在檢察院團總支換屆選舉上的發(fā)言

目錄/提綱：……
一是以上級文件精神為指引
二是以自身機制建設(shè)為重點
三是以豐富文化生活為己任
四是以促進成長成才為目標(biāo)
五是以科學(xué)人性管理為保障
一是明確職能定位
二是注重全面培養(yǎng)
三是加強溝通聯(lián)系
四是創(chuàng)新工作方式
五是完善保障體系
……
堅守青春陣地、燃燒檢察夢想
在檢察院2014年團總支換屆選舉上的發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
我是第一屆團總支書記、機關(guān)黨委**。今天我發(fā)言的題目是《堅守青春陣地、燃燒檢察夢想》。
今天，我們迎來了我院團總支換屆選舉的日子。屈指算來，院團總支自2008年成立至今，已經(jīng)六年。而我本人，有幸作為第一屆團總支書記，和廣大團員青年一起，親歷了這六年團總支的發(fā)展歷程。
還記得參加競選直到被正式推舉為團總支書記的六年前，領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任我、鼓勵我，讓我走上了這個崗位，成為第一屆團總支書記。面對新成立的組織，一切都是概念，一切都是設(shè)想，一切都需要檢驗，一切都等待開始，我深深感到自己肩上的責(zé)任和壓力前所未有。不服輸?shù)奈�，在平常工作之余，一直在思考怎樣�?dāng)好第一屆團總支書記，也暗暗許下了承諾，一定不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的期望，為團總支工作開個好頭，為廣大團員青年營造一個溫暖的家。為了當(dāng)初的承諾，我沒有陶醉于頭上的光環(huán)，也沒有糾結(jié)于開局的艱
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知名度的品牌，也成為滿載榮譽的“青年干警之家”。六年里，團總支先后獲得北京市“五四紅旗團支部”、大興區(qū)“優(yōu)秀團總支”、大興區(qū)“五四紅旗團支部”等榮譽稱號�！删辉u為優(yōu)秀團員，我本人也因工作出色被評為大興區(qū)優(yōu)秀團隊干部。
六年了，從一年一度的《檢察印記》中，從一張張閃著青春記憶的照片中，證實了團總支工作已經(jīng)步入了正軌，一天天在蓬勃發(fā)展。除了我們這個團隊辛勤的付出之外，有上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，有院黨組的精心培育，更有同事們的熱情呵護。在此，我對一直關(guān)心和支持團總支工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝和誠摯的敬意！謝謝大家！
六年來，團總支從建章立制到組織各項活動，從專題教育到服務(wù)保障，都一直堅持“同團區(qū)委精神保持一致，同我院中心工作保持一致，同黨組織要求保持一致、同團結(jié)和服務(wù)全院團員青年的目標(biāo)保持一致”的工作思路，確保團總支各項工作有方向、有內(nèi)容、有意義。我認為主要有以下五個方面的經(jīng)驗：
一是以上級文件精神為指引。認真貫徹執(zhí)行《中共北京市大興區(qū)委關(guān)于黨建帶團建工作的實施方案》，立足我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀和我院工作實際，緊緊圍繞區(qū)委、團區(qū)委的新要求、檢察工作的新特點和院黨組的新規(guī)劃制定工作計劃，努力凸顯大興特色和檢察特色。在開展工作過程中，堅持多溝通、多請示、多匯報、多總結(jié)，使得團總支工作始終不脫離黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和廣大檢察干警的監(jiān)督，同時集思廣益為院黨組提供決策參考。
二是以自身機制建設(shè)為重點。團總支從成立以來，就一直堅持“規(guī)范化、精細化、民主化”的工作標(biāo)準(zhǔn)，在明確團總支工作職責(zé)的基礎(chǔ)上，細化團總支工作的要求和干部責(zé)任，建立了和團區(qū)委、各兄弟單位團組織的定期溝通交流機制，針對團員青年思想活躍、愛好創(chuàng)新、可塑性強、穩(wěn)定性差等特點，健全同團員青年主動談心和征求意見建議的工作模式和推優(yōu)入黨銜接機制，與團員青年談心80余人次，征求意見建議100余條，推薦入黨積極分子——人，同時利用黨建、團建人員和資源相對集中的優(yōu)勢，確保傳達精神到位、創(chuàng)新方式到位、貫徹執(zhí)行到位、反饋效果到位。
三是以豐富文化生活為己任。認真踐行我院倡導(dǎo)的“快樂工作，健康生活”理念，六年間，先后組織主題演講、宣講、辯論、朗誦、歌詠比賽、聯(lián)歡會、運動會、座談會、軍事拓展等各項文體活動五十余次。每一次活動，從前期籌備策劃、中期組織協(xié)調(diào)到后期整理總結(jié)，均嚴格把握細節(jié)，確保活動不打折扣。
四是以促進成長成才為目標(biāo)。充分發(fā)揮團組織的戰(zhàn)斗堡壘和團員的后備軍作用，激發(fā)團員青年用于擔(dān)當(dāng)?shù)姆瞰I精神和創(chuàng)先爭優(yōu)的進取意識。首先是通過一系列的主題教育活動促進團員青年政治上迅速成熟起來，堅定職業(yè)信仰，更加自覺地扎根基層，扎根檢察事業(yè)，扎根為人民服務(wù)的信念。其次是主動承擔(dān)社會責(zé)任，利用檢察官宣講團、法制共建等平臺，定期展開座談，努力為共建單位解決實際問題；定期參加為貧困山區(qū)、災(zāi)區(qū)、救助單位捐款、捐物、捐書等“獻愛心”活20余次。再次是樹立身邊的典型，挖掘身邊的能手，以榜樣的力量激勵人，積極參加區(qū)委、市院組織的征文、知識競賽、文藝匯演、業(yè)務(wù)比拼等活動，樹立先進典型10余人，獲獎30余次，獲得榮譽稱號20余個，贏得了區(qū)委和市院領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。
五是以科學(xué)人性管理為保障。借鑒黨建經(jīng)驗，重點加強團組織自身建設(shè)，注重加強對團員的教育、引導(dǎo)、管理和發(fā)展，以身作則、嚴格紀律，同時注重營造快樂、輕松的氛圍。在這個團隊里，我有多重身份，既是同事、組織者，給大家明確工作目標(biāo)、工作要求和工作紀律；同時，又是朋友、家人，是知心大姐，擅長做青年朋友的思想工作，主動、熱情、耐心地關(guān)心他們的思想 ……（未完，全文共3774字，當(dāng)前僅顯示1906字，請閱讀下面提示信息。收藏《在檢察院團總支換屆選舉上的發(fā)言》）