縣在職市管干部個人年度述德述職述廉報告（30人）

目錄/提綱：……
一、認真踐行“三嚴三實”，努力做到“忠誠干凈擔(dān)當”
二、堅定理想信念，強化道德修養(yǎng)
三、依法履行工作職責(zé)，努力推進經(jīng)濟社會發(fā)展
（一）認真履行法定職責(zé)，切實推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展
（二）其他工作
四、切實做到廉潔自律，始終保持風(fēng)清氣正
五、存在的不足
六、今后的努力方向
（一）刻苦學(xué)習(xí)，不斷提升理論、政策、法律等知識儲備
（二）積極探索新方法，不斷增強監(jiān)督效果
（三）加強代表工作，充分發(fā)揮代表的主體作用
（四）認真抓好其他工作
一、立德為本，優(yōu)品質(zhì)
二、發(fā)展為要，強經(jīng)濟
三、廉潔為根，清風(fēng)氣
四、問題為戒，正方向
一、加強學(xué)習(xí)，提高思想品德修養(yǎng)和理論素養(yǎng)
二、圍繞中心，履職盡責(zé)，服務(wù)**縣發(fā)展大局
三、嚴守政治紀律，認真履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任
四、存在的不足和今后努力方向
一、堅定信仰，始終做到忠誠于黨
二、踐行宗旨，始終做到權(quán)為民用
三、切實履責(zé)，始終做到敢于擔(dān)當
四、嚴守規(guī)矩，始終做到維護紀律
五、存在的問題及下一步工作打算
一、強化理論學(xué)習(xí)，不斷提升政治素養(yǎng)
二、注重思想道德和作風(fēng)建設(shè),切實做到廉潔自律
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，確實履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任
（二）注重教育，提高干部職工廉潔自律意識
（三）完善制度，扎實構(gòu)建拒腐防變的保障機制
三、圍繞工作大局，認真履行崗位職責(zé)
2、加強對工商聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作
3、加大對臺交……
縣在職市管干部個人年度述德述職述廉報告（30人）

述德述職述廉報告
縣人大常委會黨組書記、主任

2015年，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，本人認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當家作主、依法辦事有機統(tǒng)一，緊緊圍繞全縣工作大局，認真履行法定職責(zé)，圓滿完成了組織交辦的各項任務(wù)，在推動全縣經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)的發(fā)展過程中發(fā)揮了應(yīng)有的作用�，F(xiàn)將本人一年來道德修養(yǎng)、履行職責(zé)和廉潔自律等方面的情況報告如下：
一、認真踐行“三嚴三實”，努力做到“忠誠干凈擔(dān)當”
根據(jù)中央、省委、市委和縣委的要求，本人緊緊圍繞協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略部局，深入實施主基調(diào)主戰(zhàn)略，牢牢守住發(fā)展、安全和生態(tài)“三條底線”，堅持以“恪守‘三嚴三實’、深化‘三實三同’、落實‘四個全面’、推進從嚴治黨”為主題，履行好主體責(zé)任，教育引導(dǎo)縣人大常委會機關(guān)各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入領(lǐng)會“三嚴三實”的深刻內(nèi)涵和重大意義，進一步增強踐行“三嚴三實”的思想自覺和行動自覺，真正把共產(chǎn)黨人的理想信念立起來，把為人民服務(wù)的宗旨樹起來，把黨性黨風(fēng)黨紀觀念這根弦緊起來，真正做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責(zé)不懈怠、心中有戒不妄為，努力做到“忠誠、干凈、擔(dān)當”。
二、堅定理想信念，強化道德修養(yǎng)
深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅定理想信念，增強看齊意識，堅持道路自信、理論自信、制度自信，把自己的言行統(tǒng)一到黨的要求上來。工作中堅持“依法_，以德為先”，道德高尚是領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔的基礎(chǔ)，本人一直把道德作為做人的立身之本，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。在工作中努力做到嚴于律己、克己奉公，兢兢業(yè)業(yè)、助人為樂；在生活中艱苦樸素、厲行節(jié)約，謙虛禮讓、潔身自好，清清白白做人，堂堂正正做事，切實做好道德規(guī)范的表率，樹立社會主義核心價值觀，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，保持道德品行的純潔性，以高尚的道德品行約束自己，以良好的道德形象取信于民。
三、依法履行工作職責(zé)，努力推進經(jīng)濟社會發(fā)展
2015年以來，組織召開人大常委會會議17次，聽取和審議專項工作報告13項，開展執(zhí)法檢查5次，依法開展人事任免及市人大代表補選工作，作出決定、決議24項，及時把縣委關(guān)于經(jīng)濟社會發(fā)展中的一些重大決策和部署，轉(zhuǎn)變?yōu)槿h人民的意志。
（一）認真履行法定職責(zé)，切實推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展
圍繞全縣工作重點，堅持會前調(diào)查研究、會中審議報告、會后督辦落實，認真履行法定職責(zé)，確保了監(jiān)督工作效果，推動了經(jīng)濟社會發(fā)展。在城市建設(shè)方面，提出“城中有林、林中有城、城中有園、園邊有城”、“科學(xué)規(guī)劃、嚴格_，切實完善城市功能，提升城市品位”等意見建議，推進打造現(xiàn)代新型山地特色城市，改善建筑密度，提高城市綠化率，城市功能得到進一步完善。在旅游文化產(chǎn)業(yè)方面，推動有關(guān)部門加大旅游景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，督促推進了妥樂古銀杏、烏蒙大草原、娘娘山、噠啦仙谷等景區(qū)景點向名優(yōu)景區(qū)提升，提高了景區(qū)接待能力、服務(wù)能力和知名度，促進了旅游文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在市場監(jiān)管方面，推動理順工作機制，加大協(xié)調(diào)力度，推進區(qū)域性質(zhì)量檢測中心的申報、審批，強化市場監(jiān)管手段，加大市場監(jiān)管力度，維護了廣大消費者的合法權(quán)益。在勞動就業(yè)方面，推動人才錄用、聘用早計劃、早安排、早招考，強化人才意識，促進就業(yè)工作發(fā)展，發(fā)揮了人才在全面小康建設(shè)中的積極作用。在交通建設(shè)方面，促成威紅公路的及時維修，確保了行車安全，推動有關(guān)部門科學(xué)規(guī)劃修建通村公路，并加大了養(yǎng)護、維修力度，推進了農(nóng)村公路建設(shè)，提高了通達率，改善了農(nóng)村的生產(chǎn)生活條件。在農(nóng)業(yè)發(fā)展方面，推進了農(nóng)業(yè)園區(qū)規(guī)范化、規(guī)�；ㄔO(shè)，促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快了經(jīng)濟轉(zhuǎn)型步伐。