鎮(zhèn)領導班子整改清單

鎮(zhèn)領導班子整改清單

序號 存在的突出問題 具體整改措施 牽頭領導 責任單位 整改時限 備注

1 民主集中制執(zhí)行不到位 健全和落實決策前廣泛征求意見、黨委集中研究、民主協(xié)商、公告公示等制度。每年召開一次高標準高質量的黨委班子民主生活會。在選人用人的問題上，要通過黨委集體研究決策，在重大項目建設及工程建設上，要嚴格按照程序招投標。
2 會議過多，文件泛濫 解決文山會海的問題，各線的工作會議，先向黨委政府申報，統(tǒng)籌安排，盡量不召開專題工作會議，實行“多會合一”。，會計、婦女主任每月業(yè)務工作會議不超過2次，站辦所負責人、村（社區(qū)）支部書記每月開會不超過2次，機關干部推行“無會周”制度，每月最后一周一般不召開會議，特殊情況除外。
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干部反應不擔當、踢皮球的成員，由鎮(zhèn)黨委書記親自談話，責令改正。
6 基層干部工作不負責任，工作態(tài)度不好 將“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象列入專項整治工作內容。加大對政務服務大廳的建設力度，完善各類服務制度和管理制度，加強對大廳工作人員的考核問責力度。設立群眾意見箱，對群眾反應的人和事深入調查，對確實存在失職的工作人員進行責任追究，并對齊主管領導進行警示談話。
7 不嚴格遵守作風規(guī)定，有“走讀”現(xiàn)象 按照縣委作風辦的要求，進一步細化鎮(zhèn)作風管理規(guī)定。從上下班紀律、值班紀律和干部過夜制度等方面，加強考核檢查，辦公室每天及時將早晚考勤情況匯報，并向主管領導匯報；每天（周一、周二、周四）晚上九點抽查干部留宿情況，并向黨委書記或鎮(zhèn)長報告；黨委書記或鎮(zhèn)長每周抽查1次值班情況。沒周一例會時，辦公室將三類考勤情況進行匯總通報。對違規(guī)者，依照規(guī)定予以通報批評、公開檢查和罰款等處分。
8 政治學習流于形式，整治理論素養(yǎng)不高 完善并規(guī)范黨委中心組學習制度，黨委書記帶頭集中學習和自學。每月開展1-2次集中學習，由書記鎮(zhèn)長帶頭，班子成員輪流領學，或者請專家講課。班子成員每天自學1個小時，每月寫1篇學習心得，由黨委書記進行抽查調閱。
9 脫離群眾衙門作風嚴重 繼續(xù)推行“畫好村情圖、記好民情賬”和“四三”工作法，要求班子成員每周至少下村走訪30戶，其他機關干部每周至少下村走訪群眾20戶，對群眾反映的問題建立回復處理機制，每周一匯總，黨委集體商量解決方案。。班子成員每年至少集中調研2次以上，撰寫2篇調研文章。
10 制度機制不健全，對干部管教不嚴 進行制度建設計劃，建立健全各項管理制度。黨委集體研究出臺《機關、站所干部責任制考評辦法》、《機關干部管理制度》、《村（社區(qū)）財務管理制度》、《 鎮(zhèn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》等相關的制度，制定“三公”經費管理的具體實施辦法，對部分不遵守上下班紀律和值班制度的機關干部嚴厲處罰，對辦事不熱情、對群眾愛理不理的站所負責人批評教育，對個別落實惠農政策縮水走樣、侵害群眾利益的村干部立案查處，嚴厲打擊。
11 對基層的指導幫扶不夠 加強村（社區(qū)）組織建設，認真研究古池、 班子整改提高的問題，增強基層班子戰(zhàn)斗力、工作推行力。對村干部反映的工資待遇偏低的問題，鎮(zhèn)黨委政府對照上級有關政策，拿出具體可行的解決方案。
12 厲行節(jié)約不夠，鋪張浪費 進一步完善《機關管理制度》，建立健全公務接待集中管理、接待審批控制、公務接待清單等制度，嚴格按機關接待標準執(zhí)行，避免不必要的鋪張浪費。對水、電、辦公用紙等公共資源樹立節(jié)儉意識，強化制度約束。
13 民生改善、基礎設施建設還需加強 ……（未完，全文共2267字，當前僅顯示1441字，請閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)領導班子整改清單》）