群眾路線教育四風問題個人對照檢查材料（副市長）

目錄/提綱：……
一、自查情況
二、“四風”方面存在的突出問題
三、主要原因剖析
（一）放松了理想信念的堅守
（二）放松了宗旨意識的強化
（三）放松了黨性修養(yǎng)的升華
四、下一步改進措施
（一）常補理想信念之“鈣”，提升個人綜合素養(yǎng)
（二）認真踐行求實之風，深入基層調(diào)查研究
（三）真抓實干轉(zhuǎn)變作風，切實提高行政效能
（四）始終堅持嚴以律己，自覺抵制不正之風
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群眾路線教育四風問題個人對照檢查材料（副市長）

對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，對照改進作風要求，認真查找了個人在宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距。通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議，深挖查擺了自己在“四風”方面存在的問題，并進行了深刻的黨性分析和自我剖析。現(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下：
　　　　一、自查情況
　　　　一直以來，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對中央做出決定的重大方針、政策和決議沒有不同意見，但在對政策和上級精神上理解得不深不透，更多強調(diào)地方局部利益，存在“屁股決定腦袋”的問題，導致部分政策貫徹落實不到位，甚至走樣變形。本人從內(nèi)心擁護中央八項規(guī)定，并以此嚴格要求自己，切實轉(zhuǎn)變作風。在群眾反映強烈的“車輪上的鋪張”“人情消費”“職務消費”“三公”經(jīng)
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　官僚主義方面：平時忙于事務多、具體工作多，到基層、到一線調(diào)查研究不夠。有時到基層調(diào)研，也是聽取匯報多，深入實地解決問題少，與縣區(qū)和部門的領導干部溝通多，與普通干部和老百姓交流少，尤其是與農(nóng)民工、拆遷戶、下崗工人等困難群眾接觸更少。去年年底，個別縣區(qū)出現(xiàn)了包工頭拖欠農(nóng)民工工資的問題，引發(fā)農(nóng)民工上訪，造成了不良影響。這從一個側面反映出工作上還有很多不到位的地方，反映出對關系老百姓切身利益的問題研究考慮的還很不夠，致使個別決策不能完全符合實際情況，指導性和可操作性不夠強。
　　　　享樂主義方面：有時候感覺自己是副職，不是主要領導，對分管部門的同志，特別是主要負責同志要求的不夠嚴格，有時過于考慮部門同志的難處，對一些部門和干部身上存在的工作拖沓、應付問題沒有及時制止，而是總想“哄”著他們干工作。正是有了這樣的思想，在抓班子帶隊伍上沒有很好的下功夫。反映到工作中，就是部分干部工作標準底，責任意識差，滿足于差不多就行，得過且過；同時還表現(xiàn)為作風不硬，工作能拖就拖，能放就放，能推就推，能不加班就不加班，能不到現(xiàn)場就不到現(xiàn)場，缺乏進取意識。
　　　　奢靡之風方面：雖然能夠認真學習和嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十條辦法和市委有關規(guī)定，但有時候總想到基層干部不容易，在和他們交往中，尤其是遇到重點項目竣工、難點問題最終解決時，有時會采取喝酒、吃飯的方式，溝通思想、加深感情、推動工作。而且，在招商引資、對外接待中，有山東人好面子的思想，還存在接待超標現(xiàn)象，在落實八項規(guī)定方面還不夠嚴格。
　　　　三、主要原因剖析
　　　　以上這些“四風”方面存在的問題，根源主要在于自己沒有不斷解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，為民務實清廉要求沒有在思想深處牢牢扎下根。具體表現(xiàn)在以下幾個方面。
　　　�。ㄒ唬┓潘闪死硐胄拍畹膱允亍Ｗ哉J為對共產(chǎn)主義理想是堅定的。但是，在現(xiàn)實生活中，又覺得共產(chǎn)主義離我們太遙遠；自認為對建設中國特色社會主義是堅定的。但是，看到改革開放中腐敗猖獗、貧富懸殊、社會不公等又覺得問題很多。由此，戰(zhàn)勝艱難險阻的強大動力和精神支柱就產(chǎn)生不牢固苗頭。在社會轉(zhuǎn)型時期，社會上的一些消極的因素，或多或少的也影響到了自己，理想信念沒有始終做到內(nèi)化于心、外化于行，沒有轉(zhuǎn)化為攻堅克難、奮發(fā)進取的激情和動力；有時以事務工作代替黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)有所放松，考慮自己進退榮辱多了，考慮群眾和全局利益少了；有時工作不夠深入，滿足于領導交辦的任務，滿足于面上不出問題。
　　　�。ǘ┓潘闪俗谥家庾R的強化。參加工作以來，長期工作在基層，并且在貧困縣擔任多年主要領導職務，所以，自認為與群眾的聯(lián)系比較緊密的，黨的宗旨意識是比較強的。但是，通過這次活動認識到，自己在以人為本、執(zhí)政為民方面做的還很不夠，深入基層了解和解決實際問題的自覺性不足；在科學決策方面做的還很不夠，立足實際出臺針對性政策的嚴謹性不足。有時總認為基層反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去，主動尋求解決問題的最佳方法途徑，缺少了“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”的情感。
　　　�。ㄈ┓潘闪它h性修養(yǎng)的升華。自認為自己從最基層干部一步步走到今天的副廳級，工作經(jīng)歷相對豐富，勝任工作還是可以的，黨性和黨的原則性都是較強的。但是，這次活動讓自己猛醒，黨性修養(yǎng)是一輩子的事情，只有起點，沒有終點。由于沒有較好地通過自 ……（未完，全文共3593字，當前僅顯示1815字，請閱讀下面提示信息。收藏《群眾路線教育四風問題個人對照檢查材料（副市長）》）