廳屬公司（據(jù)點）經(jīng)濟效益審計制度

目錄/提綱：……
一、指揮中心權(quán)力運行制度及流程圖
一、責(zé)任單位
二、責(zé)任人
三、辦理依據(jù)
（一）《國家行政機關(guān)行政公文處理辦法》（國發(fā)〔2000〕23號）
（二）《湖南省行政機關(guān)公文處理辦法》（湘政發(fā)〔2001〕18號）
四、審核范圍
五、審核程序
（一）核稿
（二）編號登記
（三）歸檔
六、監(jiān)督檢查
（一）實行“誰簽字，誰負責(zé)”，責(zé)任分工明確
（二）堅持備案登記，有據(jù)可查
（三）不斷完善公文審批制度
（四）接受局屬單位的監(jiān)督
七、責(zé)任追究
（一）過錯責(zé)任內(nèi)容
（二）責(zé)任主體認定
（三）追責(zé)形式
八、廉政風(fēng)險點：
九、防范措施：
（一）嚴格公文審核人員職業(yè)道德規(guī)范
（二）嚴格執(zhí)行公文審核工作紀律
一、責(zé)任單位
二、責(zé)任人
三、辦理依據(jù)
（一）《中華人民共和國檔案法實施辦法》（1999年國家檔案局第5號令）
四、評定范圍
五、評定程序
（一）接受申報
（二）審核申報材料
（三）成立驗收小組，實地驗收
（四）發(fā)放牌照
（五）定期考評驗收
六、監(jiān)督檢查
（一）對考核標(biāo)準(zhǔn)層層細分，并嚴格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行
（二）健全完善檔案室等級評定制度
（三）接受申報單位的全面監(jiān)督
七、責(zé)任追究
（一）過錯責(zé)任內(nèi)容
（二）責(zé)任主體認定
（三）追責(zé)形式
八、廉政風(fēng)險點：
（一）申報材料符合規(guī)定，但是拖延不辦
（二）考評驗收不合格的以合格論 ……
廳屬公司（據(jù)點）經(jīng)濟效益審計制度

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一、指揮中心權(quán)力運行制度及流程圖
目錄

綜合文秘工作 3
公文審核制度 3
檔案室等級評定制度 7
公章管理使用制度 12
**公安工作簡報審稿用稿制度 16
信息審核發(fā)布工作制度 19
全縣公安機關(guān)綜合考評管理制度 24
反恐辦工作 30
全縣公安機關(guān)反_防范調(diào)度指揮制度 30
全縣公安機關(guān)反_防范督導(dǎo)檢查制度 33
110接處警指揮工作 36
直接指揮制度 36
檢查督辦制度 40
信息中心工作 45
警綜平臺運行管理制度 45
信息中心數(shù)據(jù)資源管理規(guī)定 48
信息中心設(shè)備管理制度 53
信通工作 56
全縣公安通信工程總體規(guī)劃指導(dǎo)制度 56
縣本級公安信通項目建設(shè)運行管理制度 61
接入公安信息網(wǎng)業(yè)務(wù)申請?zhí)幚碇贫?66
數(shù)字證書管理制度 72
網(wǎng)絡(luò)違規(guī)處理制度 78
全縣公安應(yīng)急通信組織調(diào)度制度 82
配套保障制度 88
公安信息通信網(wǎng)運行服務(wù)管理規(guī)定 88
公安計算機信息系統(tǒng)安全保護規(guī)定 94
公安信息系統(tǒng)數(shù)字身份證書管理辦法 103
**縣公安信息_全邊界接入平臺管理規(guī)定 111
公安通信保障值班備勤等級規(guī)定 123
湖南省市公安局“動中通”衛(wèi)星通信系統(tǒng)使用管理規(guī)定 135