在執(zhí)法檢查方面，組織執(zhí)法檢查組對《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》在我縣的貫徹執(zhí)行情況進行了檢查，推進政府加大《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的宣傳和執(zhí)行力度，進一步完善農(nóng)村宅基地管理辦法，切實解決好城鄉(xiāng)建設(shè)用地問題，嚴格控制違法違規(guī)建設(shè)行為，促進了城鄉(xiāng)建設(shè)的規(guī)范化，同時配合省、市人大開展執(zhí)法檢查，推動了有關(guān)法律法規(guī)在我縣的有效實施。嚴格依法任免和選舉，將黨管干部與依法任免有機統(tǒng)一，堅持任前法律知識考試、審議供職報告及無記名票決等制度，依法做好人事任免和市人大代表補選工作。積極開展代表工作，采取以會代訓(xùn)、組織視察交流等形式，組織各級人大代表培訓(xùn)2024人次，切實加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升綜合素質(zhì)，普遍提高了履職水平，切實發(fā)揮了代表在管理國家事務(wù)和社會事務(wù)、推進經(jīng)濟社會發(fā)展中的積極作用。組織制定了《縣人大常委會組成人員聯(lián)系代表制度》和《縣代表聯(lián)系選民制度》，并認真抓好落實，切實加強與代表、選民的聯(lián)系，深入基層調(diào)查研究，認真傾聽代表和群眾的呼聲，積極為基層代表和群眾代言。重視信訪接待工作，熱情接訪，積極幫助推進問題解決，化解矛盾，切實維護_。
（二）其他工作。牽頭督促推進烏蒙大草原滑雪場、帳篷酒店、悠悠然木屋休閑區(qū)建設(shè)工作及全縣旅游文化產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作，當前帳篷酒店、悠悠然木屋休閑區(qū)、滑雪場已建成營業(yè)，推動景區(qū)完善了部分設(shè)施和經(jīng)營方式，各景點優(yōu)勢凸顯，形成了良好的聚集效應(yīng)，受到了省內(nèi)外游客的廣泛好評和贊譽。
四、切實做到廉潔自律，始終保持風(fēng)清氣正
自覺執(zhí)行中央、省、市紀委廉潔從政的有關(guān)規(guī)定和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，時刻把黨的政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委、市委、縣委“十項規(guī)定”，深入學(xué)習(xí)和貫徹《中共共產(chǎn)黨廉政自律準則》、《中共共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律、生活紀律，切實樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，從思想深處構(gòu)筑起拒腐防變的思想道德防線。牢固樹立黨的宗旨意識，始終做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致；堅持原則，廉政勤政，正確行使手中的權(quán)力；以自己的言行帶動和營造了風(fēng)清氣正的人大機關(guān)工作環(huán)境。
五、存在的不足
回顧過去一年，取得了一定成績，但離組織及廣大人民群眾的期望還有差距：一是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還需要進一步加強；二是監(jiān)督方法上還需作進一步探索和創(chuàng)新；三是聯(lián)系代表方面還需進一步強化。在今后的工作中將不斷加以改進和彌補。
六、今后的努力方向
針對存在的不足，在今后的工作中，我將在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認真貫徹執(zhí)行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念，緊緊圍繞中央“四個全面”戰(zhàn)略布局和省委、市委、縣委的工作部署，認真履行法定職責(zé)，切實做到廉潔自律，不斷完善自己，積極推動經(jīng)濟健康發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定，為奪取守底線、走新路、奔小康的新勝利做出新的更大的貢獻。
（一）刻苦學(xué)習(xí)，不斷提升理論、政策、法律等知識儲備。把加強學(xué)習(xí)作為做好人大工作的一項基本功，認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策等理論知識。認真學(xué)習(xí)人民代表大會制度及相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握人大業(yè)務(wù)知識，并嚴格用相關(guān)法律法規(guī)規(guī)范人大工作，切實維護法律的權(quán)威。加大對新常態(tài)下黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)力度，及時掌握國家的最新政策，確保工作的正確方向，適應(yīng)新形勢發(fā)展要求，不斷提高素質(zhì)和水平。
（二）積極探索新方法，不斷增強監(jiān)督效果。在深入學(xué)習(xí)人大業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上，認真借鑒和總結(jié)人大工作的好經(jīng)驗，積極探索和創(chuàng)新監(jiān)督工作方法，帶領(lǐng)常委會組成人員，正確處理好人大與“一府兩院”的關(guān)系，始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當家作主和依法治縣有機統(tǒng)一，探索新的監(jiān)督方式，創(chuàng)新監(jiān)督方法，不斷推進人大工作上臺階、上水平。
（三）加強代表工作，充分發(fā)揮代表的主體作用。合理安排工作，抽出更多的時間深入基層、深入實際，加強與代表溝通和交流，聽取他們對人大和“一府兩院”工作的好意見、好建議，切實改進人大工作方法，并通過常委會審議意見的形式把意見和建議通報給“一府兩院”及相關(guān)部門落實，推進工作。加大對代表議案轉(zhuǎn)建議及建議的督辦力度，確保代表建議落到實處，保障代表的主體地位，發(fā)揮代表的主體作用。
（四）認真抓好其他工作。督促推進妥樂古銀杏、烏蒙大草原、娘娘山、噠啦仙谷、劉官勝境溫泉等5個主景區(qū)向名優(yōu)景區(qū)提升，并使景區(qū)建設(shè)與旅游商品開發(fā)、促銷、深度融合，與文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度融合，增強吸引力、帶動力和輻射力，拓展推進老廠竹海、新民溫泉等景區(qū)景點建設(shè)，推動全縣旅游文化產(chǎn)業(yè)有新進步、新跨越、新發(fā)展。

2015年度**縣在職市管干部述德述職述廉報告
述德述職述廉報告
縣委副書記、縣政府縣長

今年以來，我認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆四中、五中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認真踐行“三嚴三實”要求，堅定不移地貫徹落實市委市政府的決策部署，深入實施主基調(diào)主戰(zhàn)略，牢牢守住發(fā)展、生態(tài)、安全三條底線，主動適應(yīng)新常態(tài)，圓滿完成了經(jīng)濟社會既定發(fā)展目標�，F(xiàn)將本人一年來（2015年1-11月任貴州鐘山經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委書記，2015年11月至今任**縣縣委副書記、縣政府代理縣長）思想、學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等情況報告如下：
一、立德為本，優(yōu)品質(zhì)
一是堅持勤學(xué)善思。學(xué)而思則敏。刻苦學(xué)習(xí)，勤于思考不僅是提高自身素質(zhì)的需要，更是做好本職工作的要求。一年來，我始終主動融入“三嚴三實”專題教育學(xué)習(xí)活動，積極參加班子中心組學(xué)習(xí)，借助報刊、網(wǎng)絡(luò)、書本、電視，廣泛學(xué)習(xí)了黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，充分涉獵了市場經(jīng)濟、法律、金融、投融資、電子商務(wù)、新醫(yī)藥、大健康等方面的知識，提高了政策理論水平和統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略6211字，正式會員可完整閱讀）……　
