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工商聯(lián)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理公開承諾

發(fā)表時(shí)間:2013/11/30 14:12:17
目錄/提綱:……
一、公開承諾
1、自覺遵守法規(guī),做到勤政廉潔、令行禁止
二、履行職責(zé)方面
3、嚴(yán)禁濫用權(quán)力,弄權(quán)勒卡,貪圖私利,以權(quán)謀私
5、嚴(yán)格考勤制度,解決紀(jì)律渙散的問題
6、抓好工作落實(shí),解決責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)的問題
三、取得效果
……
縣工商聯(lián)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理公開承諾


為認(rèn)真落實(shí)作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)各執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)要求。并按照**縣委的統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合工商聯(lián)系統(tǒng)實(shí)際情況,在此次專項(xiàng)治理工作中,要充分發(fā)揮“一把手”在專項(xiàng)治理工作中的作用,率先垂范,把發(fā)現(xiàn)、樹立、宣傳、推廣先進(jìn)典型、自檢自查,作為推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理工作的重要依據(jù)。以轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為主線,集中檢查與日常監(jiān)督
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辦公設(shè)備;不搞吃拿卡要。
8、上述幾條不僅本人嚴(yán)格自律、堅(jiān)決做到,同時(shí)還要求分管的有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、身邊工作人員及親屬自覺做到。
二、履行職責(zé)方面
1、按程序辦事,嚴(yán)禁工作人員不履行或不正確履行職責(zé),不作為、亂作為、慢作為等問題;
2、嚴(yán)禁在公務(wù)活動(dòng)中索要好處或接受服務(wù)對(duì)象的饋贈(zèng);
3、嚴(yán)禁濫用權(quán)力,弄權(quán)勒卡,貪圖私利,以權(quán)謀私。
4、嚴(yán)格按照制度規(guī)定的依據(jù)、程序、對(duì)象、時(shí)限執(zhí)行,建立完善的內(nèi)部管理制度。
5、嚴(yán)格考勤制度,解決紀(jì)律渙散的問題。重點(diǎn)整治紀(jì)律松懈,_散漫,無故遲到、早退、曠工,隨意脫崗、溜崗、串崗,上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、打游戲、看電影、參與打牌等娛樂活動(dòng)或從事其它影響工作的行為。
6、抓好工作落實(shí),解決責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)的問題。重點(diǎn)整治工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)、消極應(yīng)付、被動(dòng)支差,自甘平庸、碌碌無為、不求有功、但求無過,理想信念淡薄、不思進(jìn)取、缺乏事業(yè)心和責(zé)任感,工作中無目標(biāo)無計(jì)劃,得過且過、敷衍了事等問題。
三、取得效果
1、公務(wù)接待形式從簡(jiǎn)、公務(wù)接待支出幾乎為0。
2、沒有無故遲到、早退、曠工,隨意脫崗、溜崗、串崗,上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、打游戲、看電影、參與打牌等娛樂活動(dòng)或從事其它影響工作的行為。
3、沒有工作效率低下,避重就輕、辦事拖拉、推諉扯皮,有利就爭(zhēng)、無利就推,大事做不來、小事不愿做,工作敷衍塞責(zé)、效率低下,對(duì)自己職責(zé)范圍的事,不按時(shí)限辦理,不符合辦理規(guī)定的不告知不能辦理原因等問題。
4、沒有工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)、消極應(yīng)付、 ……(未完,全文共1328字,當(dāng)前僅顯示844字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《工商聯(lián)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理公開承諾》
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