綜合文秘工作
公文審核制度
　　　　
　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心
　　　　二、責(zé)任人
　　　　縣公安局指揮中心實行主任負責(zé)下的崗位分工責(zé)任制，主任主持全面工作，并對本單位工作負全面責(zé)任，其他同志按照崗位分工，分別承擔(dān)各自的工作任務(wù)。公文審核責(zé)任人為指揮中心主任、文秘專干、承辦人。
　　　　三、辦理依據(jù)
　　　　（一）《國家行政機關(guān)行政公文處理辦法》（國發(fā)〔2000〕23號）
　　　�。ǘ逗鲜⌒姓䴔C關(guān)公文處理辦法》（湘政發(fā)〔2001〕18號）
　　　�。ㄈ逗鲜」矙C關(guān)公文處理辦法》（湘公發(fā)〔2007〕8號）
　　　　四、審核范圍
　　　　以**縣公安局、**縣公安局黨委名義行文的公文。
　　　　五、審核程序
　　�。ㄒ唬┖烁�
　　　　擬稿部門將以公安局名義行文的公文送文秘專干進行審核。承辦人根據(jù)相關(guān)規(guī)定進行審核，重點是：是否確需行文，行文方式是否妥當(dāng)，是否符合行文規(guī)則和擬制公文的有關(guān)要求，公文格式是否符合相關(guān)規(guī)定等。如符合規(guī)定，則由承辦人簽字；如不符合規(guī)定，則退回擬稿部門，重新修改后再進行復(fù)審。
　　�。ǘ┚幪柕怯�
　　　　文稿經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后，由承辦人按文書處理的有關(guān)要求進行編號登記。
　　　（三）歸檔
　　　　公文在繕印后將公文審批單及原稿送指揮中心存檔備查。
　　　　六、監(jiān)督檢查
　　　　（一）實行“誰簽字，誰負責(zé)”，責(zé)任分工明確。
　　　　（二）堅持備案登記，有據(jù)可查。
　　　�。ㄈ┎粩嗤晟乒膶徟贫�。
　　　�。ㄋ模┙邮芫謱賳挝坏谋O(jiān)督。
　　　　七、責(zé)任追究
　　�。ㄒ唬┻^錯責(zé)任內(nèi)容
　　　　在行使職權(quán)過程中，有下列過錯情形之一的，必須追究責(zé)任：
　　　　1、公文符合行文規(guī)定，但是不審核或拖延審核的；
　　　　2、公文不符合行文規(guī)定，違規(guī)審核通過的；
　　　　3、其他過錯情形的。
　　�。ǘ┴�(zé)任主體認定
　　　　在行使職權(quán)過程中，故意違規(guī)、違法或者因過失造成嚴重后果的，按下列條款確定責(zé)任：
　　　1、承辦人故意違規(guī)、違法的，由承辦人承擔(dān)責(zé)任。
　　　2、二人以上共同行使職權(quán)造成過錯的，主辦人承擔(dān)主要責(zé)任，協(xié)辦人承擔(dān)次要責(zé)任，共同主辦共同承擔(dān)全部責(zé)任。
　　　3、指揮中心集體討論決定的行為出現(xiàn)過錯的，主任為責(zé)任人。
　　　4、經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)出現(xiàn)過錯的，應(yīng)追究批準(zhǔn)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
　　�。ㄈ┳坟�(zé)形式
　　　責(zé)任人違反規(guī)定，不按時審核公文或違規(guī)審核公文，情節(jié)較重的，給予批評教育；情節(jié)嚴重或造成不良后果的，給予黨紀、政紀處分。
　　　八、廉政風(fēng)險點：
　　　核稿階段：核稿人員未及時審核公文或違規(guī)審核公文。
　　　九、防范措施：
　　�。ㄒ唬﹪栏窆膶徍巳藛T職業(yè)道德規(guī)范。
　　�。ǘ﹪栏駡�(zhí)行公文審核工作紀律。
　　　　
　　　　附件：公文審核工作流程及廉政風(fēng)險識別圖




