縣委書記2013年履行黨建工作責(zé)任述職報告

目錄/提綱：……
一、圍繞四大問題，加強思想武裝
二是強化宗旨教育，正確處理公私關(guān)系
三是強化民主公開，解決真與假的問題
四是強化德能考評，解決實與虛的問題
二、創(chuàng)新工作載體，打造黨建品牌
（一）抓黨建促發(fā)展，實現(xiàn)基層黨建與社會發(fā)展雙贏
（二）抓整合建陣地，實現(xiàn)規(guī)范建設(shè)與便民服務(wù)雙贏
（三）抓覆蓋樹標桿，實現(xiàn)組織建設(shè)與發(fā)揮作用雙贏
（四）建機制行宗旨，實現(xiàn)制度建設(shè)與轉(zhuǎn)變作風(fēng)雙贏
（五）抓培訓(xùn)提待遇，實現(xiàn)綜合素質(zhì)與服務(wù)能力雙贏
（六）下基層接地氣，實現(xiàn)紅卡服務(wù)與鍛煉干部雙贏
一是落實“雙包”機制，強化部門及領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
二是做好“三個結(jié)合”，極力轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)
三是開展“四個定期”活動，促使活動常態(tài)化
（七）創(chuàng)載體保穩(wěn)定，實現(xiàn)服務(wù)大局與服務(wù)民生雙贏
（八）強民主轉(zhuǎn)作風(fēng)，實現(xiàn)班子團結(jié)與凝聚民心雙贏
（九）抓書記書記抓，實現(xiàn)黨建工作與責(zé)任落實雙贏
三、修身強基聚能，正風(fēng)廉潔提效
四、超前謀劃工作，力保上檔進位
（一）抓實班子，帶好隊伍
（二）以群眾路線教育為突破口抓好作風(fēng)建設(shè)
（三）繼續(xù)整合資源，推進基層組織規(guī)范化建設(shè)
（四）創(chuàng)新教育培訓(xùn)工作，不斷提升黨員干部的綜合素質(zhì)
（五）選優(yōu)配強村“兩委”班子，夯實村級班子建設(shè)
（六）加強基層民主建設(shè)，提高基層民主決策水平
……
縣委書記2013年履行黨建工作責(zé)任述職報告
（2013年12月）

一年來，本人在市委和縣委正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全面貫徹落實中央提出的“突出一個主題，明確三個重點，貫徹四項要求，實現(xiàn)五個目標”總體要求，牢固樹立“抓好黨建促發(fā)展，發(fā)展必須抓黨建”的工作理念，以打造大化縣“一軸兩翼三線”通道大黨建為目標，認真履行黨建工作“第一責(zé)任人”的責(zé)任，圓滿完成今年各項工作任務(wù)，現(xiàn)將履職情況報告如下：
一、圍繞四大問題，加強思想武裝
2013年以來，我們特別注重加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)。一是強化理論學(xué)習(xí)，增強抵御西方分化的能力，切實做到“真學(xué)、真信、真用”，善辨是非、旗幟鮮明。二是強化宗旨教育，正確處理公私關(guān)系。堅持強化宗旨教育和群眾路線教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部始終把人民利益放在第一位；堅持強化黨風(fēng)廉政教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部增強反腐倡廉和拒腐防變的自覺性和堅定性，并堅持正人先正已的原則，時刻從嚴要求自己。在用人上，始終堅持公正無私，全面準確地識別干部、客觀公正地評價干部、科學(xué)合理地使用干部。三是強化民
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傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)等5個產(chǎn)業(yè)黨支部。全縣黨建新模式在各領(lǐng)域不斷“開新花”、“結(jié)碩果”，促使黨組織及黨員作用發(fā)揮有了新的標桿。
（四）建機制行宗旨，實現(xiàn)制度建設(shè)與轉(zhuǎn)變作風(fēng)雙贏。我們結(jié)合村民趕集這一習(xí)俗，推行了“農(nóng)事圩辦”和“一輪三聯(lián)”工作機制，讓村民不論在鄉(xiāng)里、還是在村里，都能隨時隨地持到村干部為其辦事，有效地服務(wù)了廣大山區(qū)群眾。據(jù)不完全統(tǒng)計，該項制度的出臺，共為群眾化解矛盾糾紛4137起，為群眾辦實事好事7.3萬多件。