到；堅持定期開好班子生活會，做到經(jīng)常談心溝通思想，大事講原則，小事講風(fēng)格，思想常溝通，意見常交流，工作常通氣，做到矛盾不激化，努力營造積極向上的良好環(huán)境；堅持嚴格按照民主集中制原則和集體領(lǐng)導(dǎo)個人分工負責(zé)的要求，做到科學(xué)決策、民主決策、合理分工，加強班子成員之間的溝通，對機關(guān)工作中的人事、財務(wù)、開支等重點工作一律實行集體討論，集體研究，集體決策，并及時地向廣大機關(guān)干部協(xié)商通報；堅持廉政談話提醒制度，提高機關(guān)干部職工的自律意識，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實效；認真踐行“三嚴三實”要求，把紀律和規(guī)矩挺在前面，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，教育引導(dǎo)機關(guān)干部遵紀守法、廉潔自律。
四、存在的不足和今后努力方向
一年來，本人雖然在思想、品德、作風(fēng)、學(xué)習(xí)、履職、廉潔等方面取得了一些成績，但也存在一些不足：一是學(xué)習(xí)不夠，特別是系統(tǒng)學(xué)習(xí)只停留在面上，沒有結(jié)合工作實際深入學(xué)、反復(fù)學(xué)，只求過得去、不求過得硬。在政協(xié)工作十多年了，對政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)理論也只停留在表面，沒有更深刻的領(lǐng)悟。二是工作激情不高，工作作風(fēng)還不夠扎實，沒有堅持好一些工作制度，特別進村入戶少，協(xié)調(diào)關(guān)系、解決問題的能力弱。由于本人年齡偏大，有“船到碼頭車到站”的思想，對一些工作只是口頭布置，沒有帶頭深入去落實。三是沒有認真地履行政協(xié)“三大職能”，政治協(xié)商無高度、民主監(jiān)督無力度、參政議政無深度，沒有充分發(fā)揮好200多名縣政協(xié)委員的聰明才智和積極作用，只是按部就班的完成政協(xié)一般性工作，沒有真正做到“踏石留印，抓鐵有痕”。主動協(xié)商不夠，更沒有上門協(xié)商，政治協(xié)商的方法不多，工作只停留在原地。
針對以上這些問題，在今后的工作中，本人將認真反思，認真踐行“三嚴三實”，主動適應(yīng)新常態(tài)，加強學(xué)習(xí)、積極工作，堅持站好最后一班崗，把全部精力放在做好政協(xié)工作上，積極投身推進“四個全面”的偉大實踐，力所能及地協(xié)調(diào)配合縣委、縣政府做好全縣中心工作，為推進人民政協(xié)事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展，開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展、富民強縣新局面作出新的更大的貢獻。


2015年度**縣在職市管干部述德述職述廉報告

述德述職述廉報告
縣委副書記、縣委組織部部長

2015年1-9月，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我作為縣委常委、縣委組織部部長，全面貫徹落實中央、省委、市委和縣委的安排部署，主動適應(yīng)黨的建設(shè)工作新常態(tài)，把全面從嚴治黨貫穿始終，扎實推進黨的建設(shè)制度改革，認真履行管黨治吏的政治責(zé)任。2015年9月任縣委副書記、縣委組織部部長后，更感責(zé)任重大，積極適應(yīng)新角色，自我警醒、自我加壓，聚焦中心工作，聚力服務(wù)大局，為全縣“守底線、走新路、奔小康”作出自己應(yīng)有的貢獻�，F(xiàn)將個人述德述職述廉情況報告如下：
一、堅定信仰，始終做到忠誠于黨
牢記黨員使命，堅定理想信念，把握好“總開關(guān)”，始終對黨絕對忠誠。作為縣委副書記、組織部長，注重提升黨性修養(yǎng)，主動適應(yīng)新常態(tài)，堅持習(xí)總書記好干部的五條標準，著力創(chuàng)新干部選拔任用機制、多層面開展干部思想教育，打造一支講規(guī)矩、守紀律、能擔(dān)當、會發(fā)展的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。
一是開展專題教育，筑牢“修身、律己、用權(quán)”思想堤壩。堅持以整風(fēng)精神、從嚴要求和務(wù)實作風(fēng)，高起點謀劃，高標準推進“三嚴三實”專題教育，進一步拓展和鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，切實解決自身“不嚴不實”問題，讓知行合一，打通敢于謀事、善于干事“任督二脈”。以上率下學(xué)精髓。始終把“三嚴三實”貫穿于干部經(jīng)常性教育，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆四中、五中全會以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神。帶頭在分管領(lǐng)域、聯(lián)系單位上黨課，進一步擰緊思想和行動的總開關(guān)。找準載體明規(guī)矩。全面開展《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》專題學(xué)習(xí)活動，教育黨員干部嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。采取“走出去、請進來、送下去”的方式，培訓(xùn)干部3.2萬余人次，著力解決思想意識不實、規(guī)矩遵守不嚴、理論根基不牢等_態(tài)問題。專題研討解問題。圍繞研討主題，組織縣委中心組開展專題集中學(xué)習(xí)研討3次，主題發(fā)言14人次，交流發(fā)言26人次；召開民主生活會1次，認真開展批評與自我批評，指出問題和改正方向。通過研討和民主生活會提高了干部的思想認識和解決問題的能力，真正把學(xué)習(xí)研討的成果轉(zhuǎn)化為推動工作的動力。
二是突出思想建黨，堅定“道路、理論、制度”三個自信。結(jié)合“三嚴三實”專題教育活動，著力搭建干部教育培訓(xùn)平臺，充分利用556個遠程教育站點的覆蓋優(yōu)勢，進一步強化黨內(nèi)經(jīng)常性教育，不斷堅定黨員干部理想信念。2015年，共舉辦各類培訓(xùn)班55期次，培訓(xùn)干部9700余人次。以理論學(xué)習(xí)堅定理想信念。創(chuàng)新設(shè)置“盤州周末大講堂”、“流動課堂”、“直通清華培訓(xùn)班”等教育培訓(xùn)平臺，引導(dǎo)全縣黨員干部深入學(xué)習(xí)中央、省委、市委重要文件和重要會議精神，讓廣大黨員干部在思想上、政治上、行動上始終以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，不斷堅定全縣黨員干部姓“馬”姓“共”信仰，增強黨性修養(yǎng)和宗旨意識。以技能培訓(xùn)提升治理能力。選派干部50余名到香港、上海、北京、大連等發(fā)達地區(qū)學(xué)習(xí)，進一步開闊干部視野；通過遠程教育、調(diào)訓(xùn)、輪訓(xùn)等方式，在淤泥鄉(xiāng)巖博村、普古鄉(xiāng)舍烹村、滑石鄉(xiāng)巖腳村等短期培訓(xùn)基地，開展駐村干部SYB培訓(xùn)班、電商平臺業(yè)務(wù)培訓(xùn)、統(tǒng)計知識業(yè)務(wù)培訓(xùn)、“三變”改革專題培訓(xùn)，全面提升干部治理能力，增強引領(lǐng)發(fā)展本領(lǐng)。