附件：
公文審核工作流程及廉政風(fēng)險識別圖











　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　


檔案室等級評定制度
　　　　
　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心
　　　　二、責(zé)任人
　　　　縣公安局指揮中心實行主任負責(zé)下的崗位分工責(zé)任制，主任主持全面工作，并對本單位工作負全面責(zé)任，其他同志按照崗位分工，分別承擔(dān)各自的工作任務(wù)。檔案室等級評定責(zé)任人為指揮中心主任、分管副主任、承辦人。
　　　　三、辦理依據(jù)
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略3404字，正式會員可完整閱讀）……　
度的執(zhí)行情況進行經(jīng)常性自檢自查。
　　　　六、廉政風(fēng)險點
　　　�。ㄒ唬┲笓]中心副主任審改。
　　　�。ǘ┲笓]中心主任審簽
　　　　七、責(zé)任追究
　　　�。ㄒ唬┌凑照l簽字誰負責(zé)的原則，行政行為出現(xiàn)過錯的，追究批準(zhǔn)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
　　　�。ǘ⿲寐殑�(wù)之便索取或收受他人財物的，視情節(jié)對直接責(zé)任人進行誡勉談話或通報批評，情節(jié)嚴重的提請給予政紀黨紀處分。
　　　　
　　　　附件：公安工作簡報審稿用稿權(quán)力運行及廉政風(fēng)險識別圖










附件：
公安工作簡報審稿用稿權(quán)力運行及廉政風(fēng)險識別圖










　　　　
　　　　
　　　　
　　　　