（五）抓培訓(xùn)提待遇，實現(xiàn)綜合素質(zhì)與服務(wù)能力雙贏。本人在書記創(chuàng)新工作中，注重抓培訓(xùn)提待遇，不斷加大經(jīng)費投入，行政村的辦公經(jīng)費從5000元提高到1萬元，社區(qū)的辦公經(jīng)費從5000元提高到2萬元。連續(xù)三年先后三次較大幅度地提高村干部的待遇，實現(xiàn)按月領(lǐng)取工資補助突破1000元的目標。同時，年內(nèi)共舉辦科級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)科級領(lǐng)導(dǎo)干部1150人次；舉辦村“兩委”干部、駐村第一書記、新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、大學(xué)生村官培訓(xùn)班4期，培訓(xùn)977人次；舉辦全縣組工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班1期，培訓(xùn)組工干部176人次。
（六）下基層接地氣，實現(xiàn)紅卡服務(wù)與鍛煉干部雙贏。通過開展“紅卡進企業(yè)入百村到萬戶”主題實踐活動，引領(lǐng)黨員干部深入基層，加強聯(lián)系、主動服務(wù)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、傾力幫扶，為下一步的群眾教育路線做好充分準備。一是落實“雙包”機制，強化部門及領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。及時成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組和制定方案，每位縣四家班子領(lǐng)導(dǎo)和縣直單位黨組織都包有庫區(qū)和非庫區(qū)2個幫扶點，重點企業(yè)有1名縣領(lǐng)導(dǎo)和1個行政審批部門領(lǐng)導(dǎo)進行雙包幫扶，提高服務(wù)效能。二是做好“三個結(jié)合”，極力轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。把“紅卡”活動與“千名干部入鄉(xiāng)住村”、“千名干部進庫區(qū)解難題”、“美麗大化，清潔鄉(xiāng)村”等活動結(jié)合起來，先后選派了158名駐村第一書記，在全市首先實現(xiàn)第一書記全覆蓋；選派了218名清潔工作隊員進村專抓清潔工作；選派了1200多名黨員干部進駐庫區(qū)解決群眾困難。黨員干部發(fā)放“紅卡”聯(lián)系幫扶群眾中得鍛煉受教育，作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提升服務(wù)水平。三是開展“四個定期”活動，促使活動常態(tài)化。定期開展走訪慰問、定期召開黨員代表會議、定期開展“清潔村屯”活動、定期匯報幫扶情況并接受評議。今年以來各級黨員干部發(fā)放紅卡3萬多張，公開承諾已達5000多項；集中開展清潔村屯活動6629次，制定村規(guī)民約20094份，辦實事好事4500多件，縣領(lǐng)導(dǎo)也開展調(diào)研活動累計350多次，聯(lián)系幫扶重點企業(yè)12個。
（七）創(chuàng)載體保穩(wěn)定，實現(xiàn)服務(wù)大局與服務(wù)民生雙贏。巖灘電站大壩于今年2至5月份開展檢查維護，造成移民生活不便和生產(chǎn)損失。我們及時開展“進庫區(qū)、解難題、惠民生、促和諧”主題實踐活動，幫助移民協(xié)調(diào)解決各類矛盾糾紛210多起，投資3700多萬元實施碼頭、農(nóng)田水利和改善居住環(huán)境等項目222個。同時，在開展清潔鄉(xiāng)村活動中，把“清潔庫區(qū)”作為一個內(nèi)容來抓。在重大活動中，創(chuàng)新載體，讓黨組織指揮在一線、黨員沖鋒在一線，這已成為全縣黨建工作的一大特色。
（八）強民主轉(zhuǎn)作風(fēng)，實現(xiàn)班子團結(jié)與凝聚民心雙贏。堅持“反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾，凝心聚力、提速發(fā)展”這一主題，突出抓實交心談心、問題查擺和開展批評與自我批評這一環(huán)節(jié)，開好縣委班子民主生活會，并以此為樣板，落實常委聯(lián)系和指導(dǎo)各級各部門民主生活會，確保各級各部門的民主生活會達到整“四風(fēng)”、凝民心、聚干力的目的。
（九）抓書記書記抓，實現(xiàn)黨建工作與責(zé)任落實雙贏。我縣除了在縣、鄉(xiāng)、村三級黨組織書記開展“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”工作之外，還將該項工作拓展到縣直8大黨（工）委書記和縣直各單位黨組織書記；參加測評16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和8大黨（工）委書記人人員，擴大到全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部。同時，層層簽訂責(zé)任狀，有效地推動黨組織書記履行黨建工作責(zé)任的落實 ……（未完，全文共3958字，當前僅顯示1999字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委書記2013年履行黨建工作責(zé)任述職報告》）