2016年人社局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、工作推進(jìn)情況
（一）抓責(zé)任落實(shí)，形成工作合力
（二）抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)
一是狠抓窗口單位作風(fēng)建設(shè)
二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作效能建設(shè)
三是堅守重要節(jié)點(diǎn)
（三）抓監(jiān)督檢查，防控廉政風(fēng)險
一是加強(qiáng)廉政風(fēng)險的排查和防控
（四）抓專項(xiàng)整治，維護(hù)群眾利益
一是制定方案，及時動員部署
二是明確整治范圍
三是明確整治任務(wù)
（五）抓執(zhí)紀(jì)問責(zé)，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩
一是嚴(yán)肅政治紀(jì)律
二是嚴(yán)明組織紀(jì)律
三是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律
（六）抓廉政教育，筑牢思想防線
一是加強(qiáng)黨紀(jì)宣傳教育
二是開展“兩講兩提”專項(xiàng)活動
三是開展警示教育
二、存在的問題
三、下步工作打算
二是切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)
三是嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)
四是狠抓廉政宣傳
……
區(qū)人力資源和社會保障局2016年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作總結(jié)

2016年區(qū)人社局狠抓全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，教育引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)守黨的紀(jì)律規(guī)矩，細(xì)化夯實(shí)“兩個責(zé)任”，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，自覺踐行“四種形態(tài)”，強(qiáng)化宣傳教育，全局黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了明顯成效。
一、工作推進(jìn)情況
（一）抓責(zé)任落實(shí)，形成工作合力。為認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)紀(jì)委*屆*次全會精神和市人社局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，以及上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求，立足紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際，年初局黨組組織召開了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，會上局黨組書記、局長在講話中特別澄清了“主體責(zé)任僅僅是局黨組和一把手的責(zé)任”“監(jiān)督責(zé)任僅僅是紀(jì)檢組（監(jiān)察室）的責(zé)任”“只要自己不違反規(guī)定就算盡到責(zé)任”“我不是黨員，黨風(fēng)廉政建設(shè)與我無關(guān)”等模糊認(rèn)識，強(qiáng)調(diào)指出黨風(fēng)廉政建設(shè)人人有責(zé)，人人都不是局外人。制定并下發(fā)了全局主體責(zé)任清單和監(jiān)督責(zé)任清單，明確了局黨組、黨組書記、黨組成員以及科室、單位負(fù)責(zé)人的主體
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效，最大限度降低重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的廉政風(fēng)險。對在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題線索，及時跟進(jìn)、一查到底，嚴(yán)肅追究、嚴(yán)格問責(zé)。一是加強(qiáng)廉政風(fēng)險的排查和防控。全局干部職工結(jié)合工作崗位職責(zé)，認(rèn)真查找在履職過程中可能存在的廉政風(fēng)險點(diǎn)，并積極制定預(yù)防措施，做到風(fēng)險早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防。二是加強(qiáng)對社�；�、專項(xiàng)資金管理使用情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正問題，堵塞漏洞。密切配合社�；鸨O(jiān)督等業(yè)務(wù)部門，開展醫(yī)�；饘ｍ�(xiàng)整治，一旦發(fā)現(xiàn)套取騙取基金等違規(guī)違紀(jì)問題，及時介入，開展紀(jì)律審查，嚴(yán)格追究有關(guān)單位和人員的責(zé)任。開展“違反財經(jīng)紀(jì)律突出問題”專項(xiàng)治理。督促局機(jī)關(guān)和各單位加強(qiáng)財務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)禁私設(shè)“小金庫”，嚴(yán)禁濫發(fā)補(bǔ)貼。