jié)合老年學(xué)習(xí)規(guī)律，改進(jìn)老年大學(xué)辦學(xué)模式，在辦好傳統(tǒng)專業(yè)的同時(shí)，注重舉辦老同志有需求、實(shí)用性較強(qiáng)的短訓(xùn)班、專題講座，提升了老年大學(xué)辦學(xué)水平。
四是突出“隊(duì)伍建設(shè)、績(jī)效考核、規(guī)范服務(wù)、提升水平”的要求，把制度作為應(yīng) ……（未完，全文共1267字，當(dāng)前僅顯示805字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《石油勘探局離退休職工管理處推進(jìn)制度建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料》）