街道“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育情況匯報(bào)

“四個(gè)抓牢”打造敢擔(dān)當(dāng)、勇作為的堅(jiān)強(qiáng)隊(duì)伍
街道“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育情況匯報(bào)

活動(dòng)中，殷都區(qū)北蒙街道按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，堅(jiān)持抓教育、抓紀(jì)律、抓保障、抓分工，積極打造敢于擔(dān)當(dāng)、獨(dú)當(dāng)一面的堅(jiān)強(qiáng)隊(duì)伍。
一是抓教育，提認(rèn)識(shí)。結(jié)合當(dāng)前正在開展的教育實(shí)踐活動(dòng)，圍繞“提升四種能力、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)”，通過以會(huì)代訓(xùn)
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過硬性的制度要求、剛性的機(jī)制保障，確保干部作風(fēng)過硬、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。二是科學(xué)管理嚴(yán)格化。在日常管理中，堅(jiān)持既要講感情，更要講原則，明確規(guī)定，遲到一次罰款50元，曠工一次扣發(fā)工資200元，并扣除當(dāng)月全勤獎(jiǎng)，全年累計(jì)遲到30次以上，曠工10天以上，取消全年評(píng)先、評(píng)優(yōu)、晉升資格，并作出組織處理。同時(shí)，明確由紀(jì)工委牽頭，抓好落實(shí)。
三是抓保障，解顧慮。從細(xì)微愛干部、以小事暖人心，是凝神聚力干工作的基礎(chǔ)。近期，針對(duì)干部休息室、值班室衛(wèi)生臟亂差的現(xiàn)狀，為每位干部準(zhǔn)備了專門床單，對(duì)衛(wèi)生進(jìn)行了集中清理，制定了嚴(yán)格的管理制度，既為大家創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境，又優(yōu)化了形象。同時(shí)，針對(duì)職工食堂就餐等問題，專門進(jìn)行了改革，街道黨工委書記率先帶頭，拿出一個(gè)月就餐費(fèi)，要求全體班子成員和一般干部一樣，不搞特殊化，既做到了領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格自律，又在待遇一致、要求統(tǒng)一中，體現(xiàn)了親情化、友情化。
四是抓分工，聚合力。工作分工科學(xué)，才能團(tuán)結(jié)一致干事業(yè)、高效順利促工作。尤其是當(dāng)前，區(qū)委從各區(qū)直單位為我們下派了20多名年輕干部，如何進(jìn)行合理、有效的分工，很好地利用好這一寶貴資源，顯得特別重要。該街道堅(jiān)持用人所長(zhǎng)、各顯優(yōu)勢(shì)，區(qū)分經(jīng)濟(jì)、財(cái)稅、社會(huì)事務(wù)和黨建工作等不同層面，分別由副書記、正科級(jí)干部、紀(jì)工委書 ……（未完，全文共1085字，當(dāng)前僅顯示689字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《街道“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育情況匯報(bào)》）