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隧道管理中心通行費專監(jiān)工作總結

發(fā)表時間:2013/10/2 14:31:56
目錄/提綱:……
一、主要成績
1、通行費次費收入快速增長
二、主要經(jīng)驗及做法
一是通行費次費收入率先突破2000萬二是補票金額率先突破200萬
一是重新規(guī)范設置“綠色通道”專用通道
一是抓好思想教育,強化隊伍建設
二是抓好管理考核,強化隊伍管理
三是抓好廉政信息渠道暢通,強化廉政監(jiān)督
四是抓好崗前檢查,強化日常管理
一是企業(yè)力
一是抓培訓
二是抓創(chuàng)建
二是執(zhí)行力
一是抓好ISO質量管理
二是抓好年費稽查預案演練
三是創(chuàng)新力
三、2012年工作展望
一是繼續(xù)抓好隊伍建設,確保隊伍穩(wěn)定
二是繼續(xù)抓好收費業(yè)務,確保業(yè)績提升
三是繼續(xù)抓好文明創(chuàng)建,確保有所突破
四是繼續(xù)抓好氛圍布置,確保形象煥新
五是繼續(xù)抓好暢通工程,確保通行順暢
六是繼續(xù)抓好預案演練,確保應急戰(zhàn)力
七是繼續(xù)抓好黨建工作,確保服務帶動
八是繼續(xù)抓好人才培養(yǎng),確保活力創(chuàng)新
九是繼續(xù)抓好硬件的缺陷整改
……
緊扣一個主題,緊抓兩項工作
緊抓三種能力建設
----**隧道管理中心2012年度通行費專監(jiān)工作總結

2011年,**隧道管理中心通行費專監(jiān)工作在市交通運輸局及管理公司的正確領導下,堅持以創(chuàng)建“文明窗口”為標準,以實現(xiàn)“四個一流”為目標,著力從廉政建設、征費管理、文明服務、征費環(huán)境四個方面加強工作,全面抓好中心的通行費專監(jiān)工作的開展。一年來,在上級部門及領導的大力關心幫助下,以及各方面的努力下,中心通行費專監(jiān)工作取得了較好的工作業(yè)績和管理成效。
一、主要成績
2011年,在全體員工的共同努力下,中心各項工作比2010年取得較大進步,管理更加規(guī)范,服務更加優(yōu)質,工作業(yè)績更上一層樓。
1、通行費次費收入快速增長。2011年,**隧道出島單向總車流量851萬輛次,其中,年費車輛數(shù)695萬輛次,實征車輛數(shù)145萬輛次;中心共實現(xiàn)通行費次費收入2164萬元,在“四橋一隧”通行費次費收入中居于第二位。
2、年費車道管理工作成效突出,各項稽查業(yè)務考核指標在“四橋一隧”中處于絕對領先位置。2
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明服務工作的重中之重。一段時期以來,鮮活農(nóng)產(chǎn)品運輸“綠色通道”的安全暢通問題是各方關注的熱點問題,保障綠色通道的安全暢通是一項保民生、保穩(wěn)定、保發(fā)展的重要工作,是治理公路“三亂”的一項重要內(nèi)容,是民評糾風工作的一個考核重點。我們的主要做法:一是重新規(guī)范設置“綠色通道”專用通道。根據(jù)上級部門及領導的意見,中心在8#、9#次費車道專門設置了“綠色通道”標識;二是在收費前廣場設置公示欄,將“綠色通道”規(guī)定的免征品種及運載要求等向社會公布;三是在收費窗口也進行了張貼和公示;四是簡化查驗程序,即由兩名收費人員檢查確認后,并由收費人員負責填寫《鮮活農(nóng)產(chǎn)品檢查登記表》交由車戶簽字確認。簡化查驗程序,不僅是嚴格執(zhí)行政策的問題,更是服務車戶的問題。簡化查驗程序,最大限度地把方便留給了車戶,這是對“綠色通道”政策最正確的理解,是對“綠色通道”政策最正確的貫徹落實,是保障鮮活農(nóng)產(chǎn)品運輸“綠色通道”安全暢通最大的服務。2011年,中心共對符合“綠色通道”運載要求的11250輛次車輛給予減免征,累計減免征金額82596元。
