目錄/提綱:……
一、年工作指導(dǎo)思想
三、要不斷黨組織的工作方式,以適應(yīng)新形勢、新_的需要
×四、堅持以人為本,以德興企,創(chuàng)新方法,不斷增強思想政治工作的針對性和實效性
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*黨委年工作要點
一、年工作指導(dǎo)思想
*年是我院改制的重要一年。年院黨委工作總的指導(dǎo)思想是:以黨的十六屆四中全會精神為指導(dǎo),堅持以人為本,以德興院的方針,以轉(zhuǎn)變觀念為突破口,加強和改進
思想政治工作,加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),充分發(fā)揮各級黨組織的政治核心作用,為實現(xiàn)我院全年的方針目標提供強大的精神動力和組織保證,以優(yōu)異的成績迎接建院五十周年。
*二、認真貫徹十六屆四中全會精神,建設(shè)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟和企業(yè)改制要求的高素質(zhì)干部隊伍。
*黨的作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象,關(guān)系企業(yè)的生存發(fā)展,關(guān)系人心向背。加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè),核心問題是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
*要適應(yīng)重組改制的要求,搞好干部調(diào)整工作。各級黨組織要把堅持黨管干部的原則同改進管理辦法結(jié)合起來,按照市里的安排,從公司重組改制的實際情況出發(fā),及時做好干部調(diào)整工作。要堅持政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)素質(zhì)并重,突出指標創(chuàng)新、注重實績考核的原則,進一步加大對干部履行管理目標情況的考
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的關(guān)鍵加大效能監(jiān)察工作力度,促進我院管理水平的提高。
三、要不斷黨組織的工作方式,以適應(yīng)新形勢、新_的需要
*要按照“三個代表”的要求,建設(shè)好各級黨組織,充分發(fā)揮黨組織和政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,為完成全年方針目標提供強有力的組織保證。
*根據(jù)公司重組改制的統(tǒng)一要求,作好黨群部門機構(gòu)改革和人員的調(diào)整工作,建設(shè)與社會主義市場經(jīng)濟和相代企業(yè)制度相適應(yīng)的精干、高效的思想政治工作隊伍。
*適應(yīng)我院運行_的重大變革,不斷改進黨組織的活動內(nèi)容、活動方式。要認真研究上市公司黨建工作運行的有效方式,研究規(guī)范黨組織發(fā)揮作用的有效途徑,探索建立適應(yīng)新_要求的黨建工作運行機制,使黨建和思想政治工作與我院中心工作在目標上統(tǒng)一、內(nèi)容上相聯(lián)、功能上互補。通過機制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新使各級黨組織活動更符合社會主義市場經(jīng)濟的要求,更切合我院的實際,更貼近干部職工的思想實際、效果顯著。
*要進一步深化爭創(chuàng)“五好”基層黨組織活動,增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。加強對爭創(chuàng)“五好”活動的檢查督促和指導(dǎo),通過爭創(chuàng)活動的不斷深化和健康有序的開展,促進黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用和充分發(fā)揮,“七一”前夕,我院將召開創(chuàng)選爭優(yōu)表彰大會,會上將對先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和“五好”基層黨組織進行表彰和命名。
*要進一步加強黨員教育管理。各級黨組織要堅持“三會一課”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“
民主生活會”等黨內(nèi)制度,并根據(jù)新情況,按照“缺什么、補什么”、“什么弱、強化什么”的原則,加強對黨員的思想教育、技能培訓(xùn),提高黨員隊伍的整體素質(zhì),同時嚴格對黨員工作業(yè)績的考核,以黨員的模范行為帶動職工為完成重組改制和實現(xiàn)公司方針目標而奮斗。各級團組織要繼續(xù)做好“推優(yōu)”工作,不斷為黨員隊伍輸送高素質(zhì)的后備力量。
*四、堅持以人為本,以德興企,創(chuàng)新方法,不斷增強思想政治工作的針對性和實效性
*要堅持以人為本,做好職工思想疏導(dǎo)工作。各級黨組織要做到因人制宜、因事制宜,因時制宜,以情感人,以理服人的原則,開展思想政治工作。針對干部職工不同年齡、不同文化水平、不同社會經(jīng)歷、不同
思想狀況,采取不同方式開展思想政治教育,把先進性與廣泛性、共性與個性要求結(jié)合起來,使思想政治工作做到有的放矢。要及時把握干部職工的思想脈搏,把握職工關(guān)注的傾向性問題。進一步完善職工思想動態(tài)分析制度,重大問題專題
調(diào)研制度,不斷增強思想政治工作的前瞻性和主動性。要完善群眾來信來訪接待制度、談心談話制度,疏通上下對話的渠道,及時化解矛盾、消除隱患。
要進一步健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政工團齊抓共管、分工協(xié)作的思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)機制,各級黨組織負責(zé)同志要當好思想工作第一責(zé)任人;要探索建立思想政治工作考核評價機制。堅持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針,進一步堅持和完善職工代表大會、院務(wù)公開等制度,按照相關(guān)法律、章程維護職工的合法權(quán)益。要充分發(fā)揮團員青年的突擊隊作用,做好離退休工作,最大限度調(diào)動各方面的積極性,為科研生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。
要強化業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高職工隊伍的整體素質(zhì)。各級黨組織要聯(lián)系職工的思想實際,通過報告會、專題講座、大討論等形式,進一步加大理論教育和法律法規(guī)教育,宣傳部門要圍繞“如何理解重組改制”、“如何開展二次創(chuàng)業(yè)”等主題開展的討論,并及時
總結(jié)職工的新實踐、新體會,認真加以推廣。
*要聯(lián)系企業(yè)改制的實際,加強形式任務(wù)教育。宣傳部門要定期編寫形式任務(wù)教育材料,向本單位職工宣講生產(chǎn)經(jīng)營指標完成情況,使職工明確工作 ……(未完,全文共2995字,當前僅顯示1904字,請閱讀下面提示信息。
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