關于**同志在民主推薦領導干部中拉票問題的通報

目錄/提綱：……
一、深入開展政德教育，切實增強黨員領導干部的黨性觀念和自律意識
二、進一步加強監(jiān)督檢查，始終保持嚴肅換屆紀律的高壓態(tài)勢
三、擰緊嚴肅換屆紀律的螺絲釘，積極營造風清氣正的換屆環(huán)境
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中共**市委關于**同志在民主
推薦領導干部中拉票問題的通報

8月初，有群眾匿名舉報**縣副縣長（原縣**局局長）**在民主推薦副縣長人選過程中有拉票行為。經查，舉報反映的問題屬實。現將有關情況通報如下：
**，男，漢族，1964年6月生，在職研究生學歷，1983年1月參加工作，1992年4月加入中國共產黨，歷任**縣**鄉(xiāng)鄉(xiāng)長、大廟鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、**鄉(xiāng)黨委書記、縣**局局長等職務；2012年7月25日**縣人大常委會討論通過，任命為**縣人民政府副縣長。
2012年7月，市委著眼于縣級領導班子建設需要，擬從**縣推薦產
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行組織處理和紀律處分，表明了市委整治用人上不正之風，匡正選人用人風氣，保證市縣鄉(xiāng)三級換屆工作順利進行的堅定決心，全市各級黨組織和黨員領導干部要從這起拉票案例中汲取深刻教訓，引以為戒。
一、深入開展政德教育，切實增強黨員領導干部的黨性觀念和自律意識
能否嚴守紀律、正確對待個人進退留轉，是領導干部政德的外在表現，也是檢驗領導干部政德的標準和尺度。各縣（市）區(qū)委、市直各黨組（黨委）要堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，把嚴肅換屆紀律作為正在開展的政德教育的重要內容，進一步加大教育宣傳力度。要組織中心組系統(tǒng)地學習《干部任用條例》和嚴肅換屆紀律的政策法規(guī)。在此基礎上，組織召開一次專題民主生活會，以**為反面教材，教育引導黨員干部牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀，始終繃緊嚴守紀律這根弦，不斷強化政治意識、責任意識、自律意識，正確對待組織，正確對待群眾，正確對待個人，不為一己之私觸“紅線”，莫為個人進退破底線，努力增強抵制選人用人上不正之風的自覺性和堅定性。
二、進一步加強監(jiān)督檢查，始終保持嚴肅換屆紀律的高壓態(tài)勢
強化監(jiān)督檢查，是匡正選人用人風氣的有效手段。要健全監(jiān)督體系，完善監(jiān)督網絡，延伸監(jiān)督觸角，進一步暢通、拓寬干部群眾舉報和反映問題的渠道，完善舉報電話和網絡受理系統(tǒng)，使干部選拔任用工作始終處于干部群眾的監(jiān)督之下。紀檢監(jiān)察機關和組織人事部門要進一步增強責任意識，切實負起監(jiān)督職能，凡舉報線索具體，無論是實名還是匿名，無論涉及到誰，都要按照零容忍的原則，一查到底。凡是查實的，都要按照“賠了夫人又折兵”的要求，嚴肅處理，決不能讓投機取巧者占便宜、得實惠。對在民主推薦中拉票并被查實的，不得作為被推薦人選；已列為考察對象的，要取消資格；已經任命提拔的，要堅決從領導崗位上撤下來。同時，對查處的典型案例要及時予以通報，做到查處一起、震懾一批、教育一片。
三、擰緊嚴肅換屆紀律的螺絲釘，積極營造風清氣正的換屆環(huán)境
換屆紀律和風氣如何，關系換屆工作能否順利進行和圓滿成功。全市各級黨組織要從**拉票的典型案例中警醒起來，舉一反三，汲取教訓，把嚴肅換屆紀律的螺絲釘擰得更實更緊，切實做到嚴明紀律毫不松懈、公開監(jiān)督毫不松 ……（未完，全文共1863字，當前僅顯示1184字，請閱讀下面提示信息。收藏《關于**同志在民主推薦領導干部中拉票問題的通報》）