四強(qiáng)專題三發(fā)言稿

目錄/提綱：……
一、我對“強(qiáng)責(zé)任”的認(rèn)識
（一）做到對黨負(fù)責(zé)
一要務(wù)，對黨負(fù)責(zé)就要對發(fā)展這個第一要務(wù)負(fù)責(zé)
2、領(lǐng)導(dǎo)干部對_負(fù)責(zé)
3、領(lǐng)導(dǎo)干部要對黨的建設(shè)負(fù)責(zé)
（二）要做到為民盡責(zé)
（三）要做到自律守責(zé)
1、要有干事創(chuàng)業(yè)的正確追求
2、要做到清正廉潔
二、“責(zé)任不強(qiáng)”方面存在的問題
（一）對基層連隊(duì)發(fā)揮兵團(tuán)三大作用認(rèn)識不足
一是對維護(hù)_和長治久安的時代要求意識不強(qiáng)
（二）缺乏進(jìn)取精神和拼搏精神
（三）工作抓的不嚴(yán)，落實(shí)力度弱
三、今后努力方向和整改措施
（一）開拓進(jìn)取，強(qiáng)化意識
1、強(qiáng)化服務(wù)意識
2、強(qiáng)化監(jiān)督意識
3、強(qiáng)化協(xié)調(diào)意識
一是與農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)多請示、多匯報、多交流工作，把握好連隊(duì)每一個時期內(nèi)的主要任務(wù)
4、強(qiáng)化使命意識
一是要未雨綢繆，使安排的時間盡量符合工作實(shí)際，避免臨時抱佛腳
（二）學(xué)以致用，提高能力
1、提高組織領(lǐng)導(dǎo)能力
2、提高說服教育能力
3、提高正確決策的能力
4、提高本為民服務(wù)能力
……
連隊(duì)黨支部書記“四強(qiáng)”專題教育專題三研討發(fā)言材料

通過對“強(qiáng)責(zé)任”課程的學(xué)習(xí)，我深刻領(lǐng)會到我們黨是執(zhí)政黨，黨的干部更要對黨負(fù)責(zé)、對國家負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé)、對歷史負(fù)責(zé)。作為基層連隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要牢記黨和人民的重托，強(qiáng)化“晝無為、夜難寐”的事業(yè)心和責(zé)任感，一心一意抓發(fā)展、保穩(wěn)定，切實(shí)履行好立黨為公、執(zhí)政為民的職責(zé)�！　�
一、我對“強(qiáng)責(zé)任”的認(rèn)識　　
（一）做到對黨負(fù)責(zé)　　
1.發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，對黨負(fù)責(zé)就要對發(fā)展這個第一要務(wù)負(fù)責(zé)。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)清連隊(duì)發(fā)展的優(yōu)勢和劣勢，揚(yáng)長避短、揚(yáng)長補(bǔ)短，解放思想、改革創(chuàng)新，主動去破解制約科學(xué)發(fā)展的難題和瓶頸，充分發(fā)揮兵團(tuán)“示范區(qū)”作用�！　�
2.領(lǐng)導(dǎo)干部對_負(fù)責(zé)。當(dāng)前，新疆正處于“三期疊加”的敏感時期，與“三股_”的斗爭正處在使勁、較勁的關(guān)鍵時期，維護(hù)_的任務(wù)十分艱巨。我們黨員干部擔(dān)負(fù)著維護(hù)
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到“慎獨(dú)、慎欲、慎微、慎初”，始終保持高尚的道德情操。　　
二、“責(zé)任不強(qiáng)”方面存在的問題
（一）對基層連隊(duì)發(fā)揮兵團(tuán)三大作用認(rèn)識不足
