“五住五聯(lián)三覆蓋”工作做法

塔城地區(qū)“五住五聯(lián)三覆蓋”推進工作力量下沉到村

為深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作重要指示和自治區(qū)黨委關于新疆工作總目標再動員會議精神，不斷加強和充實村級組織工作力量，塔城地區(qū)探索開展“五住五聯(lián)三覆蓋”工作，以力量下沉帶動工作下沉、政策下沉、責任下沉，推動自治區(qū)黨委和地委強基層、強基礎各項措施在村一級落地見效、全面過硬。

廳級干部住縣聯(lián)鄉(xiāng)。地委領導每人包聯(lián)1個縣（市）、直接聯(lián)系1個重點鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），實現(xiàn)所有縣（市）都有1名以上地委領導包聯(lián)、負責；其他廳級干部每人包聯(lián)1個重點鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、直接聯(lián)系1個重點村（隊）；每名廳級干部都要直接聯(lián)系1個z-教場所和z-教活動管委會、1個便民警務站。每年住縣（市）、住鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、住村（隊）及深入管委會、警務站蹲點調(diào)研
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系1個村民小組或1個管理網(wǎng)格，實現(xiàn)所有村隊都有1名以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部包聯(lián)、負責。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領導還要直接聯(lián)系本鄉(xiāng)鎮(zhèn)z-教場所管委會和便民警務站。到今年年底前，住村工作時間不少于2個月，以后每年不少于3個月。鄉(xiāng)鎮(zhèn)三分之二的機關站所干部下沉到村，每個村都有1名以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關站所干部包聯(lián)，每人直接聯(lián)系5-8戶特殊_（重點戶、信訪戶、貧困戶等），保證有三分之二的時間用于住村工作，與住村干部結成互幫互學對子，堅持每月對直接聯(lián)系家庭和人員入戶走訪一遍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部對所包聯(lián)片區(qū)、村隊、村民小組和家庭戶負總責，與村隊黨組織和住村工作隊一起，落實好農(nóng)村各項維穩(wěn)措施和惠民政策，抓好宣傳教育，加強服務管理，爭取凝聚民心，打牢_和長治久安的基層基礎。

富余教師住村聯(lián)崗。各縣（市）初步梳理排查。選派富余教師433名，通過個人申請、學校推薦等方式，經(jīng)縣（市）黨委組織部門審查把關后，選派到村隊工作，一年一輪換。根據(jù)農(nóng)村工作和農(nóng)牧民實際需求，各級住村干部主動作為，積極協(xié)助基層黨組織在村隊設立黨團建設崗、宣傳宣講崗、紀律監(jiān)督崗、民主管理崗、文體活動崗、服務代辦崗等崗位，每人合理安排崗位，因崗選人、因人設崗、人崗相適，最大限度發(fā)揮超編富余教師的作用，切實當好政策講解員、黨建指導員、維穩(wěn)排頭兵、發(fā)展引路人、民生幫扶人、群眾貼人心。

專職干部住村管si。按照自治區(qū)黨委和地委明確的選派范圍、人選條件、工作要求，從縣鄉(xiāng)黨政機關、事業(yè)單位擇優(yōu)選派政治立場堅定、政策理論水平高、熟悉z-教工作、有2年以上工作經(jīng)驗，特別是能力強、有培養(yǎng)前途的后備干部到z-教場所和z-教活動管委會，脫離原單位工作，3年一輪換。專職干部按照《關于加強z-教活動場所和z-教活動教育管理服務的指導意見》要求，專司z-教場所、z-教活動和z-教人士教育管理服務工作。各級住村干部與專職干部思想同心、目標同向，工作同力，確保各項z-教活動依法順利進行，推進了z-教和睦和順。

大學生村官（天池計劃人員）全覆蓋。加大大學生村官（天池計劃）選聘招錄工作力度，確保2016年底前實現(xiàn)每個重點村（維穩(wěn)重點村、扶貧攻堅村、軟弱渙散村、山區(qū)牧區(qū)礦區(qū)邊境村）有1名以上大學生村官（天池計劃人員），2017年實現(xiàn)一般村全覆蓋，2018年實現(xiàn)所有村全覆蓋。根據(jù)不同情況，通過選舉進入村“兩委”班子或擔任村主任助理、群團組織負責人等，各級住村干部積極配合和支持大學生村官工作，經(jīng)常進行談心談話，幫助解決生活工作困難，讓大學生村官切實感受到溫暖，共同協(xié)助村黨支部重點抓好宣傳群眾、遠程教育、黨團活動等工作，在基層實踐中提升素質(zhì)、增長才干、經(jīng)受鍛煉。
第一書記全覆蓋。結合第三批“f_hj”工作隊調(diào)整輪換，全地區(qū)共選派259名干部擔任第一書記 ……（未完，全文共2327字，當前僅顯示1479字，請閱讀下面提示信息。收藏《“五住五聯(lián)三覆蓋”工作做法》）