信息審核發(fā)布工作制度
　　　　
　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心
　　　　二、責(zé)任人
　　　　縣公安局信息發(fā)布中心掛靠局指揮中心，實行主任負責(zé)下的崗位分工責(zé)任制，主任主持中心全面工作，并本單位工作負全面責(zé)任，中心其他同志按照崗位分工，分別承擔(dān)各自的工作任務(wù)。信息審核責(zé)任人為主任、分管副主任、承辦人。承辦人設(shè)立A、B角，主辦人A角，協(xié)辦人B角，當(dāng)A角不能承擔(dān)工作任務(wù)時由B角承擔(dān)。
　　　　三、權(quán)利行使依據(jù)及辦理依據(jù)
　　　�。ㄒ唬�(quán)力行使依據(jù)
　　　　1、《中華人民共和國政府信息公開條例》；
　　　　2、《湖南省實施<條例>辦法》。
　　�。ǘ┺k理依據(jù)
　　　　1、《湖南省市公安局政府信息公開工作制度》；
　　　　2、《湖南公安信息網(wǎng)管理規(guī)定》、《“湘警網(wǎng)”管理規(guī)定》；
　　　　3、《湖南公安信息網(wǎng)投稿用稿規(guī)范》、《“湘警網(wǎng)”投稿用稿規(guī)范》。
　　　　四、審核發(fā)布范圍
　　　　縣局內(nèi)、外門戶網(wǎng)站上的各欄目信息。
　　　　五、審核發(fā)布程序
　　　�。ㄒ唬┮患墝徍�
　　　　局屬各單位信息推薦至后臺后，信息發(fā)布中心初審人員根據(jù)內(nèi)、外網(wǎng)站管理規(guī)定及投稿用稿管理規(guī)范要求，對各單位推薦到后臺的信息進行審核。如信息符合采用標(biāo)準(zhǔn)，審核修改后予以發(fā)布；如信息符合采用標(biāo)準(zhǔn)，但還存在某些小問題需要進一步完善，在后臺批注后退回發(fā)稿單位重新修改后再提交審核；如信息明顯不符合采用標(biāo)準(zhǔn)，不予采用。
　　　　（二）二級審核
　　　　“公安要聞”、“警情發(fā)布”等重要信息由一級審核人員初審后，再由分管副主任或主任審核發(fā)布。
　　　　（三）復(fù)查
　　　　審稿人員在后臺審核發(fā)布信息后，再從網(wǎng)站首頁進入前臺打開已發(fā)布的信息進行復(fù)查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正；分管主任、副主任對已發(fā)布的信息隨時進行抽查，發(fā)現(xiàn)不符合用稿標(biāo)準(zhǔn)的信息或瑕疵信息通知審稿人員及時糾正。
　　　　六、監(jiān)督檢查
　　　�。ㄒ唬⿲嵭小罢l審核，誰負責(zé)”的信息審核發(fā)布工作考核制度，責(zé)任分工明確；
　　　�。ǘ┙邮芫謱賳挝�、各派出所的監(jiān)督；
　　　�。ㄈ┙邮芸h政府、縣公安局等上級單位考核和監(jiān)督。
　　　　七、責(zé)任追究
　　　�。ㄒ唬┻^錯責(zé)任內(nèi)容
　　　　審稿人員在行使職權(quán)過程中，有下列過錯情形之一的，必須追究責(zé)任：
　　　　1、信息符合采用標(biāo)準(zhǔn)，故意不審核或?qū)徍瞬煌ㄟ^的；
　　　　2、信息明顯不符合采用標(biāo)準(zhǔn)，但是審核發(fā)布的；
　　　　3、重要敏感信息不按要求提交上級領(lǐng)導(dǎo)審核，擅自發(fā)布并造成后果的；
　　　　4、其他過錯情形的。
　　　�。ǘ┴�(zé)任主體認定
　　　　在行使職權(quán)過程中，故意違規(guī)或者因過失造成嚴重后果的，按下列條款確定責(zé)任：
　　　1、承辦人故意違規(guī)的，由承辦人承擔(dān)責(zé)任；
　　　2、二人以上共同行使職權(quán)造成過錯的，主辦人承擔(dān)主要責(zé)任，協(xié)辦人承擔(dān)次要責(zé)任，共同主辦共同承擔(dān)全部責(zé)任；
　　　3、中心內(nèi)集體討論決定的行為出現(xiàn)過錯的，主任為責(zé)任人；
　　　4、經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)出現(xiàn)過錯的，應(yīng)追究批準(zhǔn)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
　　�。ㄈ┳坟�(zé)形式
　　　責(zé)任人違反規(guī)定的，根據(jù)縣局網(wǎng)站信息審核發(fā)布工作有關(guān)制度進行處罰。
　　　八、廉政風(fēng)險點：
　　　審稿人員對各單位的信息采用不公。
　　　九、防范措施：
　　　（一）加強信息審核發(fā)布人員職業(yè)道德教育；
　　　（二）建立健全信息審核發(fā)布工作相關(guān)制度；
　　�。ㄈ﹪烂C信息審核發(fā)布工作紀律，發(fā)現(xiàn)問題嚴格追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
　　　
　　　　附件：信息審核發(fā)布工作流程及廉政風(fēng)險識別圖
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
附件：
信息審核發(fā)布工作流程及廉政風(fēng)險識別圖


　　　　


