三是推進人事改革，堅持“忠誠、干凈、擔(dān)當”用人標準。深入貫徹《干部任用條例》，認真對照好干部20字標準，注重基層選拔導(dǎo)向，切實提高選人用人的科學(xué)性、準確性和公信度，2015年，共提拔干部175人，調(diào)整662人。強化把關(guān)責(zé)任。出臺《**縣推薦縣委管理干部人選暫行辦法》，實行干部民主推薦“簽字畫押”、個人重大事項“凡提必查”、個人缺點不足“清單反饋”三項舉措，強化組織把關(guān)責(zé)任，加強選人用人全程監(jiān)督和倒查追責(zé)。優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并建工作中，著力抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記隊伍建設(shè)，選好配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職，從年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、智能結(jié)構(gòu)、氣質(zhì)結(jié)構(gòu)、性別結(jié)構(gòu)等方面綜合考慮，把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為善于推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。調(diào)整后，女性干部比重增長0.49%、非黨干部比重增長0.09%、本科學(xué)歷比重增長5%，班子平均年齡39歲，全縣干部隊伍搭配更加合理、合力明顯增強、結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化。量化考核評價。圍繞服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局這一中心，設(shè)立以《干事檔案》為指標的干部考核評價體系，探索形成以事管人、以事察人、以事用人的新機制。通過填報、審核、督查、公示、存檔干部干事檔案，完成120余份“干事檔案”，組建9個“干事檔案”專項督查組，以領(lǐng)導(dǎo)點評、實地走訪、群眾評議、調(diào)研座談等方式，對干部報送的干事檔案進行了核實。2015年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并建工作中，以“干事檔案”為基礎(chǔ)，結(jié)合屆中考察工作，共對14人進行了免職，82人調(diào)整了崗位，32人得到提拔使用。
二、踐行宗旨，始終做到權(quán)為民用
牢牢把握“心中有民”這一從政之道，深懷為民之心，踐行為民宗旨，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
一是以“五個一批”指引貧困人口脫貧致富。緊緊圍繞中央扶貧開發(fā)工作會議、省市扶貧會議精神，以“科學(xué)治貧、精準扶貧、有效脫貧”為核心，以“五個一批”為脫貧主路徑，以省市“1+10+6”文件為行動指南，真抓實干。按照“任務(wù)提速、前重后輕，精準脫貧、到村到戶，分類指導(dǎo)、動態(tài)管理”的原則，以2018年全面實現(xiàn)脫貧目標的要求，分年度精準分解目標任務(wù)，并明確脫貧措施、脫貧路徑、責(zé)任人員和脫貧時限。完成各級干部遍訪貧困村、貧困戶工作，對全縣281個貧困村、19.98萬貧困群眾進行了精準核查和精準識別，聚焦“兩有戶、兩因戶、兩無戶、兩缺戶”，對貧困戶實行掛牌管理，制定脫貧攻堅計劃、認真落實精準扶貧工作措施。2015年完成7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“減貧摘帽”、實施30個村“整村推進”、實施易地扶貧搬遷702戶2252人，減少貧困人口4.25萬人，以縣為單位小康總體實現(xiàn)程度達到97.6%。
二是以“決戰(zhàn)今冬”推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。按照“三年任務(wù)一年干、貧困人口全覆蓋”的要求，全面對2014年啟動實施的農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展“3155工程”77萬畝進行改造提升；安排部署了今冬明春農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)任務(wù)26.89萬畝；全縣60%以上的玉米種植面積調(diào)整為經(jīng)濟作物種植。目前，共完成刺梨、軟籽石榴、中藥材等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化種植41萬畝，初步建成盤南萬畝軟籽石榴、勝境紅梨等一批產(chǎn)業(yè)建設(shè)示范點，糧經(jīng)比達39.3：60.7。
三是以“購買服務(wù)”探索現(xiàn)代治理體系建設(shè)。整合財政資金2.6億元，探索推行了政府向村（居）購買服務(wù)改革，將28項公共服務(wù)事項向村（居）民委員會進行購買。從2015年4月正式啟動以來，合并財政供養(yǎng)崗位7700余個，清理財政補助人員2200余人，增設(shè)輔助性管理網(wǎng)格，全縣設(shè)置網(wǎng)格5818個，選派網(wǎng)格員6044名。通過服務(wù)獎勵，共兌現(xiàn)購買服務(wù)資金7143.5萬元，村組干部報酬為2000元至4000元，激發(fā)了基層村組干部干事創(chuàng)業(yè)的“活力因子”，增強了村組干部的獲得感、責(zé)任感，進一步提高了基層隊伍的保障水平。開展購買服務(wù)工作，形成了群眾受惠、村級受益、政府減負的“三方共贏”局面，降低了行政運行成本，提高了資金使用效率；創(chuàng)新了社會治理體系，為推進政府機構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變奠定了基礎(chǔ)；推動了依法治理在村級組織的積極實踐。2016年1月，“購買服務(wù)”被推薦為全省深化改革優(yōu)秀案例候選案例。
四是以“駐村幫扶”創(chuàng)建同步小康幸福生活。把駐村工作作為推進全面建設(shè)小康社會的重要抓手，共組建39個同步小康駐村工作分隊，454個駐村工作組，選派干部2376名（其中縣選派376名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派1415名，農(nóng)村知識青年454名）。在454個行政村中有445個行政村選派了“第一書記”，覆蓋率達到98.14%，實現(xiàn)民族村、貧困村和軟弱渙散黨組織村全部覆蓋。全縣駐村干部真蹲實駐、真幫實助，積極踐行駐村“民情四法”，認真開展精準扶貧，共幫助協(xié)調(diào)項目487個，協(xié)調(diào)資金5800余萬元，解決困難問題21547個，化解矛盾糾紛3482起。
五是以“志愿服務(wù)”創(chuàng)新黨員教育管理機制。突破傳統(tǒng)的黨員教育管理模式，把黨員教育管理與志愿服務(wù)相結(jié)合，建立黨員志愿服務(wù)體系，引導(dǎo)黨員全員參與開展志愿服務(wù)活動。同時，組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部下基層遍訪困難黨員等系列活動。緊扣遠程教育新需求，先后啟動了遠教進軍營、遠教上手機、遠教電影院等工程，進一步激活了遠教資源，延伸了遠教觸角，豐富了遠教內(nèi)涵。暢通不合格黨員“出口”機制，全年共認定不合格黨員47名，處置29人，取消預(yù)備黨員資格7人，延長預(yù)備期11人。
三、切實履責(zé)，始終做到敢于擔(dān)當
心中有責(zé)，樹立敢于擔(dān)當?shù)囊庾R，增強敢于擔(dān)當?shù)牡讱夂弯J氣，用敢于擔(dān)當?shù)膶嶋H行動扛起創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型發(fā)展的責(zé)任，迎接新挑戰(zhàn)創(chuàng)造新業(yè)績。