隨著農(nóng)場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和城鎮(zhèn)化建設(shè)的推進(jìn)，作為連隊(duì)黨支部書記將新時期、新階段兵團(tuán)發(fā)揮穩(wěn)定器、大熔爐、示范區(qū)作用的時代內(nèi)涵完全融合到支部建設(shè)中。一是對維護(hù)_和長治久安的時代要求意識不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在對組織民兵訓(xùn)練和執(zhí)勤維穩(wěn)任務(wù)落實(shí)不力，尤其是在職工收入減少，外出務(wù)工，組織民兵壓力大，積極性減弱。二是在“連社合一”管理模式下，把各族職工群眾的思想教育全部移交到社區(qū)，連隊(duì)只注重生產(chǎn)經(jīng)營管理而忽視了職工的_態(tài)教育。三是對反對暴力_，打擊“三股_”的必要性、緊迫性認(rèn)識不深,對“三股_”利用各種方式從事_破壞活動的警惕性不高、敵情觀念不強(qiáng)，對新疆反分裂斗爭的長期性、尖銳性、復(fù)雜性認(rèn)識不足。
（二）缺乏進(jìn)取精神和拼搏精神
由于在本連隊(duì)工作十余年，積累了豐富的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，或多或少也出現(xiàn)了一些自滿情緒，導(dǎo)致開拓創(chuàng)新意識薄弱，習(xí)慣用老套路、老辦法解決實(shí)際問題，存在著“圖安逸”和“差不多”的松懈思想。如：在促進(jìn)職工多元增收方面方法不多，職工增收成效不明顯�！　�
（三）工作抓的不嚴(yán)，落實(shí)力度弱　　
接到上級的工作安排，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
三、今后努力方向和整改措施
每位黨員都有自己的責(zé)任和義務(wù)做好工作，我作為黨支部書記更應(yīng)該帶領(lǐng)班子成員履行職責(zé)，維護(hù)社會秩序，帶頭維護(hù)穩(wěn)定，帶頭做好民族團(tuán)結(jié)工作，帶頭為民服務(wù)，帶頭接受職工群眾監(jiān)督，也是每個黨員的責(zé)任和義務(wù)。在以后的工作中我將做到以下幾點(diǎn)。
（一）開拓進(jìn)取，強(qiáng)化意識
1.強(qiáng)化服務(wù)意識。作為基層黨支部書記，圍繞單位的中心工作和重點(diǎn)工作，想方設(shè)法充分發(fā)揮支部成員的積極作用、帶頭作用和先進(jìn)性，為單位整體工作任務(wù)的完成做好思想上的服務(wù)，而平時則要常關(guān)注黨員干部的個人實(shí)際，特別是年輕干部的思想波動，在他們成長、進(jìn)步的道路上排憂解難，讓他們安心工作，早出成就。
2.強(qiáng)化監(jiān)督意識。充分利用連隊(duì)例會，經(jīng)常和黨員干部重溫《黨章》的內(nèi)容，學(xué)習(xí)相關(guān)的黨的知識，永葆黨的先進(jìn)性。而作為支部書記本人，則要利用上級黨組織賦予的職責(zé)，通過嚴(yán)格而經(jīng)常性的組織生活、民主生活會等各種各樣的方式，對支部每個成員的工作、思想、作風(fēng)實(shí)行有效監(jiān)督，以保持支部成員的凈化和純潔。
3.強(qiáng)化協(xié)調(diào)意識。一是與農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)多請示、多匯報、多交流工作，把握好連隊(duì)每一個時期內(nèi)的主要任務(wù)。二是協(xié)調(diào)好同志們之間的關(guān)系，班子成員工作在一起難免在工作、學(xué)習(xí)、生活各方面出現(xiàn)小磨擦，作為班子的班長，我要全面了解，有效協(xié)調(diào)，使單位在整體上保持高昂的斗志，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。
4.強(qiáng)化使命意識�；鶎舆B隊(duì)工作多、事情雜、時效性強(qiáng)，作為支部書記在工作中，一是要未雨綢繆，使安排的時間盡量符合工作實(shí)際，避免臨時抱佛腳。二是明確發(fā)揮“穩(wěn)定器、示范區(qū)、大熔爐”的作用要求，完成上級黨委交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。
（二）學(xué)以致用，提高能力
1.提高組織領(lǐng)導(dǎo)能力。經(jīng)常和黨員進(jìn)行談心，為他們辦實(shí)事，幫助其提 ……（未完，全文共2731字，當(dāng)前僅顯示1736字，請閱讀下面提示信息。收藏《四強(qiáng)專題三發(fā)言稿》）