“嚴紀律、正作風、作表率”集中行動工作方案

“嚴紀律、正作風、作表率”集中行動工作方案

根據(jù)學�！蛾P于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》(浙農林大黨[2013]32號)和學校教育實踐活動領導小組辦公室《在黨的群眾路線教育實踐活動中開展專項集中行動的方案》（浙農林大群組辦[2013]1號）的要求，制定本方案。
　　　　一、工作目標
　　　　以“嚴紀律、正作風、作表率
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略277字，正式會員可完整閱讀）……　
令暢通；增強政治責任意識，對負面消極、格調低下、有損黨和政府形象的網(wǎng)絡信息和手機短信，帶頭做到不偏信、不傳播、不盲從。（責任單位：機關黨委、二級學院（部））
　　　2.打造服務型機關。積極打造服務型機關，不斷提升辦事效率和服務水平。開展“尋找身邊的好職員”微感動隨手拍活動、“服務之星”評選活動，展示身邊的優(yōu)秀服務榜樣，營造良好的氛圍。學生處、人事處、教務處、計財處、圖書館、后勤集團等窗口單位，要通過提供微笑服務、暢通建言渠道、開展政策咨詢、制定服務標準、完善工作流程等方式，進一步展示窗口良好形象，提供優(yōu)質高效服務。（責任單位：機關黨委）
　　　3.創(chuàng)建文明辦公室。按照《浙江農林大學文明辦公室規(guī)范》（浙農林大辦[2013]1號）要求，帶頭遵守辦公文明禮儀, 保持良好工作秩序，營造濃厚學習氛圍，提高辦公服務效能，倡導低碳節(jié)約行為，執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，美化綠化辦公環(huán)境，凝練特色辦公文化。（責任單位：校辦、機關黨委、二級學院（部））
　　　4.加強作風考評。制定完善學院（部）、部門、黨員干部考評中的作風指標，健全各項考核制度。結合“人才培養(yǎng)質量年”中心工作，將強化師德師風建設作為首要任務，在教師聘用、考核、獎勵和晉升等環(huán)節(jié)，全面實行師德一票否決制。（責任單位：戰(zhàn)略處、機關黨委、組織部、人事處、紀委辦、監(jiān)察處）
三、工作要求
　　　　“嚴紀律、正作風、作表率”集中行動是學校黨的群眾路線教 ……（未完，全文共1223字，當前僅顯示777字，請閱讀下面提示信息。收藏《“嚴紀律、正作風、作表率”集中行動工作方案》）