綜合考評管理制度
　　　　
　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心（考評辦）
　　　　二、責(zé)任人
　　　　局考評領(lǐng)導(dǎo)小組組長（局長）、副組長（其他局黨委成員）及成員（局屬有關(guān)警種部門主要負責(zé)人）。
　　　　局綜合考評辦公室成員。包括分管綜合考評的副局長，綜合考評辦主任、指揮中心的副主任、綜合考評專干。按照崗位職責(zé)分工，分別承擔(dān)各自工作任務(wù)和職責(zé)。
　　　　三、考評依據(jù)
　　　�。ㄒ唬�**縣公安局綜合考評辦法》；
　　　�。ǘ�**縣公安局綜合考評辦法實施細則》；
　　　�。ㄈ度h社會治安綜合治理考評和公安機關(guān)綜合考評操作規(guī)程》。
四、考評對象
　　　　局屬各單位。
五、考評程序
　　　�。ㄒ唬┙⑴_帳
　　　　局屬各考評成員單位結(jié)合日常業(yè)務(wù)工作，及時掌握涉及本警種、本部門考評項目的工作開展情況，并如實登記。
　　　�。ǘ┙M織初評
　　　　1、局屬考評成員單位組織初評，對考評情況進行集體研究后，再按規(guī)定上報考評預(yù)扣分情況或年考項目進展情況。
　　　　2、局考評辦審查初評情況，下發(fā)預(yù)扣分通報或年考項目進展情況通報。
　　　　（三）復(fù)議復(fù)核
　　　　1、考評辦組織公安局所屬單位提出復(fù)議申請。
　　　　2、局考評辦收集整理復(fù)議申請，并按工作時限規(guī)定轉(zhuǎn)發(fā)給局屬相關(guān)考評單位。
　　　　3、局屬相關(guān)考評單位經(jīng)集體研究后，提出維持或變更的意見及理由，在規(guī)定時限內(nèi)報局考評。
　　　�。ㄋ模┫掳l(fā)通報
　　　　1、局考評辦認真審核局屬單位的復(fù)議答復(fù)。
　　　　2、呈報指揮中心領(lǐng)導(dǎo)與分管局領(lǐng)導(dǎo)審批后下發(fā)通報。
　　　�。ㄎ澹╁e誤變更
　　　　1、下發(fā)的正式通報確需糾正的，經(jīng)責(zé)任單位主要負責(zé)人簽字后向局考評辦提出變更申請。
　　　　2、局考評辦認真審核確認后，報該單位分管局領(lǐng)導(dǎo)和分管考評工作的局領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后，方可變更，并將變更情況向局通報。
　　　�。﹨R總呈報
　　　　局考評辦匯總月考項目和年考項目的計扣分情況，將最終成績報局黨委審定。
六、監(jiān)督檢查
　　　　堅持公開透明原則進行考評，實行考評動態(tài)和考評結(jié)果公開，強化上下監(jiān)督，嚴懲虛假行為。
（一）建立完善考評工作制度，堅持備案登記，有據(jù)可查。
（二）接受縣縣（區(qū)）公安局及局屬單位的監(jiān)督。
七、責(zé)任追究
過錯責(zé)任內(nèi)容
　　　　在公安機關(guān)綜合考評工作中，有下列過錯情形之一的，必須追究責(zé)任：
　　　　1、對不負責(zé)任、不堅持原則、違反考評程序和相關(guān)規(guī)定，隨意計扣分、排序或變更考評結(jié)果的；
　　　　2、對負責(zé)的考評項目打假不力導(dǎo)致造假嚴重的；
　　　　3、沒有認真開展日常考評、不按時報送情況及無法報送年終情況的；
　　　　4、未按要求向警綜平臺、情報平臺提供相關(guān)業(yè)務(wù)信息數(shù)據(jù)導(dǎo)致無法考評的。
　　　�。ǘ┴�(zé)任主體認定
　　　　在公安機關(guān)綜合考評組織工作中，故意違規(guī)、違法或者因過失造成嚴重后果的，按下列條款確定責(zé)任：
　　　　1、承辦人故意違規(guī)、違法的，由承辦人承擔(dān)責(zé)任；
　　　　2、二人以上共同行使職權(quán)造成過錯的，主辦人承擔(dān)主要責(zé)任，協(xié)辦人承擔(dān)次要責(zé)任，共同主辦共同承擔(dān)全部責(zé)任；
　　　　3、單位集體討論決定的行為出現(xiàn)過錯的，該單位一把手為責(zé)任人；
　　　　4、經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)出現(xiàn)過錯的，應(yīng)追究批準(zhǔn)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
　　　　（三）追責(zé)形式
　　　　1、收受紅包禮金或接受下級公安機關(guān)、個人安排出入娛樂休閑場所的等情節(jié)的，按照《公安機關(guān)人民警察紀律條令》第十七條給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。
　　　　2、不按時報送情況或無法報送年終情況的，對有關(guān)責(zé)任單位和個人在局機關(guān)精細化考核中予以扣分，情節(jié)較重的予以通報批評；情節(jié)嚴重或造成不良后果的，給予紀律處分。
八、廉政風(fēng)險點
　　　�。ㄒ唬⿲σ颜莆盏那闆r不如實提出或瞞報扣分意見；
　　　�。ǘ┎话凑站C合考評辦法、細則的規(guī)定，隨意變更原來扣分意見；
　　　　（三）對已發(fā)現(xiàn)錯誤的扣分意見和復(fù)議答復(fù)不進行糾正。
　　　　九、防范措施
　　　�。ㄒ唬┛鄯忠庖娂白兏鄯忠庖娞岢銮氨仨毥�(jīng)集體研究決定；
　　　�。ǘ┳兏鄯忠庖娨岢鰰嬉庖姴⑷h通報。