一是以“三變改革”激活農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展因子。深入開展以“資源變資產(chǎn)、資金變股金、農(nóng)民變股東”為主要內(nèi)容的“三變”改革工作，走出了一條產(chǎn)業(yè)支撐、能人帶動、全民參與的“三變”農(nóng)村改革發(fā)展之路，進一步堅定了“決戰(zhàn)三年·擺脫貧困”信心。目前，全縣共有24.9萬畝土地、1.94萬平方米房屋、1.18億元財政資金、56790戶176377人參與了“三變”改革，實現(xiàn)全面消除“空殼村”的目標，讓村集體經(jīng)濟總量達9032萬元；從2015年起，由縣財政每年投入5000萬元用于“三變”改革，在27個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）謀劃建設(shè)27個不低于500畝的“三變”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范園；安排縣屬6家平臺公司每家每年投入1億元，聯(lián)合9家金融機構(gòu)、15家國有企業(yè)絕結(jié)對幫扶27個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）集中連片打造5-6個“三變”產(chǎn)業(yè)示范帶，讓“三變”改革成為助推“三農(nóng)”工作、實現(xiàn)精準脫貧的重要抓手；通過競爭性立項申報并獲得全省村集體經(jīng)濟發(fā)展試點縣，爭取到村集體經(jīng)濟發(fā)展以獎代補資金2500萬元。
二是以“特色載體”煥發(fā)基層組織建設(shè)活力。創(chuàng)新農(nóng)村基層組織設(shè)置，深化聯(lián)村黨委建設(shè)，積極探索跨區(qū)域黨建新模式，全縣共組建聯(lián)村黨委4個；加快推進農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社規(guī)范化建設(shè)，組建產(chǎn)業(yè)聯(lián)合黨委，延伸黨建扶貧鏈條，組建**縣刺梨產(chǎn)業(yè)聯(lián)合黨委。統(tǒng)籌抓好非公企業(yè)和社會組織黨組織建設(shè)，組建非公和社會組織黨組織136個，全面提升“兩個覆蓋”；開展機關(guān)黨員到社區(qū)志愿服務(wù)工作，共組建黨員志愿服務(wù)隊1255個，組織1288名機關(guān)黨員到社區(qū)報到，開展志愿服務(wù)活動3600余次。開展“學(xué)雷鋒好黨員”評選活動，全縣表彰命名了5個“雷鋒黨支部”和10名“學(xué)雷鋒好黨員”，掀起學(xué)雷鋒高潮。構(gòu)建覆蓋全縣的網(wǎng)格化管理和服務(wù)體系，積極向下延伸管理和服務(wù)觸角，推進精準化管理、精細化服務(wù)。
三是以“創(chuàng)新驅(qū)動”多措并舉引進急需人才。按照黨管人才的要求，著力優(yōu)化人才政策設(shè)計，改善引才聚才環(huán)境，始終做到尊重人才、愛惜人才、千方百計吸引人才，切實增強**縣對優(yōu)秀人才的思想引領(lǐng)和政治吸納，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才支持和智力支撐。注重培引結(jié)合，著力補齊人才“短板”。堅持引進人才與培養(yǎng)本土人才并重，切實以人才智力支持“三變”改革，在全縣范圍內(nèi)廣泛征集“三變”改革工作中急需緊缺的五類人才。通過征集，上報全職引進8人、進修深造122人、掛職鍛煉12人；積極配合開展第三屆市管專家申報候選人考察工作，**縣共有8人被評選為第三屆市管專家，全縣現(xiàn)有市管專家12人，涵蓋教育、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)、企業(yè)等領(lǐng)域。拓寬引才渠道，著力優(yōu)化人才隊伍。堅持“缺什么、引什么”的原則，積極做好“5個100工程”人才引聘工作，著力充實、優(yōu)化人才隊伍。2015年，與貴州大學(xué)、重慶二外等高校簽訂人才引進合作協(xié)議，進一步拓寬了人才引進渠道，通過人博會、“5個100”工程等渠道，共引進人才38人。健全_機制，著力助推人才發(fā)展。始終把人才工作列入重要的議事日程，及時調(diào)整充實以縣委書記為組長人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，探索建立“引得進、留得下、穩(wěn)得住、能發(fā)展”的人才工作機制。
四、嚴守規(guī)矩，始終做到維護紀律
堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，一手抓集中整治，一手抓日常監(jiān)督，在實踐中不斷健全完善從嚴管理監(jiān)督制度體系，推動從嚴管理監(jiān)督長效化。
一是嚴查個人事項報告。2015年，對擬提拔的171名科級干部的個人有關(guān)事項進行了核查，對未如實填報的3人轉(zhuǎn)縣紀委調(diào)查核實，并給予誡勉談話，1人被約談，1人被免職。對全縣1292名縣管干部的個人事項內(nèi)容按50%的比例進行抽查，目前共抽查646名縣管干部。
二是嚴審干部人事檔案。按照填寫檔案真實準確、把關(guān)檔案連帶追責(zé)、存疑檔案暫緩提拔的要求，抽調(diào)了6名檔案管理專職人員，對紙質(zhì)干部檔案和電子信息檔案中“三齡二歷一身份”、重要社會關(guān)系、民族等方面進行審核，填寫了1800余份《干部人事檔案專項審核認定表》，修正了1500余名干部電子信息，1名干部因干部檔案問題被取消提拔任用。
三是從嚴遵守紀律規(guī)矩。嚴格執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩，率先執(zhí)行各項規(guī)定，切實做到以上率下。以領(lǐng)導(dǎo)干部親屬廉政座談會、廉政專題講座、廉潔承諾書等形式，加強對親屬的思想教育，使家屬成為反腐倡廉的宣傳員和監(jiān)督員，筑牢反腐倡廉家庭防線。
五、存在的問題及下一步工作打算
在2015年的各項工作中，雖然取得一定成效，但仍存在一些不足之處。一是“三變”改革有待于進一步深化。我縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)規(guī)�；a(chǎn)、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營目前只處于起步階段，從“盆景”到“風(fēng)景”需要一定時間。仍需不斷探索發(fā)揮政府主導(dǎo)、企業(yè)主體、群眾主角的三個作用，建立和完善有效的利益鏈接機制。二是對購買服務(wù)后續(xù)路徑探尋不夠、思索不深，解決購買服務(wù)工作中呈現(xiàn)的新矛盾和新問題不夠迅速，在整體統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上主動性和積極性不夠。三是對壯大村集體經(jīng)濟工作指導(dǎo)不夠，沒有完全形成自我培育的循環(huán)增長機制。四是干部教育培訓(xùn)工作中師資力量不足，縣級專門的師資隊伍不穩(wěn)定；培訓(xùn)場地、設(shè)施不夠完善；培訓(xùn)形式還是較為單一，沒有形成系統(tǒng)的培訓(xùn)課程，培訓(xùn)的范圍、深度、力度與廣大黨員干部要求還有一定的差距。
在下一步工作中，將牢固樹立和遵循“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大理念，改革創(chuàng)新、攻堅克難，主動適應(yīng)新常態(tài)、搶抓新機遇，以堅強有力的組織保障，為**縣“十三五”規(guī)劃開好局、起好步。
一是全面推進從嚴治黨。更加重視思想建黨，不斷深化黨內(nèi)經(jīng)常性教育。按照中央、省、市的要求，認真組織開展好“三學(xué)一做”主題學(xué)習(xí)教育，并將其作為2016年度黨建工作的重要任務(wù)來抓實抓好。深入推進干部人事制度改革，完善干部年度考核相關(guān)制度，健全完善干部日常管理有關(guān)制度，為推進**縣經(jīng)濟社會發(fā)展在全市、全省走前列作表率提供堅強的組織保障。
二是精心組織縣鄉(xiāng)換屆。將縣鄉(xiāng)換屆作為全縣2016年度政治生活的一件大事來抓。全面落實從嚴從實要求，準確把握換屆工作要點，嚴明換屆紀律，加強監(jiān)督和查處力度，把“鐵一般”的紀律和規(guī)矩挺在最前面，以高度的政治責(zé)任感抓好全縣換屆工作，積極營造氣正風(fēng)清的換屆環(huán)境，全力選出一批忠誠干凈擔(dān)當?shù)暮酶刹浚涑鲆慌Y(jié)構(gòu)優(yōu)良的好班子，換出一個心齊氣順的好面貌。
