目錄/提綱:……
一、社會保險實現(xiàn)全覆蓋
(一)養(yǎng)老保險工作有力推進(jìn)
(二)醫(yī)療保險工作不斷完善
(三)工傷、生育、失業(yè)保險工作同步推進(jìn)
(四)社;疬\行基本正常
二、調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題
(一)企業(yè)選擇性參保,漏報繳費基數(shù)、少報繳費人數(shù)不同程度存在
(二)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保比例虛高,自愿參保、任務(wù)考核不夠科學(xué)
(三)部分政策規(guī)定不夠合理,有待進(jìn)一步調(diào)整完善
(四)部分操作程序需要調(diào)整完善
(五)群眾對社保法律政策了解掌握還不夠
(六)基層社會保障工作能力亟待進(jìn)一步提升
三、對社會保險工作的幾點建議
(一)完善網(wǎng)絡(luò),提高基層社保服務(wù)能力
(二)加強監(jiān)管,確保社;鸢踩\行
(三)強化宣傳,增加社保工作的透明度
(四)精益求精,做到服務(wù)質(zhì)量和效率的有機統(tǒng)一
(五)多方爭取,推動相關(guān)政策進(jìn)一步完善
……
區(qū)人大常委會人事代表工委關(guān)于社會保險工作的調(diào)研報告
區(qū)人大常委會主任會議:
按照區(qū)人大常委會2013年工作計劃的安排,在區(qū)人大常委會副主任***的帶領(lǐng)下,區(qū)人大常委會人事代表工作組織區(qū)人力社保局、區(qū)
財政局、江津地稅局有關(guān)負(fù)責(zé)人到白沙鎮(zhèn)和德感工業(yè)園區(qū)進(jìn)行了
調(diào)研,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、社會保險實現(xiàn)全覆蓋
(一)養(yǎng)老保險工作有力推進(jìn)。從2010年試點開始至今,全區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)到57.65萬人,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險參保15萬人,養(yǎng)老保險已基本實現(xiàn)全覆蓋。城鎮(zhèn)職工月平均養(yǎng)老金為1711.17元/月,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險月平均養(yǎng)老金為90.3元/月。
(二)醫(yī)療保險工作不斷完善。今年全區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保人數(shù)130萬人,城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險參保人數(shù)13.96萬人,已超過我區(qū)的常住人口數(shù)。職工醫(yī)療保險住院政策范圍內(nèi)報銷比例達(dá)到82.21%,1225種藥品納
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多,達(dá)15萬人,企業(yè)個數(shù)2288戶,生育保險最少,只有5.57萬人,1173戶。
(二)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保比例虛高,自愿參保、任務(wù)考核不夠科學(xué)。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險實行居民自愿參加的原則,但層層下達(dá)指標(biāo)任務(wù),嚴(yán)格考核,結(jié)果造成村組、衛(wèi)生室替居民墊資完成任務(wù),確保參保率。為了填補外出人口和空掛戶、不愿繳費居民的窟窿,村組和衛(wèi)生室就采取虛假報賬方式,將墊付的錢報出來抵?jǐn)?shù),結(jié)果又造成管理上的混亂。
(三)部分政策規(guī)定不夠合理,有待進(jìn)一步調(diào)整完善。一是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險各參保檔次的財政補貼均為30元/年,補貼金額偏低,各檔次間沒有區(qū)別,60歲后享受待遇不高(不如低保),導(dǎo)致多數(shù)人選擇最低檔繳費,甚至有部分人退保(如白沙45896人中今年未續(xù)費的18831人,占41.03%,還有部分選擇退保)。二是高齡人員參加城鎮(zhèn)職工社會養(yǎng)老保險不劃算,年滿六十后需要繼續(xù)等待繳滿十五年才能領(lǐng)取養(yǎng)老金。三是城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險中的獨生子女補貼形式按退休工資的3%計算,導(dǎo)致不同的退休工資領(lǐng)取的補貼不同,有違計劃生育政策的公平。四是生育保險中已生育女性和男性職工沒有什么待遇,企業(yè)和職工不理解,導(dǎo)致參保率過低。五是職工繳費比例調(diào)整不配套,有的險種對企業(yè)繳費比例作了調(diào)整,沒有及時對職工繳費比例進(jìn)行調(diào)整,職工認(rèn)為可以為企業(yè)減負(fù),為何不可以為職工減負(fù)。
(四)部分操作程序需要調(diào)整完善。如城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人死亡后,在領(lǐng)取補助金或賬戶余額時手續(xù)復(fù)雜。企業(yè)在申報參保報盤時,部分人員的繳費基數(shù)信息與申報信息不一致,企業(yè)在申報人員變動時,五險繳費不能同時變動,系統(tǒng)準(zhǔn)確性不高,功能不夠完善。
(五)群眾對社保法律政策了解掌握還不夠。群眾對《社會保險法》以及各項保險政策的具體規(guī)定了解不夠,導(dǎo)致群眾參保不積極,沒有主動維護(hù)自己的參保權(quán)益,對自己應(yīng)當(dāng)享受的社會保險待遇還不夠清楚。(包括部分企業(yè)經(jīng)辦人員)
(六)基層社會保障工作能力亟待進(jìn)一步提升。2010年每個鎮(zhèn)街明確了社保所為正科級單位,每所根據(jù)情況配備3-8名事業(yè)人員編制,并在近兩年進(jìn)一步增加了編制,但鎮(zhèn)街社保工作量大面廣,任務(wù)繁重。網(wǎng)絡(luò)缺乏,人手不夠,經(jīng)費不足,設(shè)施滯后,已成為影響當(dāng)前社保工作的正常運行。如退休人員認(rèn)證,手續(xù)復(fù)雜,效率較低,而且還必須定期集中認(rèn)證,消耗大量的人力、物力和財力。
三、對社會保險工作的幾點建議
(一)完善網(wǎng)絡(luò),提高基層社保服務(wù)能力。建議相關(guān)社保業(yè)務(wù)繼續(xù)下沉,延伸到村居;增加鎮(zhèn)街社保所編制,落實工作人員,在經(jīng)費、設(shè)施上予以必要保障;在村居配備專職社保員,由區(qū)、鎮(zhèn)兩級財政參照村(居)兩委會委員落實待遇,解決村、社區(qū)有人干事的問題。
(二)加強監(jiān)管,確保社;鸢踩\行。加強對企事業(yè)單位依法申報繳納社會保險金的監(jiān)管,對少繳、欠繳社會保險金、不按規(guī)定申報參保的有關(guān)單位,區(qū)人力社保局、財政局、地稅局等有關(guān)部門加強協(xié)調(diào)配合,開展聯(lián)合執(zhí)法,糾正違法行為。同時要高度重視社;鸢踩ぷ,嚴(yán)厲查處和打擊騙保等違法犯罪行為,保障基金規(guī)范、透明、高效、安全運行。
(三)強化宣傳,增加社保工作的透明度。加大對《社會保險法》以及各項社會保險政策的宣傳,以電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、短信、宣傳欄、卡片等多種形式,深入解讀《社會保 ……(未完,全文共2720字,當(dāng)前僅顯示1729字,請閱讀下面提示信息。
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