對2013年以來的財務(wù)賬目進(jìn)行認(rèn)真清理，發(fā)現(xiàn)問題及時向局黨組匯報，并堅決整改到位。三是加強(qiáng)對公務(wù)員招錄、軍轉(zhuǎn)干部安置、職稱評審、工資管理、人事考試等人事管理服務(wù)重點(diǎn)、熱點(diǎn)工作的監(jiān)督檢查，防止出現(xiàn)弄虛作假、循私舞弊等問題。對群眾反映的典型問題快速反應(yīng)，及時反饋，對有關(guān)責(zé)任人員嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。四是加強(qiáng)對黨員干部執(zhí)行“六大紀(jì)律”情況的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)審查，嚴(yán)肅紀(jì)律處分，對典型案例通報曝光，達(dá)到處理一件警示一片的效果。五是把握運(yùn)用好執(zhí)紀(jì)問責(zé)“四種形態(tài)”，堅持抓早抓小，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時進(jìn)行約談，教育提醒，督促整改，將風(fēng)險消滅在萌芽狀態(tài)。
（四）抓專項(xiàng)整治，維護(hù)群眾利益。按照區(qū)紀(jì)委的統(tǒng)一部署，結(jié)合我局工作實(shí)際，在全局開展了社會醫(yī)療保險和農(nóng)村養(yǎng)老保險領(lǐng)域侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題專項(xiàng)整治工作。一是制定方案，及時動員部署。局黨組對整治活動高度重視，黨組會上學(xué)習(xí)了區(qū)紀(jì)委制定的整治方案和省人社廳下發(fā)的整治方案，并對整個整治工作進(jìn)行了安排部署。二是明確整治范圍。農(nóng)村養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險這兩塊業(yè)務(wù)工作涉農(nóng)，市人社局在此次全省開展的整治活動中已進(jìn)行了明確，因此我局將農(nóng)村養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險納入整治范圍。三是明確整治任務(wù)。在工作作風(fēng)方面，為服務(wù)對象辦理業(yè)務(wù)時態(tài)度冷硬，變相刁難、推諉扯皮，不作為、慢作為，不落實(shí)首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制和限時辦結(jié)制等相關(guān)制度和服務(wù)承諾，服務(wù)效率低下；在社會醫(yī)療保險方面，嚴(yán)格按照市人社局印發(fā)的《漯河市基本醫(yī)療保險基金專項(xiàng)治理工作方案》中明確的治理范圍和治理內(nèi)容開展專項(xiàng)整治；在農(nóng)村養(yǎng)老保險方面，支付養(yǎng)老保險待遇時不嚴(yán)格進(jìn)行資格認(rèn)證，不及時與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工養(yǎng)老保險等信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行比對，造成冒領(lǐng)和重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金問題。及時相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人會，學(xué)習(xí)上級整治方案，明確任務(wù)和責(zé)任，進(jìn)行動員部署。
（五）抓執(zhí)紀(jì)問責(zé)，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩。把紀(jì)律嚴(yán)起來、挺起來，用嚴(yán)明的紀(jì)律管住全體黨員。一是嚴(yán)肅政治紀(jì)律。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步強(qiáng)化全局黨員干部嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩意識，要求黨員干部對黨要絕對忠誠，嚴(yán)格按照習(xí)近平總書記要求的“五個必須”和“五個決不允許”來規(guī)范自身言行，認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委和上級黨組織的重大決策部署，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為。二是嚴(yán)明組織紀(jì)律。對在干部選拔任用工作中跑官要官，跟組織討價還價，拒不執(zhí)行黨組織的人事安排決定，違反組織原則謊報瞞報個人事項(xiàng)，重大事項(xiàng)不向組織匯報，接受談話函詢時不如實(shí)向組織說明問題等違反組織紀(jì)律的行為，嚴(yán)格紀(jì)律審查，嚴(yán)格責(zé)任追究，絕不姑息遷就、縱容護(hù)短。三是嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律。開展“以案說紀(jì)”活動，每月學(xué)二至三期，使廣大黨員知紀(jì)明紀(jì)、畏紀(jì)守紀(jì)。堅持紀(jì)挺法前、紀(jì)嚴(yán)于 ……（未完，全文共3719字，當(dāng)前僅顯示1878字，請閱讀下面提示信息。收藏《2016年人社局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作總結(jié)》）