我區(qū)2013年“春訓”活動總結(jié)

我區(qū)2013年“春訓”活動總結(jié)

十字經(jīng)濟開發(fā)區(qū)嚴格按照縣委工作部署，自2月16日至2月24日，集中9天時間，認真組織開展了以“四措并舉”為主題的“春訓”活動�，F(xiàn)將活動開展情況匯報如下：
一、超前謀劃，加強“春訓”活動組織領導
為貫徹落實縣委工作要求，進一步鞏固學習型機關(guān)建設成果，年前召開的黨工委會議研究部署了，在全區(qū)開展以“四措并舉”為主題的春季干部培訓活動，成立了“春訓”活動領導組，主要領導親自抓，分管領導具體抓，
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垂范；認真交流體會不敷衍，在集中培訓和大討論的基礎上，集合開發(fā)區(qū)發(fā)展情況和各自工作，交流心得體會，為開發(fā)區(qū)跨越發(fā)展獻計獻策，為區(qū)內(nèi)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展出謀劃策，真正做到集思廣益創(chuàng)新思路，群策群力推動發(fā)展；及時撰寫心得不拖沓，緊扣當前本職工作和春訓內(nèi)容，明確目標、查找不足，撰寫心得體會文章，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、完成工作的動力。嚴格學習紀律，建立“春訓”活動考勤機制，結(jié)合“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾三十條規(guī)定”的學習，對活動開展情況進行抽查，重點檢查人員到位、學習筆記、討論交流等情況，將干部職工的出勤與落實情況與年終績效考核緊密銜接，確保學習培訓活動不流于形式。
三、交流經(jīng)驗，建立健全長效學習機制
充分發(fā)揮“春訓”收心歸位、工作動員作用，及時召開“春訓”活動總結(jié)交流大會，會上全體機關(guān)干部一一發(fā)言，總結(jié)交流工作經(jīng)驗和學習心得，結(jié)合自身工作，查找工作中存在的問題，探討新形勢、新任務下全年工作的開展，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、完成工作的動力。以“春訓”活動為抓手，建立健全常態(tài)化、制度化的學習機制，每半月舉辦一次全體機關(guān)干部參加的學習會，由各部門結(jié)合工作職責輪流組織授課，加強理論學習和經(jīng)驗交流，提升機關(guān)干部對開發(fā)區(qū)全局工作的認識，切實加強干部隊伍建設，提升干部隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
四是總結(jié)成果，全面推進全年各項工作
“春訓”活動中，領導班子成員率先垂范、積極參與，各部門結(jié)合工作實際，圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境認真開展討論，形成書面材料7篇。全體機關(guān)干部自覺主動學習，認真開展交流，及時結(jié)合學習內(nèi)容、開發(fā)區(qū)實際和自身工作，撰寫心得體會文章40余篇。內(nèi)容涉及工業(yè)發(fā)展、招商引資、項目推進、環(huán)境保護、財稅管理、征收安置、 ……（未完，全文共1504字，當前僅顯示956字，請閱讀下面提示信息。收藏《我區(qū)2013年“春訓”活動總結(jié)》）