在廉潔收費方面,中心認為,**隧道是**的窗口,如果廉政問題抓不好是砸品牌、毀形象的大事。在抓廉政工作問題上,中心始終堅持“關口前移、預防為主”方針,扎實抓好“廉潔從業(yè)、誠信收費”工作,時刻繃緊廉潔收費這根弦。一是抓好思想教育,強化隊伍建設。抓廉政,思想教育是基礎,平常就要念好“緊箍咒”。中心嚴格按照“三項教育”的要求,利用業(yè)務學習會、工作動員會、工作例會等多種形式,堅持每月至少開展一次職業(yè)道德教育、法紀教育、廉政教育活動,每半年由中心黨支部組織開展一次員工談心活動,主要是針對個別工作表現(xiàn)相對較差的員工進行直接面對面的思想談話。二是抓好管理考核,強化隊伍管理。抓廉政,管理考核是手段,通過制度化的星級達標考核機制對廉政工作始終保持高壓態(tài)勢。我們的考核手段主要有一審、二審、內(nèi)外查、監(jiān)控考核等多種方式,由于日常考核工作抓得緊,在日常收費管理中取得良好成效,對廉潔收費工作起到了很好的防微杜漸的作用。三是抓好廉政信息渠道暢通,強化廉政監(jiān)督。抓廉政,信息渠道暢通是關鍵。中心將此作為黨政“一把手”的重要工作全力抓好抓落實。廉政信息渠道暢通最重要的是拓寬廉政信息來源渠道。當前,中心廉政信息的來源渠道主要有三條:一條是社會監(jiān)督員反饋的意見和建議,另一條來源是車戶服務投訴,第三條是從內(nèi)審內(nèi)查中發(fā)現(xiàn)問題。為了嚴管嚴控,2011年,中心又在核銷室原有監(jiān)控的基礎上再加裝一個監(jiān)控鏡頭,確保核銷解繳無監(jiān)控盲區(qū)。四是抓好崗前檢查,強化日常管理。抓廉政,崗前檢查是根本。不論是一張廢棄票,還是區(qū)區(qū)的一元一毛,都是與通行費收費廉政工作緊密相關的,這就突顯出崗前檢查工作的重要性。自中心開征通行費以來,中心在崗前檢查這項工作上一直抓得比較緊也抓得比較好,這就促使中心在廉潔收費方面有了最基本的保證。
㈢緊抓三種能力建設
2011年,中心與公司其他幾個中心相比,一個最大、最明顯的區(qū)別就是人員隊伍的穩(wěn)定。穩(wěn)定才有凝聚力,穩(wěn)定才有向心力,穩(wěn)定才有戰(zhàn)斗力。2011年,中心緊抓三種能力建設,最大程度地實現(xiàn)中心員工隊伍的穩(wěn)定。
一是企業(yè)力。企業(yè)文化是一個團隊的核心競爭力,這對于像中心這樣的通行費收費部門而言更是如此!爱斒召M管理標兵,做保安全暢通尖兵,爭文明創(chuàng)建排頭兵”是**隧道管理中心企業(yè)文化建設的工作指向。要實現(xiàn)這一工作指向,中心從三方面加強企業(yè)力建設。一是抓培訓。根據(jù)廣大員工的意見和建議,中心組織員工開展溝通培訓,跟國學大師翟鴻森學習《溝通》。溝通是實現(xiàn)優(yōu)質服務的重要方式,一次良好的溝通就是一次高質量的服務過程。在培訓中,中心強調(diào),要在溝通中了解顧客的需求,滿足顧客的期望;中心還著力強調(diào),領導是特殊的顧客, ……(未完,全文共5728字,當前僅顯示2012字,請閱讀下面提示信息。收藏《隧道管理中心通行費專監(jiān)工作總結》