　　　　附件：全縣機關(guān)綜合考評組織調(diào)度流程及廉政風(fēng)險識別圖 附件：綜合考評組織調(diào)度權(quán)工作流程圖及廉政風(fēng)險識別圖

反恐辦
**縣公安局反_防范調(diào)度指揮制度
　　　　
　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心
　　　　二、責(zé)任人
　　　　接報_案（事）件發(fā)生的民警向領(lǐng)導(dǎo)報告，當(dāng)層層報到縣反_工作協(xié)調(diào)小組主要負責(zé)人并決定啟動處置_事件預(yù)案時，按事先授權(quán)調(diào)度有關(guān)力量，協(xié)助指揮處置工作。
　　　　三、行使依據(jù)
　　　　《**縣處置_事件工作預(yù)案》
　　　　四、考評對象
　　　　縣反_工作協(xié)調(diào)小組成員單位和縣反_工作協(xié)調(diào)小組及其辦公室。
　　　　五、考評程序
　　　　1、將情況報告縣反恐辦和協(xié)調(diào)小組主要領(lǐng)導(dǎo)；
　　　　2、協(xié)調(diào)小組主要領(lǐng)導(dǎo)決定啟動預(yù)案后，按預(yù)案和事先授權(quán)進行調(diào)度指揮工作。
　　　　六、責(zé)任追究
　　　　（一）過錯責(zé)任內(nèi)容
　　　　在行使職權(quán)過程中，有下列過錯情形之一的，必須追究責(zé)任：
　　　　1、接報后，不及時按規(guī)定向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門報告，延誤戰(zhàn)機，造成嚴重后果的；
　　　　2、調(diào)度指揮明顯失誤，造成嚴重后果的；
　　　　3、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，瞎指揮，亂調(diào)度，造成不良影響的。
　　　　（二）責(zé)任主體認定
　　　　在行使職權(quán)過程中，故意違規(guī)、違法或者因過失造成嚴重后果的，按下列條款確定責(zé)任：
　　　　1、承辦人故意違規(guī)、違法的，由承辦人承擔(dān)責(zé)任。
　　　　2、經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，出現(xiàn)過錯的，應(yīng)追究批準(zhǔn)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
　　　�。ㄈ┳坟�(zé)形式
　　　　責(zé)任人違反規(guī)定的，按有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度進行追究處罰。
　　　　七、防范措施
　　　　（一）堅守崗位，嚴格值班備勤制度；
　　　�。ǘ﹪朗毓ぷ骷o律，按規(guī)范操作；
　　　�。ㄈ┦炀殬I(yè)務(wù)，調(diào)度有方，指揮得當(dāng)。
　　　　附件：反恐調(diào)度指揮權(quán)工作流程圖
　　　
　　　
　　　
附件：
反恐調(diào)度指揮權(quán)工作流程圖

