目錄/提綱:……
一、工作思路
二、2016年預(yù)期目標(biāo)
三、主要任務(wù)
(一)開拓新思路,不斷提升辦公室運行效率
二是建立和實行領(lǐng)導(dǎo)重要事項提示制度
(二)探索新方法,充分發(fā)揮工作人員的主觀能動性
三是做到隨機應(yīng)變,在工作創(chuàng)新上有新提高
(三)尋求新模式,繼續(xù)加強辦公室整體服務(wù)工作
一是提高辦文質(zhì)量
二是提高辦事效率
三是提高辦會水平
四是提高外圍服務(wù)質(zhì)量
(四)建立新機制,進一步做好督查督辦工作
……
2016年辦公室工作計劃(謀劃)
一、工作思路
2016年,辦公室的總體思路是:在新形勢下繼續(xù)發(fā)揮好局辦公室的橋梁與紐帶作用,緊緊圍繞局黨委中心工作,當(dāng)好“聯(lián)絡(luò)員”,進一步加強執(zhí)行力;當(dāng)好“督查員”,進一步加強督辦工作;當(dāng)好“服務(wù)員”,進一步加強日常管理工作。繼續(xù)從強管理,抓效能,優(yōu)服務(wù),提素質(zhì)等方面入手,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面,為水務(wù)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供堅實保障。
二、2016年預(yù)期目標(biāo)
全力做好文、會、事辦理工作;完善辦公室精細化管理流程;建立、實行領(lǐng)導(dǎo)重要事項提示
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法培養(yǎng)其迎難而上的意識和能力;二是增強辦公室工作的責(zé)任心,不斷加強團隊意識的樹立和培養(yǎng),大力強化“辦公室工作無小事”的責(zé)任意識,做到腦勤、眼勤、嘴勤、腿勤;三是做到隨機應(yīng)變,在工作創(chuàng)新上有新提高 。要充分認(rèn)識到講程序不是墨守成規(guī),重規(guī)范不是一成不變。要根據(jù)形勢的發(fā)展變化,充分發(fā)揮每個人主觀能動性,開動腦筋,勇于實踐,創(chuàng)新工作思路和工作機制,增強工作的主動性和創(chuàng)造性,提升服務(wù)質(zhì)量和效率。
在規(guī)范自身業(yè)務(wù)的同時,辦公室要做好績效考核機制的落實,定期在內(nèi)部通報公文運轉(zhuǎn)較差、差錯率較高、協(xié)調(diào)配合滯后、信息上報不及時、局領(lǐng)導(dǎo)交辦事項執(zhí)行不力的人員。要做好辦公室人員的考核工作,對辦公室人員履職的規(guī)范化和專業(yè)化設(shè)定考核標(biāo)準(zhǔn)、定期考核通報,并建立健全激勵機制,大力推進辦公室工作的流程化、制度化和專業(yè)化;要做好辦公室內(nèi)部人員的分工協(xié)作,實行辦公室崗位主次角制度,做到有分工、有協(xié)作,確保工作不斷檔、服務(wù)不掉鏈,保持機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)的連續(xù)性。
(三)尋求新模式,繼續(xù)加強辦公室整體服務(wù)工作
整體服務(wù)主要是加快程序化建設(shè),進一步規(guī)范工作,加大精細化的程度。一是提高辦文質(zhì)量。加強對公文處理系統(tǒng)的管理,做到文件格式規(guī)范,傳遞及時順暢,處理程序正確,防止審批不嚴(yán)、文件滯留的現(xiàn)象。二是提高辦事效率。對領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作,做到緊急事項馬上辦理,重要事項跟蹤辦理,日常事項隨時辦理,長期事項限時辦理,做到不推諉責(zé)任、不拖拉誤事、不粗燥忙亂,提高辦公室工作的預(yù)見性、計劃性、連續(xù)性和系統(tǒng)性。三是提高辦會水平。在年初收集各科室會議計劃并進行匯總,形成較全面的會議計劃備案制度。組織會務(wù)接待時,精心設(shè)計,周密安排,進一步提高會務(wù)接待的質(zhì)量效率。四是提高外圍服務(wù)質(zhì)量。充分做好機關(guān)大后勤的保障工作,對門衛(wèi)、維修、保潔、伙房等方面進行量化考核,統(tǒng)籌安排各項工作,高標(biāo)準(zhǔn)提高后勤工作的規(guī)范化、精細化程度。
(四)建立新機制,進一步做好督查督辦工作
督查督辦工作是辦公室的重要職能之一,也是提高執(zhí)行力的有力 ……(未完,全文共1709字,當(dāng)前僅顯示1086字,請閱讀下面提示信息。
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