三是抓好連片扶貧開發(fā)。牽頭抓好2016年一季度在英武鎮(zhèn)、羊場鄉(xiāng)、淤泥鄉(xiāng)、雞場坪鎮(zhèn)范圍內(nèi)集中實施小城鎮(zhèn)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)扶貧、小康六項行動、河道景觀打造、環(huán)境整治、易地移民搬遷、棚戶區(qū)改造等74個項目，打造全省項目建設(shè)現(xiàn)場觀摩會精品觀摩點、連片開發(fā)示范點和美麗鄉(xiāng)村“終極版”，探索實踐出產(chǎn)業(yè)扶貧連片開發(fā)新模式。
四是深度推進“三變”改革。堅持把產(chǎn)業(yè)做成生態(tài)、把生態(tài)做成產(chǎn)業(yè)，高質(zhì)量推進畢水興高速、鎮(zhèn)勝高速產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)。結(jié)合一鄉(xiāng)一園區(qū)的要求，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成不低于500畝的“三變”產(chǎn)業(yè)示范園，整體推進3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和54個村居三變改革。建成**縣“噠啦仙谷”休閑農(nóng)業(yè)觀光、**縣娘娘山高原濕地生態(tài)農(nóng)業(yè)、**縣沙淤高山花卉產(chǎn)業(yè)等8個高標準“三變”示范園。組建不低于600個農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社并承接產(chǎn)業(yè)管護、市場運輸和商品開發(fā)。由國有融資平臺公司投資建設(shè)6個分別不低于1億元的“三變”綜合產(chǎn)業(yè)園。加快電商平臺建設(shè)，確保506個村居建成電商經(jīng)營網(wǎng)點服務(wù)“三變”改革。
五是拉動集體經(jīng)濟倍增。堅持圍繞服務(wù)型、發(fā)展型黨組織建設(shè)，把發(fā)展壯大村居集體經(jīng)濟作為“三變”改革的突破口，力爭到2020年讓506個村居集體經(jīng)濟分別達10萬元以上，50個村居集體經(jīng)濟分別達到100萬元以上，5個村居集體經(jīng)濟分別達到1000萬元以上，3個以上村級企業(yè)在“新三板”上市。
六是規(guī)范購買服務(wù)運作。規(guī)范運作程序，推進購買服務(wù)工作向各類公共服務(wù)領(lǐng)域和民生領(lǐng)域延伸。引入公開招標、委托經(jīng)營、公益創(chuàng)投等形式多樣的市場運作機制。建立政府購買服務(wù)專項資金，廣泛發(fā)動和整合社會資源，擴寬購買服務(wù)資金渠道，減輕政府財政壓力。完善政府購買服務(wù)的評估體系，建立購買主體、服務(wù)對象和第三方專業(yè)機構(gòu)組成綜合性的評審機制。
七是打造黨建亮點品牌。堅持政治功能與服務(wù)功能相統(tǒng)一，堅持分類施策與整體推進相結(jié)合，圍繞畢水興高速、鎮(zhèn)勝高速和“兩城區(qū)”打造3條黨建示范帶，培養(yǎng)樹立30個左右先進典型。在27個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）打造27個以上的基層組織建設(shè)示范點，建成一批開放型標準化綜合服務(wù)陣地。
八是深入開展干部教育。結(jié)合**縣黨員干部實際，緊扣扶貧攻堅“守底線、走新路、奔小康”主題，按需施教，做好分類別、分層次培訓(xùn)，以滿足廣大干部專業(yè)化、多樣化的需求，切實增強黨員干部與時俱進、改革創(chuàng)新的意識，切實增強黨員干部聯(lián)系實際、學(xué)以致用的本領(lǐng)。


述德述職述廉報告
縣委常委、縣委統(tǒng)戰(zhàn)部部長

2015年以來，在市、縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記系列講話精神，自覺踐行三嚴三實要求，圍繞中心、服務(wù)大局，立足本職、扎實工作，恪盡職守、廉潔從政，各項工作取得了較好成績，現(xiàn)將個人2015年以來的思想道德和作風(fēng)建設(shè)、履職等方面情況報告如下：
一、強化理論學(xué)習(xí)，不斷提升政治素養(yǎng)
始終堅持把學(xué)習(xí)作為提高個人政治素質(zhì)，增強工作能力的根本措施常抓不懈，持之以恒。注重學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律，注重向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向身邊的同志學(xué)習(xí)。注重《條例》、《準則》和《中央統(tǒng)戰(zhàn)工作條例（試行）》的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了中共十八大四中、五中會議精神和習(xí)近平總書記的重要講話精神，牢固樹立了共產(chǎn)主義信仰，堅定了建設(shè)中國特設(shè)社會主義信念，進一步筑牢了拒腐防變的思想道德防線和精神堡壘。
二、注重思想道德和作風(fēng)建設(shè),切實做到廉潔自律。
深入學(xué)習(xí)中央、省市一系列關(guān)于作風(fēng)紀律的文件和會議精神，認真參加“三嚴三實”教育實踐活動，在干事創(chuàng)業(yè)、用權(quán)律己等方面嚴格要求自己，講政治、講規(guī)矩，切實做到廉潔自律，不觸犯紀律底線，堅守道德高線。在思想上，始終堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，忠誠于黨，忠誠于人民。能夠堅定不移的貫徹中央、省委、市委的決定。在道德上，能夠堅持用領(lǐng)導(dǎo)干部高標準嚴格要求，積極踐行公民義務(wù)和國家公職人員準則，能夠始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。在作風(fēng)上，以良好的工作狀態(tài)和勤政為民奉獻精神，發(fā)揚腳踏實地、真抓實干的良好作風(fēng)，勇于擔(dān)當，認真履職盡責(zé)，率先垂范，以身作則，自覺遵守黨的紀律，能夠始終恪守廉潔自律各項規(guī)定，自覺加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，從嚴要求和教育配偶、子女及身邊工作人員，從人格、黨性和學(xué)識三個方面提升自我修養(yǎng)。注重提升個人品德、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，培養(yǎng)健康的生活情趣，講操守，重品行，摒棄不良思想和生活方式。在要求好自己的同時，還積極履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，加強統(tǒng)戰(zhàn)部的黨風(fēng)廉政建設(shè)，具體工作如下：
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，確實履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，完善充實了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，定期組織召開專題會議，分析研究黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。二是加強落實，按照“誰主管，誰負責(zé)”，“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實到每個部門，保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效落實。三是健全機制，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的正常開展。
（二）注重教育，提高干部職工廉潔自律意識
