縣委書記在2015年全縣組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)工作會議上的講話

目錄/提綱：……
一、肯定成績，看清形勢，切實增強做好組宣統(tǒng)工作的責(zé)任感和緊迫感
二、堅持正確導(dǎo)向，提升執(zhí)政能力，努力為實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展新突破提供堅強的組織保障
三、唱響主旋律，打好主動仗，努力為實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展新突破營造積極健康的輿論環(huán)境
四、維護團結(jié)，凝聚力量，努力為實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展新突破提供最廣泛的力量支持
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縣委書記在2015年全縣組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)工作會議上的講話

剛才，**、**兩位同志做了工作報告，分別就全縣組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)工作進行了總結(jié)部署，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要結(jié)合實際，抓好落實。下面，我再講四點意見。
一、肯定成績，看清形勢，切實增強做好組宣統(tǒng)工作的責(zé)任感和緊迫感
過去的一年，全縣組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)工作緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展大局，充分發(fā)揮各自職能作用，形成了抓基層黨建工作的強大合力，為推動經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展提供了強大的組織保障、輿論環(huán)境和智力支撐。組織工作。圍繞構(gòu)建有效管用、簡便易行的選人用人新機制，嚴(yán)格規(guī)范干部選拔任用程序，強化干部培養(yǎng)、監(jiān)督、管理，不斷完善干部“能上能下”的流動機制和干部考核機制，全縣干部隊伍整體素質(zhì)明顯提升；以軟弱渙散基層黨組織整頓轉(zhuǎn)化為著力點，穩(wěn)步實施“一城四帶”創(chuàng)建工程，嚴(yán)格落實“三會一課”制度，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到有效發(fā)揮；扎實推進農(nóng)村“兩委”班子換屆工作，嚴(yán)厲打擊黑惡痞霸以及宗族、宗派等_干擾破壞換屆選舉行為，營造了良好的換屆工作環(huán)境，得到了群眾的普遍歡迎；以開展教育實踐活動為契
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收官之年，是推進依法_的開局之年，也是全面推進深化改革的關(guān)鍵一年，任務(wù)更重、壓力更大。盡管去年我縣經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢平穩(wěn)，但宏觀形勢還有許多不確定因素，經(jīng)濟增長的基礎(chǔ)還不穩(wěn)固，圓滿完成今年各項目標(biāo)，任務(wù)還十分艱巨，需要全縣上下包括廣大組宣統(tǒng)干部在內(nèi)的所有人員的共同努力，大家一定要切實站在偉大工程為偉大事業(yè)服務(wù)的高度，統(tǒng)一思想，提高認識，創(chuàng)新思維，扎實工作，在圍繞中心、服務(wù)大局中找準(zhǔn)位置、發(fā)揮作用、體現(xiàn)價值。
二、堅持正確導(dǎo)向，提升執(zhí)政能力，努力為實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展新突破提供堅強的組織保障
組織部門是黨委的重要職能部門，夯基礎(chǔ)、用干部、聚人才是組織工作的主要任務(wù)，各級黨組織要切實站在事關(guān)**發(fā)展的高度，牢牢地把組織工作抓在手上，為加快**發(fā)展提供強大的組織保障。一要鞏固和拓展教育實踐活動成果，持之以恒整治“四風(fēng)”。群眾路線教育實踐活動雖然已經(jīng)告一段落，但是“四風(fēng)”問題整治工作永遠在路上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要持續(xù)深入抓好領(lǐng)導(dǎo)班子及成員整改落實工作，切實兌現(xiàn)承諾。要高度重視思想建黨，堅持不懈推進思想理論武裝，突出抓好黨性教育和警示教育，中央已經(jīng)提出明確要求，今年要在領(lǐng)導(dǎo)干部中深入進行“三嚴(yán)三實”專題教育，我們要嚴(yán)格落實好這項工作，通過發(fā)揮正反兩方面典型的教育警示作用，讓領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏。同時，要落實好各級黨組織負責(zé)人談心談話制度，促進思想政治工作經(jīng)常化。要不斷深化制度建黨，著力完善民主集中制，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，建立健全民主評議黨員等制度，不斷提高制度治黨水平。繼續(xù)落實加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員干部直接聯(lián)系群眾、黨員志愿服務(wù)等制度，推動服務(wù)群眾工作常態(tài)化、長效化。二要扎實推進干部人事制度改革，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。從嚴(yán)治黨，重點是從嚴(yán)治吏、從嚴(yán)選好管好干部。要把握好干部人事制度改革這個機遇，按照“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的標(biāo)準(zhǔn)，真正把好干部選出來。要狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。著力加強能力建設(shè)，針對省直管后新_的運行及經(jīng)濟社會發(fā)展的新常態(tài)，部分領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力有待于進一步加強的現(xiàn)狀，要以提高班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力為主線，以提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)和開拓創(chuàng)新能力為重點，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)和實踐鍛煉，鼓勵大家?guī)еn題參加學(xué)習(xí)，對分管領(lǐng)域或某一方面工作深入研究，拿出推動工作落實的創(chuàng)新舉措和有效辦法。要大力營造團結(jié)和諧的政治環(huán)境，旗幟鮮明地保護創(chuàng)業(yè)干事者，堅決嚴(yán)肅地懲戒別有用心者，毫不留情地追究誣告陷害者，進一步唱響揚正氣、顧大局、講團結(jié)、謀發(fā)展的主旋律。要狠抓干部隊伍建設(shè)。進一步規(guī)范干部選拔任用程序，改進民主推薦和民主測評，干部動議方案的醞釀要廣泛征求意向人選所在單位、擬任職單位等各個層面的意見，對重要崗位干部人選探索實行差額意向推薦，并不斷擴大“試崗待任制”辦法適用范圍，切實提高選人用人的準(zhǔn)確性。要探索建立干部“帶病提拔”等問題倒查機制，干部選任與組織部門考察責(zé)任掛鉤、與擬任干部所在單位黨組織推薦責(zé)任掛鉤，避免選人用人失察。要完善干部日常監(jiān)督管理機制，注重從履行崗位職責(zé)、完成急難險重任務(wù)、關(guān)鍵時刻表現(xiàn)、對待個人名利等方面考核干部，從“培養(yǎng)鍛煉”、“任同職時間較長”和“改善工作環(huán)境”等角度推進股級以上干部交流輪崗，對重點崗位股級以上干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門黨政正職進行經(jīng)常性提示談話，進一步提高干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，同時要抓苗頭抓預(yù)防，動真格敢碰硬，讓干部心有所畏、言有所戒、行有所止。三要狠抓基層組織建設(shè)。深入實施農(nóng)村干部“領(lǐng)頭雁”工程和“素質(zhì)工程”，選好配強村級組織負責(zé)人，進一步發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。要抓好換屆之后村“兩委”班子成員的教育培訓(xùn)，尤其是對村“兩委”班子負責(zé)人及其他脫產(chǎn)干部的培訓(xùn)，由組織部門負責(zé)，利用黨校這個陣地進行一次集中系統(tǒng)的培訓(xùn)，努力打造一支政治素質(zhì)好、領(lǐng)富能力強、業(yè)務(wù)水平高的村級干部隊伍。要不斷優(yōu)化基層黨組織設(shè)置形式，加強對中心村黨組織的建設(shè)指導(dǎo)，在加強陣 ……（未完，全文共6056字，當(dāng)前僅顯示2127字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委書記在2015年全縣組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)工作會議上的講話》）