　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　
　　　






**縣公安局反_防范督導(dǎo)檢查制度
　　　　
　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心
　　　　二、責(zé)任人
　　　　大隊領(lǐng)導(dǎo)和反恐辦組織反_防范督導(dǎo)檢查，其他民警共同參與。
　　　　三、行使依據(jù)
　　　　《反_防范督導(dǎo)檢查工作規(guī)定》
　　　　四、考評對象
　　　　易被利用的危險物品及易遭受_襲擊的目標(biāo)。
　　　　五、考評程序
　　　�。ㄒ唬┲贫ǘ綄�(dǎo)檢查的實施方案和檢查要點；
　　　�。ǘ┙M織力量采取明察暗訪的形式進行。涉及專業(yè)性、技術(shù)性強的事項，應(yīng)當(dāng)吸收有關(guān)領(lǐng)域的專家或?qū)I(yè)人員參加檢查組，提供專業(yè)指導(dǎo)意見。
　　　　（三）如實填寫《反_防范督導(dǎo)檢查表》，檢查情況、整改意見和整改期限要清晰、明確。
　　　�。ㄋ模⿲z查中發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，抓好整改。
　　　　六、責(zé)任追究
　　　�。ㄒ唬┻^錯責(zé)任內(nèi)容
　　　　在行使職權(quán)工程中，有下列過錯情形之一的，必須追究責(zé)任：
　　　　1、工作不認真，對明顯存在的安全隱患沒有發(fā)現(xiàn)的；
　　　　2、對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，隱瞞不報，私自“了難”的。
　　　�。ǘ┴�(zé)任主體的認定
　　　　在行使職權(quán)過程中，故意違規(guī)、違法或者因過失造成嚴重后果的，按下列條款確定責(zé)任：
　　　　1、屬于檢查人員自身故意違規(guī)、違法的，由檢查人員承擔(dān)責(zé)任；
　　　　2、經(jīng)集體研究或領(lǐng)導(dǎo)個別決定出現(xiàn)過錯的，追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
　　　�。ㄈ┳坟�(zé)形式
　　　　責(zé)任人違反規(guī)定的，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度處罰。
　　　　七、廉政風(fēng)險點
　　　　檢查階段：發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報。
　　　　八、防范措施
　　　�。ㄒ唬┘訌娐殬I(yè)道德教育，增強民警搞好督導(dǎo)檢查的責(zé)任感。
　　　　（二）嚴格規(guī)范工作程序，加強相互監(jiān)督。
　　　　
　　　　附件：反恐督導(dǎo)檢查權(quán)工作流程及廉政風(fēng)險識別圖
　　　　


