2016年度抓基層黨建工作述職報(bào)告（鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記）

目錄/提綱：……
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
1、帶頭履行職責(zé)，壓實(shí)基層黨建責(zé)任
2、推進(jìn)基層組織建設(shè)，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)
3、樹立“黨建+”發(fā)展理念，助推全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展
二、承諾兌現(xiàn)情況
1、黨建工作隊(duì)伍得到充實(shí)
2、基層組織建設(shè)得到加強(qiáng)
3、基層黨建經(jīng)費(fèi)投入得到保障
4、基層黨組織服務(wù)水平得到提升
三、存在突出問題和原因分析
一是基層黨建薄弱環(huán)節(jié)有待進(jìn)一步破題
二是工作經(jīng)費(fèi)投入有待進(jìn)一步加大
三是黨建工作活力有待進(jìn)一步增強(qiáng)
四、2017年工作目標(biāo)和具體措施
1、瞄準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，狠抓問題解決
2、加強(qiáng)督促檢查，促進(jìn)規(guī)范運(yùn)行
3、加大經(jīng)費(fèi)投入，提升黨建水平
4、突出黨建引領(lǐng)，釋放黨建活力
……
2016年度抓基層黨建工作述職報(bào)告（鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記）

我現(xiàn)就2016年度抓基層黨建工作述職如下：
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
1.帶頭履行職責(zé)，壓實(shí)基層黨建責(zé)任。打牢“抓好黨建就是最大的政績”思想基石，切實(shí)履行黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)。堅(jiān)持每月在黨政班子會(huì)上定期聽取黨建工作專項(xiàng)匯報(bào)，全年會(huì)議研究基層黨建工作12次，就村場所建設(shè)、“雙諾雙述雙評”，“三會(huì)一課”等課題開展專項(xiàng)調(diào)研8次。同時(shí)，強(qiáng)化基層黨建工作責(zé)任落實(shí)，將全鎮(zhèn)黨建工作的年度考核結(jié)果作為基層黨組織書記評先評優(yōu)的重要內(nèi)容，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。
2.推進(jìn)基層組織建設(shè)，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，扎實(shí)推進(jìn)“強(qiáng)基”工程。全鎮(zhèn)**個(gè)黨支部開展了紀(jì)念建黨95周年活動(dòng)、重溫入黨誓詞，認(rèn)真開展了系列
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位顯著提升。
二、承諾兌現(xiàn)情況
對照2015年度述職承諾，四項(xiàng)承諾已兌現(xiàn)。具體情況如下：
1、黨建工作隊(duì)伍得到充實(shí)。鎮(zhèn)黨建辦配備了3名專職工作人員，全鎮(zhèn)**個(gè)村（社區(qū)）“第一書記”和“雙助理”實(shí)現(xiàn)全覆蓋，全面配齊配強(qiáng)了村“兩委”班子，按照“1:1”比例每村配備年輕后備干部。同時(shí)，在源頭上保證黨員發(fā)展質(zhì)量，共培養(yǎng)發(fā)展黨員18名，“五發(fā)展”對象達(dá)到75%以上。
2、基層組織建設(shè)得到加強(qiáng)。**、**、**、**社區(qū)四個(gè)村級活動(dòng)場所按照“五統(tǒng)一”的要求，全面完工并入駐辦公。村（社區(qū)）全面成立了村（居）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)和民情懇談理事會(huì)。全力推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織與黨的工作兩覆蓋，創(chuàng)建了覆蓋23家非公經(jīng)濟(jì)組織和10家社會(huì)組織的黨建網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，共單建兩個(gè)，聯(lián)建31個(gè)，并完成了5個(gè)示范點(diǎn)建設(shè)。
3、基層黨建經(jīng)費(fèi)投入得到保障。村黨組織書記報(bào)酬達(dá)到了當(dāng)?shù)?a href=http://120pk.cn/wen/nongye>農(nóng)村居民人均可支配收入的1.7倍。每個(gè)行政村工作經(jīng)費(fèi)和村級組織服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)普遍超過3萬元。同時(shí)，結(jié)合我鎮(zhèn)中藥材種植現(xiàn)狀，積極探索村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，增強(qiáng)了村級“造血”功能。
4、基層黨組織服務(wù)水平得到提升。以鎮(zhèn)“五民工作站”和村“五民工作室”為平臺(tái)，設(shè)立代辦服務(wù)窗口，為群眾提供代辦服務(wù)，完善為民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，并在全鎮(zhèn)黨員干部中廣泛開展“蹲村聯(lián)組幫戶”服務(wù)活動(dòng)。
三、存在突出問題和原因分析
一是基層黨建薄弱環(huán)節(jié)有待進(jìn)一步破題。在培養(yǎng)選撥優(yōu)秀年輕干部和改善班子結(jié)構(gòu)方面做的不夠。部分支部班子結(jié)構(gòu)不盡合理，年輕干部少，工作活力不足，存在怕做群眾工作、怕做啃硬骨頭的工作，解決疑難復(fù)雜工作能力不強(qiáng)和組織紀(jì)律性還不夠強(qiáng)的問題。對優(yōu)秀年輕人入黨引導(dǎo)不夠，黨員隊(duì)伍有老齡化趨勢，46歲以上黨員占總數(shù)的56.8%，其中60歲以上黨員占比27.3%,農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”后繼乏人。對流動(dòng)黨支部、流動(dòng)黨員及無職黨員和困難黨員的管理，還沒有落實(shí)相應(yīng)措施。二是工作經(jīng)費(fèi)投入有待進(jìn)一步加大。鎮(zhèn)政府財(cái)力有限，投入基層組織建設(shè)經(jīng)費(fèi)不足。目前，村干部年報(bào)酬只能得到基本保障，仍有3個(gè)村級活動(dòng)場所由于缺乏資金無法進(jìn)行維修改造。三是黨建工作活力有待進(jìn)一步增強(qiáng)。“黨建+”的意識理念我們是有的，但有的基層組織向“黨建+”要生產(chǎn)發(fā)展、要干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、要社會(huì)和諧進(jìn)步、要脫貧攻堅(jiān)成效的能力水平有待提高。
產(chǎn)生以上問題的原因主要是對基層黨建工作思考不多、謀劃不夠，投入精力有限；對“黨建+”等黨建業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠、理解不深，黨建業(yè)務(wù)素質(zhì)和創(chuàng)新能力有待提升；基層黨黨建工作跟蹤督促機(jī)制還不完善，一些工作落實(shí)不及時(shí)、不到位。
四、2017年工作目標(biāo)和具體措施
針對上述問題，我將進(jìn)一步強(qiáng)化措施、履職盡責(zé)。
1.瞄準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，狠抓問題解決。梳理分析、落實(shí)責(zé)任加強(qiáng)條查研究，創(chuàng)新機(jī)制。
2.加強(qiáng)督促檢查，促進(jìn)規(guī)范運(yùn)行。進(jìn)一步繼續(xù)推行黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系黨組織制度，加強(qiáng)黨建工作指導(dǎo)。針 ……（未完，全文共2432字，當(dāng)前僅顯示1546字，請閱讀下面提示信息。收藏《2016年度抓基層黨建工作述職報(bào)告（鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記）》）