一是加強學(xué)習(xí)，提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，充分利用中心組學(xué)習(xí)，定期和不定期學(xué)習(xí)，以會代學(xué)等機會，組織班子成員，干部職工開展對新《黨章》、《廉政準則》、中央“八項規(guī)定”、省委、市委“十項規(guī)定”、干部紀律“十嚴禁”和干部作風(fēng)“十不準”等有關(guān)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。二是結(jié)合思想作風(fēng)整頓，廣泛開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心，以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織、廉潔型班子為目的的廉政教育活動，強化廉政學(xué)習(xí)理念，營造風(fēng)清氣正的統(tǒng)戰(zhàn)氛圍。
（三）完善制度，扎實構(gòu)建拒腐防變的保障機制
始終把制度建設(shè)作為工作的重中之重，不斷建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作相關(guān)制度，堅持用制度管人、管物、管事的原則。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作順利開展，統(tǒng)戰(zhàn)部先后出臺了財務(wù)管理制度、報賬審簽制度、公務(wù)接待制度、公車管理制度、上下班簽到制度、請銷假制度等一系列管理制度，進一步規(guī)范了管理，使加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，落實干部職工廉潔自律，制止奢侈浪費行為等有關(guān)工作有章可循。
三、圍繞工作大局，認真履行崗位職責(zé)
2015年，我緊緊圍繞**縣發(fā)展大局，切實履行崗位職責(zé)，各項工作扎實有效開展，取得了以下成績：
1、深入學(xué)習(xí)貫徹中央統(tǒng)戰(zhàn)會議精神，把統(tǒng)戰(zhàn)工作與全縣的中心工作相結(jié)合，以黨外隊伍建設(shè)為重點、以交友聯(lián)誼為契機、以日常工作為抓手，從而使統(tǒng)戰(zhàn)氛圍更加濃厚，統(tǒng)戰(zhàn)渠道更加寬闊，信息更加暢通，各項工作效果更加明顯。
2、加強對工商聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作。積極支持縣工商聯(lián)做好“五好工商聯(lián)”創(chuàng)建工作，做好工商聯(lián)屆中的調(diào)整，把思想政治素質(zhì)好、工作能力強、有經(jīng)濟工作經(jīng)驗、年富力強的人選配備到領(lǐng)導(dǎo)班子中來。
3、加大對臺交流力度。在高效農(nóng)業(yè)、經(jīng)貿(mào)產(chǎn)業(yè)、教育衛(wèi)生事業(yè)和旅游業(yè)等領(lǐng)域加強合作交流。全力做好對臺交流服務(wù)，提升服務(wù)臺商臺企水平，促進對臺交流合作取得實質(zhì)性成果。
4、民族z-教工作平穩(wěn)推進。深入少數(shù)民族地區(qū)、z-教團體、活動場所檢查指導(dǎo)，少數(shù)民族地區(qū)生產(chǎn)、生活得到明顯改善，民族地區(qū)、z-教領(lǐng)域_。
5、加強項目的督促落實，完成了縣委交辦的其他工作。劉官溫泉項目建成投入使用，社會效果明顯。城關(guān)古城改造項目有效推進。
四、存在問題及下一步打算
過去的一年，我的工作雖然取得了一定的成績，但是，對照“三嚴三實”的要求，也還存在一些問題。一是學(xué)習(xí)不夠深入，特別是對政治理論的學(xué)習(xí)，沒有形成系統(tǒng)的理論基礎(chǔ)。二是工作創(chuàng)新不足，很多工作的開展依靠的是老經(jīng)驗、老辦法，不能滿足新形勢下的工作要求。三是統(tǒng)戰(zhàn)工作宣傳不夠，沒有一支強有力的統(tǒng)戰(zhàn)宣傳隊伍，宣傳工作措施乏力。針對存在的問題，將在今后的工作中，切實加以改進和完善，力爭在新的一年再創(chuàng)佳績。



述德述職述廉報告
縣委常委、縣紀委書記

2015年以來，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我緊跟黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新形勢、新任務(wù)，牢牢扛起監(jiān)督責(zé)任，深化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，著力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的紀律保障�，F(xiàn)將個人在思想、學(xué)習(xí)、履職、廉潔等方面的情況報告如下：
一、從嚴提升自身素質(zhì)
（一）堅持以學(xué)修身。始終把學(xué)習(xí)作為一種精神追求，深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆四中、五中全會，以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，深刻領(lǐng)會其中的科學(xué)內(nèi)涵，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持清醒的頭腦，堅定道路自信、理論自信、制度自信，自覺按黨性原則辦事。作為一名紀檢監(jiān)察干部，把深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀當作首要任務(wù)，堅持學(xué)在先、用在前，并模范遵守，規(guī)范自己的一言一行，為廣大黨員干部做出表率。深入學(xué)習(xí)中央紀委網(wǎng)站學(xué)思踐悟系列文章，捕捉其中釋放出的信號，深刻理解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新要求，找準職責(zé)定位，為開展監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)打下堅實的理論基礎(chǔ)。同時，注重學(xué)以致用，把理論學(xué)習(xí)與指導(dǎo)實踐有機結(jié)合起來，提高解決問題、應(yīng)對挑戰(zhàn)的能力，在實踐中檢驗學(xué)習(xí)成果，做到學(xué)有所思、學(xué)有所用。
（二）堅持以德立身。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，自覺維護中央、省委、市委和縣委的權(quán)威。牢記自己的黨員身份，自覺把黨章作為根本行為準則，在大是大非面前保持堅定的立場。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度，特別是請示報告制度、領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告制度，堅決落實黨章規(guī)定的“四個服從”，自覺接受組織安排，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。認真執(zhí)行民主集中制，堅持重大問題集體研究。認真落實民主生活會制度，帶頭維護班子團結(jié)。認真抓好上級各項決策部署的貫徹落實，以實實在在的工作成效實現(xiàn)對黨忠誠的諾言。扎實踐行“三嚴三實”，認真參加專題研討，廣泛征求意見，深入開展談心談話，對查找出的“不嚴不實”問題，逐一制定整改清單，認真抓好整改落實。
