目錄/提綱:……
一、指導思想及目標任務
二、活動范圍
三、方法步驟
(一)學習教育、聽取意見(2月下旬至3月下旬)
(二)查擺問題、開展批評(4月上旬至5月上旬)
(三)整改落實、建章立制(5月中旬至6月中旬)
四、組織領導
(一)加強領導,落實責任
(二)廣泛宣傳,營造氛圍
(三)統(tǒng)籌兼顧,抓好落實
(四)強化督查,務求實效
……
中共**市**區(qū)人民醫(yī)院委員會深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動實施方案
按照區(qū)委、區(qū)衛(wèi)生局黨委的統(tǒng)一安排部署,根據《中共**市**區(qū)委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組〈關于印發(fā)**區(qū)教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)黨的群眾路線教育實踐活動實施方案〉的通知》(**群組發(fā)〔2014〕6號)、《中共**市**區(qū)衛(wèi)生局委員會深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》(**衛(wèi)委〔2014〕2號)文件要求,結合醫(yī)院實際,制定本方案。
一、指導思想及目標任務
堅持以黨的十八大和十八屆三中全會,市委四屆三次、四次全會,區(qū)委十三屆五次全委會精神為指導,堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“樹良好醫(yī)德醫(yī)風、建人民滿意醫(yī)院”為主題,深入貫徹中央八項規(guī)定、市委七條實施意見、區(qū)委實施細則。通過教育實踐活動,堅決反對“四風”,牢固樹立全心全意為人民健康服務理念,著力緩解群眾“看病難、看病貴”問題,著眼打造服務好、質量好、醫(yī)德好的“三好”醫(yī)院,真正達到黨員干部深受教育,全院職工受教育的目的,努力實現成功創(chuàng)建“三甲醫(yī)院”的目標。
二、活動范圍
以各黨支部、黨員領導干部、全體黨員為重點,非黨員領導干部、全院職工應積極參加。
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弘揚黨的優(yōu)良作風、保持干部清廉本色。同時,要把加強組織紀律教育作為重要內容,加強院風院紀教育,切實增強黨的意識、組織意識,增強組織紀律性。四是開展醫(yī)療法律法規(guī)的學習。加強對《傳染病防治法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》等醫(yī)療法律法規(guī)的學習,進一步提高醫(yī)護人員的法律意識,認真執(zhí)行醫(yī)療法律法規(guī)和各項核心制度,加強依法執(zhí)業(yè),規(guī)范醫(yī)療行為,確保醫(yī)療安全,促進醫(yī)療質量和服務能力的不斷提高。五是開展
職業(yè)道德教育。學習《醫(yī)療機構從業(yè)人員行為規(guī)范》,大力加強恪守宗旨、救死扶傷、大醫(yī)精誠、尊重生命、文明行醫(yī)等醫(yī)德醫(yī)風教育,不斷增強員工的職業(yè)道德和職業(yè)情感。六是開展清新從政學習教育。強化政德教育,學習清新從政經典篇目、從政名言,學習先進人物和先進典型,加強干部教育管理,強化效能提升,建設清新從政文化,牢固樹立“救死扶傷、從醫(yī)為民”的從醫(yī)理念。各支部要召開專題學習會,確保集中學習教育時間不少于3天。
3. 廣泛征求意見。堅持到群眾中去聽意見、找問題,既要堅持“面對面”,又要堅持“背靠背”,既要采取“個別聽”,又要采取“集體談”,既要“走進群眾聽”,又要“組織群眾評”,為
對照檢查、開展批評和解決問題打好基礎。要認真開展座談聽訪、集中接訪、干部走訪、網絡詢訪的“四訪”活動,通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、個別訪談、設立意見箱、網絡征求意見等形式,多方征求意見建議。積極要開展“三談”活動,采取問詢座談、病員訪談、義診詢談等方式,深入科室一線、病房、病員家中,聽取職工、服務對象、社會人士的意見建議,收集干部職工、醫(yī)務人員存在的“四風”問題,涉及醫(yī)生病員的切身利益問題,以及在醫(yī)療服務、醫(yī)療設施改善方面存在的問題。
要高度重視來信、來訪等送上門的意見。要提高征求意見的針對性和有效性,切實防止征求意見變成“公文旅行”、“函來函往”、內部循環(huán)、“空對空”。要加強工作統(tǒng)籌,防止征求意見“一窩蜂”、反復征求同一對象意見等現象。要“原汁原味”梳理匯總意見建議,分別報送督導組。
(二)查擺問題、開展批評(4月上旬至5月上旬)
4. 查找突出問題。根據意見征求情況,要開展“三對照三查找”,查實找準突出問題。各黨支部、各科室:一是對照黨章、廉政準則,查找“四風”方面存在的突出問題。重點查找宗旨意識、醫(yī)德醫(yī)風、服務質量、奢侈浪費等方面存在的問題。二是對照群眾期盼、群眾愿望,查找群眾反映強烈的切身利益問題。重點查找片面追求經濟利益、收受紅包、開單提成、開大處方、私收費,介紹病人在院外檢查、住院、購買藥品等方面存在的問題。三是對照上級要求、工作要求和群眾要求,查找新形勢下服務群眾的能力素質問題。查找醫(yī)學研究、技術革新、醫(yī)療糾紛、績效獎懲、醫(yī)療環(huán)境等方面存在的問題。召開一次“四風”查擺專題會議,真正把問題找準找實。
5. 開展交心談心。要做到“三必談兩幫助”,即:醫(yī)院主要負責同志與每名班子成員之間必談、班子成員互相之間必談、班子成員與分管中層干部之間必談。通過交心談心,切實溝通思想、增進了解、化解矛盾,幫助問題較突出又缺乏認識的同志正視問題、提高認識;幫助平時有隔閡、有誤解的同志相互諒解、增進共識。同時,黨員領導干部要主動接受黨員干部職工和群眾的約談。談心時間安排要充分,既肯定成績,又指出不足,敞開心扉、坦誠相見,多做自我批評,有話講在當面,力求把將在會上提出的批評意見談開談透、達成共識,為開好專題
民主生活會和組織生活會奠定思想基礎。
6. 撰寫對照檢查材料。醫(yī)院領導班子主要負責同志要按照撰寫對象、主要內容、撰寫要求“三明確”要求,認真撰寫對照檢查材料,做到存在問題、問題根源、
整改措施“三必寫”。醫(yī)院領導班子及成員的對照檢查材料要逐項梳理“四風”問題、服務患者方面的問題,從理想信念、宗旨意識、醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)學倫理、醫(yī)療技術等方面剖析根源,提出今后在從醫(yī)理念、醫(yī)療安全、院風院紀和緩解群眾“看病難、看病貴”等方面的努力方向和主要舉措。
領導班子主要負責同志要主持起草領導班子對照檢查材料,并在一定范圍內征求意見。要堅持“兩級審閱”,領導班子及班子主要負責人的對照檢查材料,報督導組審閱;班子成員的對照檢查材料,報領導班子主要負責同志審閱后報督導組審閱。一些不便在對照檢查材料中寫明的問題,可另寫專 ……(未完,全文共6464字,當前僅顯示2270字,請閱讀下面提示信息。
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