目錄/提綱:……
一、存在的問題和不足
一是工作效率不夠“高”
二是工作要求不夠嚴
三是實干精神不夠強
四是工作方法不夠優(yōu)
二、存在問題的原因
三、今后的努力方向
……
開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,是新時期加強黨的基層組織建設,提高黨員整體素質(zhì),增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重大戰(zhàn)略措施,對于我們每一位黨員領導干部,尤其是青年黨員干部進一步增強工作責任心、改進
工作作風、提高工作效率、發(fā)揮先鋒作用,將起到積極的推動作用。自從全縣保持黨員先進性教育活動開展以來,我按照縣委統(tǒng)一安排部署,認真學習各級領導
講話和有關文件、資料,按照活動安排要求,認真回顧了自身工作,特別是對照三個代表要求、對照黨員先進性標準和不合格黨員的表現(xiàn)、對照優(yōu)秀黨員的先進
事跡、對照同志們提出的意見和自己的工作職責,進行了深刻地反思,查擺了自身問題,制定了
整改措施。
一、存在的問題和不足
、痹谏钊雽W習上有差距。近年來,自己雖然十分注重政治理論和業(yè)務知識的學習,但在學習的深入性和系統(tǒng)性上還很不夠,學習的自覺性、主動性不強,日常工作
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的方法不夠講究,有時忙起來批評人也不講究場合、不講究方法,讓人架不住,事后自己也后悔。工作上不去有時還有急躁情緒。
、吃趷蹗従礃I(yè)上有差距。自己原來在縣委辦公室工作,長期處于高度緊張狀態(tài),基本沒有星期天、節(jié)假日的概念。來到團委后,工作的性質(zhì)、特點、環(huán)境和條件等等大不一樣,自己產(chǎn)生了喘口氣的思想,特別是犧牲休息時間加班搞工作的作風堅持的不夠,做不好工作寢不安席、食不甘味的境界還不高。
、丛诠ぷ鲃(chuàng)新上有差距。長期以來,自己一直從事縣委辦公室的辦文辦會辦事等服務工作,來到團縣委后,負責的是全縣共青團工作,總覺得工作范圍、對象和條件比不上原來的單位,滿足于按部就班、得過且過,工作創(chuàng)新不夠,特別是在青少年思想道德建設、青少年_、非公企業(yè)團組織建設、
農(nóng)村基層團組織建設等難點工作上創(chuàng)新意識不強,沒有提出新的措施,使這些方面的工作沒有大的起色,與廣大青少年的愿望和縣委縣政府的要求還有很大差距。
、底陨斫ㄔO上有差距。圍繞樹立自己良好的公仆形象,雖然注重加強了自身建設,注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己,但有時也有隨大流的思想,存有請吃和被請的現(xiàn)象。對機關干部管理不夠嚴,總認為團委是清水衙門,出不了什么大問題,不必把管得太死、太緊,限制了大家的活力。
二、存在問題的原因
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要還是主觀愿因造成的。問題出在表面上,根子生在思想上,危害落在實踐上。從更深層次上分析起來,主要有以下幾點:
、弊谥加^念有所淡化。認為自己工作快年了,有時產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭,致使工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。這樣一來,就造成了思想上忽視群眾,忽視群眾的主體地位,忽視群眾的根本利益,缺乏真感情;在工作上淡漠群眾,為群眾想的很少,為群眾做的少,服務群眾,缺乏真功夫。
、沧晕乙笥兴潘。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。工作有時憑經(jīng)驗,按部就班,忽視了自我的進一步完善和提高,不能緊緊跟上時代發(fā)展的需要,降低了自我要求,用一般的工作紀律、工作要求代替了黨的先進性要求。
、乘枷胨尚腹ぷ鳂藴视兴档。由于思想進取意識淡化,工作標準也隨之降低,不是高標準嚴要求,而是處理問題時瞻前顧后、患得患失,得過且過,怕得罪人,不愿碰硬,不能堅定立場、堅持原則,因而影響工作質(zhì)量。由于以上問題的存在,最終造成在個別工作上的被動,增加了個別工作上的難度,導致了在個別工作上不能達到十分的滿意。
、捶潘闪死碚搶W習和思想改造。在理論學習上,一直有一個“理論無用論”的思想左右頭腦。在表面看來,也在讀書、討論、寫文章、投入也不少,但就是不能掌握科學理論的精神實質(zhì)和科學體系。這種學習,雖然也在學,但都是形而上學的學,并沒有達到學習的應有目的,充其量也只能是低水平的學習。這樣一來,就造成了三個不良的后果。一是只顧工作,不顧政治理論學習,導致了政治理論學習的放松;二是理論學習缺乏系統(tǒng)性,或是為了進行某一方面理論研究的需要,或是為了應付工作上的需要,因此對政治理論學習缺乏深入了解,對經(jīng)濟 ……(未完,全文共3349字,當前僅顯示1692字,請閱讀下面提示信息。
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