（三）堅持以廉正身。自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定及省、市、縣十項規(guī)定。牢固樹立公權(quán)姓公的思想意識，正確行使手中權(quán)力，依規(guī)用權(quán)、依紀辦事。嚴格要求親屬和身邊工作人員，嚴防身邊出現(xiàn)違紀行為，本人及家屬均沒有在企業(yè)入股的行為，配偶、親屬均未從事營利性活動。自覺凈化社交圈、朋友圈，時刻保持如履薄冰的警醒意識，遠離不法商人，為拒腐防變打下堅實基礎(chǔ)。嚴格規(guī)范縣紀委“三公”經(jīng)費的支出和管理，不該花的堅決不花。認真執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定，人員任用均按照程序確定，無超規(guī)格、超職數(shù)、超編制配備干部。嚴格執(zhí)行工作調(diào)動的有關(guān)規(guī)定，工資關(guān)系及時隨著工作崗位的變動辦理相關(guān)手續(xù)，沒有拖延辦理轉(zhuǎn)移工資關(guān)系的情況。
二、從嚴履行監(jiān)督責(zé)任
（一）從嚴壓實“兩個責(zé)任”。協(xié)助縣委出臺“兩個責(zé)任”實施辦法，列出4大類36條責(zé)任清單，形成明責(zé)、知責(zé)的責(zé)任鏈條。組織開展“提質(zhì)增效·每周一報告”活動，86個單位晾曬責(zé)任落實情況；組織開展全覆蓋履責(zé)公開承諾，不斷壓緊壓實責(zé)任。對落實作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任不到位的24名“一把手”進行約談，16人被誡勉談話；落實“兩個責(zé)任”不力的4名責(zé)任人被分別給予黨政紀處分。
（二）從嚴懲治腐敗行為。受理群眾來信來訪電話舉報921件（次），對線索實行A、B、C三類管理，規(guī)范二次分流，杜絕線索“空轉(zhuǎn)”。對19名信訪維穩(wěn)中不作為、慢作為、亂作為的國家公職人員啟動問責(zé)。堅持有貪必懲、有腐必肅，組織初核問題線索461件，其中，立案審查287件388人，給予黨政紀處分383人，涉及鄉(xiāng)科級干部81人，移送司法機關(guān)15件15人，挽回經(jīng)濟損失147.1萬元，收繳違紀款731.49萬元。組織開展“大約談”，52人主動交待了問題，共上繳違紀款141.94萬元。
（三）從嚴整治“四風(fēng)”問題。緊盯“四風(fēng)”的新形式、新動向，組織開展常態(tài)化明察暗訪35次，對違反中央八項規(guī)定精神的16人和違反工作紀律的582人進行問責(zé)，立案審查“四風(fēng)”方面頂風(fēng)違紀案件9件9人，給予黨政紀處分9人。出臺《**縣鑄廉約談辦法》，針對不同_，分層采取工作約談、信訪約談、問效約談、回訪約談、跟蹤約談、調(diào)研約談、親情約談和助廉約談等方式，共組織約談877人，將作風(fēng)建設(shè)抓細；緊盯重要節(jié)點，深入開展重點整治，2名干部在節(jié)假日值班期間飲酒被給予黨政紀處分。通報違反中央八項規(guī)定精神典型案例5起，1名領(lǐng)導(dǎo)干部面向社會作出公開承諾，12個單位、9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、9名黨員干部被點明道姓通報曝光，形成持久抓、見長效的震懾作用。
（四）從嚴維護群眾利益。以“六個一律”為引領(lǐng)，組織對全縣的3884個民生項目進行了備案，涉及資金37.5億元、物資20.45萬噸。各民生監(jiān)督組開展監(jiān)督檢查309次，發(fā)現(xiàn)問題4638個，辦結(jié)4022個；組織開展4次專項監(jiān)察，紀律審查46件57人，黨政紀處分46人，追回問題資金386萬余元。嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題，民生領(lǐng)域立案審查257件348人，給予黨政紀處分342人，移送司法機關(guān)處理12件12人。
（五）從嚴筑牢思想防線。打造“清風(fēng)**縣”大平臺，及時發(fā)布黨規(guī)黨紀，拉緊紀律“警戒線”。并開展以“三思三亮”為載體的《準則》和《條例》學(xué)習(xí)貫徹活動，在電視臺制作播出紀律規(guī)矩系列訪談16期、專題節(jié)目5期、民生監(jiān)督宣傳片3期。組織受處分的98名干部集中學(xué)習(xí)，警示廣大黨員干部守紀律講規(guī)矩。為警醒全縣黨員干部，組織召開2次警示教育大會，以直播的方式組織4720余名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中收看涉農(nóng)案件的庭審，通報典型案例40件49人。
（六）從嚴打造紀檢隊伍。提高對“三轉(zhuǎn)”的認識，完善內(nèi)控機制，嚴防“燈下黑”。組織4期822人（次）的集中培訓(xùn)，抽調(diào)30余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部參與辦案實踐培訓(xùn)，對新任的27名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記進行廉政約談，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。深化紀律檢查_改革，分專題制定改革方案，激發(fā)內(nèi)生動力，增強監(jiān)督執(zhí)紀實效。
三、存在的問題及下一步努力方向
一年來，我立足崗位職責(zé)，取得了一定的成績，但仍存在一些不足和差距，主要表現(xiàn)在：理論學(xué)習(xí)不夠深入，缺少持之以恒的學(xué)習(xí)精神；全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，主動深入基層、深入一線了解群眾期盼、掌握群眾需求方面做得不夠扎實；對查辦案件所產(chǎn)生影響的關(guān)注度高，對以案促建的治本功能關(guān)注少；對工作的統(tǒng)籌謀劃不夠到位，缺乏超前性、預(yù)見性；對全縣全局性的工作深入思考較少，好的意見建議不多。對于存在的問題，我將在今后的工作中，采取有效措施切實加以整改，并以更“嚴”的精神和更“實”的態(tài)度，認真履行好肩負的責(zé)任。
（一）強化理論學(xué)習(xí)。堅持工作學(xué)習(xí)兩不誤，不斷提高自身綜合素質(zhì)，把深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為一條主線，深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，通過讀原文、悟原理，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握。堅持獨立思考，善于總結(jié)提升，努力把工作實踐中零散的認識系統(tǒng)化、粗淺的認識深刻化。在學(xué)習(xí)方法上抓住重點，并結(jié)合自己的不足之處，有針對性地開展學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。
（二）強化宗旨觀念。把實現(xiàn)好、維護好群眾利益做為一切工作的出發(fā)點和落腳點，進一步增強為民服務(wù)的宗旨意識，堅定為民服務(wù)的理想信念，做到在思想上與群眾接近，生活上與群眾走近，作風(fēng)上與群眾靠近，真心實意與群眾交朋友，善于依靠群眾的智慧提升工作水平，通過尊重群眾意愿切實服務(wù)群眾，凝聚群眾，推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧。結(jié)合紀檢監(jiān)察工作實際，定期開展“下訪”活動，對于信訪問題集中的地方，結(jié)合個人的聯(lián)系點、新興產(chǎn)業(yè)聯(lián)系點、互助共建等開展走訪調(diào)研，多與群眾座談交流，了解真實情況，分析查找基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題。落實好群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，深入開展好民生監(jiān)督工作，以實實在在的監(jiān)督執(zhí)紀成效取信于民，增強群眾獲得感。
（三）強化黨性鍛煉。始終保持執(zhí)紀為民的公仆本色，切實增強政治意識、紀律意識、責(zé)任意識，認真解決好世界觀、人生觀、價值觀這個 ……（未完，全文共96981字，當前僅顯示17443字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣在職市管干部個人年度述德述職述廉報告（30人）》）