區(qū)衛(wèi)生局落實“黨要管黨 從嚴治黨”情況匯報

目錄/提綱：……
一、貫徹落實會議精神情況
二、落實“黨要管黨、從嚴治黨”情況
（一）確定目標，落實黨風廉政建設責任制
（二）強化教育，提高拒腐防腐能力
（三）強化監(jiān)督，確保領導干部廉潔自律
（四）創(chuàng)新思路，建立廉政預防教育短信平臺
一是建立廉政短信庫
二是加強重點人群廉政提醒
三是加強重點時段廉政提醒
（五）轉變思想，加強機關作風建設
一是完善制度，狠殺不正之風
二是加強督查，實行責任追究
（六）突出抓好基層服務型黨組織建設
（七）加強黨員教育管理工作
（八）加強領導班子和干部隊伍建設
一是進一步完善領導班子建設研判分析聯(lián)系會議制度
二是深入開展談心談話
三是加強科級干部出國（境）監(jiān)管
三、存在問題
（一）對“管黨、治黨”重要性認識不足，影響了機關黨建工作的正常開展
（二）基層單位黨務干部隊伍建設匱乏
（三）活動內容、方式陳舊，缺少活力
（四）工作作風仍需加強
四、工作打算
（一）繼續(xù)扎實深入開展黨的群眾路線教育實踐活動
（二）切實履行黨風廉政建設的主體責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作
（五）加強黨風廉政建設，不斷推進反腐倡廉工作
……
區(qū)衛(wèi)生局落實“黨要管黨 從嚴治黨”情況匯報

近年來，區(qū)衛(wèi)生局黨委著力在加強“管黨、治黨”上下工夫，特別是領導班子調整以來，緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動，大力糾正和整治衛(wèi)生系統(tǒng)中存在的“四風”問題�，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、貫徹落實會議精神情況
7月2日，省委、市委分別召開紀念建黨93周年座談會，省委書記**，省委常委、市委書記**發(fā)表重要講話。7月4日，區(qū)衛(wèi)生局黨委召開擴大會，學習貫徹**書記和**書記講話精神，局黨委委員、區(qū)屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位黨支部負責人、局機關黨員干部參加會議。會上，局長、黨委書記**帶領參會人員共同學習了*書記和*書記的講話精神，并要求各單位黨組織把學習貫徹講話精神與學教活動聯(lián)系起來，深刻認識新時期黨建工作面臨的新形勢，切實增強“黨要管黨、從嚴治黨”的責任感和自覺性，牢固樹立“抓黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，堅定政治立場、把握原則方向、明確責任目標，正確處理經(jīng)濟建設與黨的建設的關系，在發(fā)揮好黨的領導核心作用中更好推進中心工作，在推動黨的中心工作中建好黨、管好黨。
二、落實“黨要管黨、從嚴治黨”
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略766字，正式會員可完整閱讀）……　
況登記表》15份。另外，按照區(qū)紀委的要求在改進調查研究、精簡會議活動、精簡文件簡報、改進新聞報道、厲行節(jié)約等方面存在的問題認真進行自查，將《落實改進工作作風密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定自查表》進行公示，接受群眾監(jiān)督。
（四）創(chuàng)新思路，建立廉政預防教育短信平臺