附件：
反恐督導(dǎo)檢查權(quán)工作流程及廉政風(fēng)險識別圖

　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　





指揮中心
直接指揮制度

　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心
　　　　二、責(zé)任人
　　　　**縣公安局指揮中心擔(dān)負**縣公安局總值班職能，總值班工作實行指揮中心主任領(lǐng)導(dǎo)下的帶班主任責(zé)任制。分管接警調(diào)度副主任主持110接處警指揮中心臺工作，并對110接處警指揮工作負全面責(zé)任。110接處警指揮值班長負責(zé)當(dāng)班期間的總值班工作。直接指揮責(zé)任人為值班（分管）主任、110接處警指揮值班長。
　　　　三、權(quán)力行使依據(jù)
　　　　1、《公安部關(guān)于加強指揮中心工作的通知》（公通字[1999]67號）
　　　　2、《省級公安指揮中心工作規(guī)范（試行）》（公辦[2007]86號）
　　　　四、直接指揮的范圍
　　　　全局的警li
　　　　五、直接指揮程序
　　　　1、向局屬單位調(diào)度正在發(fā)生或者可能發(fā)生的各類危及社會公共安全和重大突發(fā)緊急案（事）件警情；
　　　　2、直接指揮相關(guān)警種、部門調(diào)派警li進行先期處置。
　　　　六、監(jiān)督檢查
　　　　1、按照層級報告原則，實行“誰指揮，誰負責(zé)”，責(zé)任分工明確；
　　　　2、堅持備案登記，有據(jù)可查；
　　　　3、不斷完善直接指揮制度；
　　　　4、接受市局指揮中心的監(jiān)督。
　　　　七、責(zé)任追究
　　　�。ㄒ唬┻^錯責(zé)任內(nèi)容
　　　　在行使職權(quán)過程中，有下列過錯情形之一的，必須追究責(zé)任：
　　　　1、值班長沒有及時準(zhǔn)確報告情況的；
　　　　2、接到報告后，110接處警指揮值班（分管）主任、接處警指揮值班長沒有及時明確作出指揮決策的；
　　　　3、值班長沒有及時準(zhǔn)確傳達決策指令的；
　　　　4、其他過錯情形的。
　　　　（二）責(zé)任主體認定
　　　　在行使職權(quán)過程中，故意違規(guī)或者因過失造成嚴重后果的，按下列條款確定責(zé)任：
　　　　1、值班長沒有及時準(zhǔn)確報告情況的，或者沒有及時準(zhǔn)確傳達決策指令的，由值班長承擔(dān)責(zé)任；
　　　　2、110接處警指揮值班（分管）主任、沒有及時明確作出指揮決策，貽誤處置工作的，由作出指揮決策的承辦人承擔(dān)責(zé)任；
　　　　3、指揮中心班子集體討論作出決策出現(xiàn)過錯的，主要領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人；
　　　　4、經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)出現(xiàn)過錯的，追究批準(zhǔn)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
　　　�。ㄈ┳坟�(zé)形式
　　　　對處置工作造成重大影響的，對直接責(zé)任人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行批評教育；造成嚴重后果的，提請相關(guān)部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以必要的紀律處分。

附件：直接指揮工作流程圖










附件:
直接指揮工作流程圖





　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　

檢查督辦制度
　　　　一、責(zé)任單位
　　　　**縣公安局指揮中心
　　　　二、責(zé)任人
　　　　**縣公安局指揮中心負責(zé)對本縣行政區(qū)域內(nèi)的公安機關(guān)110接處警工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督，檢查督辦工作實行指揮中心主任領(lǐng)導(dǎo)下的崗位分工責(zé)任制。指揮中心主任主持指揮中心全面工作，并對指揮中心工作負全面責(zé)任。指揮中心分管副主任負責(zé)組織安排110接處警勤務(wù)檢查工作。檢查督辦責(zé)任人為指揮中心主任、指揮中心分管主任、帶隊組織開展110接處警勤務(wù)檢查的負責(zé)人和檢查人員。
　　　　三、權(quán)力行使依據(jù)
　　　　1、《省級公安指揮中心工作規(guī)范（試行）》（公辦[2007]86號）
　　　　2、《關(guān)于在全省公安機關(guān)建立110接處警勤務(wù)檢查制度的通知》（湘公通[2003]77號）
　　　　四、檢查督辦的范圍
　　　　1、指揮中心（110報警服務(wù)臺）值班、警容風(fēng)紀、接警、調(diào)度、臺帳及內(nèi)務(wù)情況；
　　　　2、110處警情況（處警的時間、人員、警容風(fēng)紀、車輛裝備等情況）。
　　　　五、檢查督辦的程序
　　　（一）對110處警工作的檢查督辦
　　　1、組織110接處警勤務(wù)檢查；
　　　2、檢查接警情況；
　　　3、檢查處警情況（處警的時間、人員、警容風(fēng)紀、車輛裝備等情況）；
　　　4、與處警人員確認檢查情況；
　　　5、對查勤情況進行整理通報。
　　�。ǘ⿲χ笓]中心（110報警服務(wù)臺）值班及接警調(diào)度 ……（未完，全文共53161字，當(dāng)前僅顯示9562字，請閱讀下面提示信息。收藏《廳屬公司（據(jù)點）經(jīng)濟效益審計制度》）