為增強廉政教育內容更加多元化、豐富化，使衛(wèi)生系統(tǒng)形成領導干部人人倡廉潔、思廉潔、話廉潔的良好氛圍，局紀委建立了“廉政預防教育短信平臺”，利用手機短信形式便捷、覆蓋面廣、言語簡明和警示作用強的特點，為領導干部開辟一塊廉政教育的新陣地。一是建立廉政短信庫。由專人管理廉政短信庫，根據(jù)中央廉政精神、上級要求、領導干部廉潔自律方面的熱點話題和重點工作，從文件、網(wǎng)絡、報紙等不同渠道收集和更新廉政短信庫的內容，儲備包括黨紀條規(guī)、廉政格言、警句、諺語、小故事及案例等內容的數(shù)百條短信。二是加強重點人群廉政提醒。針對領導班子成員、局機關中層干部、局屬各單位黨政一把手等_，局紀委分層次、分時段、分類別、分內容發(fā)送提醒短信，及時注射廉政“疫苗”。三是加強重點時段廉政提醒。除每月固定發(fā)送廉政短信外，在重大節(jié)日前，通過平臺向局班子領導、局中層干部、局屬各單位黨政一把手發(fā)送廉政短信，提醒、警示領導干部嚴格執(zhí)行執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和廉潔自律有關規(guī)定，堅決反對“四風”。
（五）轉變思想，加強機關作風建設
一是完善制度，狠殺不正之風。為改進工作作風，進一步加強機關管理，切實加強干部“治庸、治懶、治散、治軟”力度，結合衛(wèi)生系統(tǒng)開展的“門難進、臉難看、事難辦”問題自查自糾工作，制定并下發(fā)了《關于治理衛(wèi)生系統(tǒng)“門難進、臉難看、事難辦”問題的規(guī)定（試行）》，完善了《首問負責制》、《一次性告知制度》、《限時辦結制度》、《文明服務規(guī)范》等制度。
二是加強督查，實行責任追究。由局紀檢監(jiān)察室和局督查辦成立了督查小組，不定期對局機關、局屬各單位工作作風進行督查及明察暗訪，每月督查情況以督查通報形式在全系統(tǒng)進行公示。在督查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員有違反工作紀律等行為的，按照《責任追究辦法（試行）》及其他相關規(guī)定進行責任追究。上半年共開展作風督查12次，下發(fā)了督查通報4期，對違反工作紀律的8名工作人員給予了相應的紀律處分。
（六）突出抓好基層服務型黨組織建設
組織機關在職黨員到居住地黨組織報到登記，堅持“問計于民、問需于民、問政于民”的“三問”工作法，從群眾最關心、最迫切的利益問題和反映強烈的“四風”問題入手，全面排查、協(xié)調解決發(fā)生在群眾身邊的、影響黨群干群關系和經(jīng)濟社會發(fā)展的突出矛盾和問題。局機關黨支部9名符合條件的黨員已經(jīng)前往所居住的村（社區(qū)）基層黨組織報到登記，編入了社區(qū)網(wǎng)格黨小組。
（七）加強黨員教育管理工作
按照區(qū)委組織部嚴把黨員入口關的要求，局黨委注重在衛(wèi)生執(zhí)法、臨床醫(yī)療等一線工作人員中發(fā)展黨員，并認真做到成熟一個發(fā)展一個，真正把那些思想好、作風正、為群眾辦實事、有政治責任感的同志充實到基層黨組織的隊伍中去。對局屬各單位報送的17名2014年發(fā)展對象，局黨委進行嚴格把關，最終確定9名思想好、作風正的同志作為2014年的發(fā)展對象，并對2014年需要轉預備的10名同志也進行了嚴格把關。
（八）加強領導班子和干部隊伍建設
一是進一步完善領導班子建設研判分析聯(lián)系會議制度。區(qū)衛(wèi)生局黨委定期召開班子會議研究分析班子建設情況，特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，區(qū)衛(wèi)生局班子成員之間通過廣泛群眾征求意見、個別談話、集體談話等不同方式對班子自身以及班子成員存在的問題進行了交流和溝通，深入剖析了問題產(chǎn)生的原因，撰寫和多次修改對照檢查材料。
二是深入開展談心談話。完善干部談心談話制度，制定并下發(fā)了《**區(qū)衛(wèi)生局2014年領導干部談心談話活動實施方案》和《區(qū)衛(wèi)生局領導談心談話時間安排表》，局主要領導與局班子成員之間的談心談話、局主要領導與局屬各單位一把手之間的談心談話、局班子成員之間互相談心談話為每1個月1次，局班子成員與分管科室負責人之間的談心談話為每2個月1次 ……（未完，全文共4259字，當前僅顯示2151字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)衛(wèi)生局落實“黨要管黨 從嚴治黨”情況匯報》）