企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)兩學(xué)一做專題民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的不足和問題
（一）堅定理想信念方面
（二）遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面
1、政治敏銳性不夠強
2、政治鑒別力還有待提高
（三）作風(fēng)方面
一是深入基層少
二是聯(lián)系群眾不夠緊密
（四）擔當作為方面
（五）組織生活方面
二、產(chǎn)生的原因
1、政治理論功底不深，存在“實用主義”傾向
2、宗旨觀念不夠牢固，存在群眾路線淡化的傾向
3、開拓創(chuàng)新的意識不強
4、放松了對自己的嚴格要求，艱苦奮斗精神有所淡化
三、改進的方向
一是繼續(xù)加強學(xué)習(xí)
二是增強學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性
三是增強學(xué)習(xí)的實效性
一是要堅持職工群眾利益無小事的原則
二是要堅持經(jīng)常深入現(xiàn)場
三是要經(jīng)常換位思考
3、改進工作方法，著力拓寬工作思路
一是積極面對五公司當前生產(chǎn)經(jīng)營管理等方面存在的切實困難
……
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)兩學(xué)一做專題民主生活會對照檢查材料

兩學(xué)一做學(xué)習(xí)活動開展以來，我嚴格按照中央和集團公司黨委的各項要求，把自己擺到活動中去，積極謀劃、參與和落實不同環(huán)節(jié)的各項活動。我認真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列講話和黨的十八大及十八大系列全會精神，學(xué)習(xí)了《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等內(nèi)容。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上我結(jié)合基層單位和職工對我個人提出的意見和建議深入查找了自己在理想信念、遵守政治紀律規(guī)矩、改進作風(fēng)、強化擔當、落實從嚴治黨責(zé)任制等方面存在的問題，并認真剖析了產(chǎn)生問題的原因，明確了整改方向，現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：
一、存在的不足和問題
（一）堅定理想信念方面
去年，個人通過對習(xí)近平系列講話、《黨章》《條例》《準則》等進行學(xué)習(xí)，對黨的一些基本理論和線路綱領(lǐng)等政治理論有了進一步的認識。但理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠，在學(xué)深、學(xué)透、理論聯(lián)系實際等方面做的也有
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眾不夠緊密。對關(guān)系到職工利益方面的事情關(guān)心不夠，到基層調(diào)研有“走馬觀花”現(xiàn)象，深入到生產(chǎn)一線、生產(chǎn)崗位、宿舍食堂，與職工群眾面對面溝通交流，直接聽取職工群眾的意見和建議不夠。在領(lǐng)導(dǎo)班子中相互交流談心不夠多，與基層領(lǐng)導(dǎo)、與部門領(lǐng)導(dǎo)一起談心、溝通的時間較少，感情交流、互增理解不夠。三是工作作風(fēng)還不夠踏實，大多時候眼光都是從上往下看，導(dǎo)致管理的片面性，甚至有時候會出現(xiàn)誤判。工作中把握大方面多，抓細節(jié)少，安排的多，檢查的少，對工作完成情況進行督促和檢查落實不太重視。
（四）擔當作為方面
工作中有時存在安于現(xiàn)狀的滿足感，精益求精的進取心和拼搏精神還有待于改進和增強。有時只滿足于把份內(nèi)的事辦好就可以了，開拓創(chuàng)新意識不強，對問題缺少深層次的分析，沒有注意到以完善工作方法，推進集團公司工作的改善，習(xí)慣用老方法、老經(jīng)驗來處理工作，工作思路、思維方式有時還不能適應(yīng)新形勢的發(fā)展要求。對傳達上級指示要求，用原則落實代替具體落實多，造成基層落實時往往帶有局部的狹隘思想，落實的重心發(fā)生偏移，對落實難度大的決策部署，執(zhí)行力上打了折扣。
（五）組織生活方面
能夠始終牢記自己第一身份是黨員，以普通黨員身份參加黨的組織生活，但對基層黨支部的工作支持較少，導(dǎo)致基層黨建工作質(zhì)量不高。能夠堅持談心談話制度，但是和干部談心談話時不夠深入，對于黨員干部思想狀態(tài)把握不夠。能夠較好的落實“三重一大”集體決策制度，但議事規(guī)則執(zhí)行還不夠徹底，會前與班子成員醞釀、溝通、集體研究做的還不夠到位。　
二、產(chǎn)生的原因
通過學(xué)習(xí)和問題查擺，我深刻的認識到此次學(xué)習(xí)活動的重要性和必要性，深刻的感受到工作中很多想法和做法缺少深入思考和大膽創(chuàng)新，根據(jù)活動要求，結(jié)合實際情況進行深入剖析，產(chǎn)生這些問題的根源主要有以下幾個方面：
1.政治理論功底不深，存在“實用主義”傾向。雖然我對學(xué)習(xí)的重要性有較為清醒的認識，但對共產(chǎn)黨理論體系的學(xué)習(xí)只求一知半解，不求融會貫通，除參加集體學(xué)習(xí)和規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容外，自己主動學(xué)習(xí)理論的積極性不高，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強。個人學(xué)習(xí)停留在書本表面，滿足于讀書記筆記，在入心入腦、見言見行方面下功夫不夠，只泛泛了解到領(lǐng)導(dǎo)講了什么要點，缺乏進一步的思考和活學(xué)活用，用馬克思主義的理論觀點和方法分析問題和解決問題的能力不足。
2.宗旨觀念不夠牢固，存在群眾路線淡化的傾向。堅持全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨，群眾利益是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點，對這一點認識是清楚的。但回顧為職工群眾服務(wù)、依靠職工辦企業(yè)的歷程，我感到差距很大，沒有真正做到一心為民、腳踏實地。作為公司主要領(lǐng)導(dǎo)，存在對各項任務(wù)和公司年初承諾的指標負責(zé)的思想占上風(fēng)的情況，對職工群眾存在的切實困難了解不夠，對涉及職工切身利益的問題重視不夠的情況。與班子成員和分管部門交流思想不深不細，對干部壓擔子、交任務(wù)、提要求較多，深入溝通交流較少。存在對下級相對嚴格，體諒下級不夠的問題。
3.開拓創(chuàng)新的意識不強。有時產(chǎn)生松口氣的念頭，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。工作有時憑經(jīng)驗按部就班，忽視了自我的進步完善和提高，不能緊緊的跟上時代發(fā)展的要求。有時候怕越位，擔心別人說管的多，因此自主決策少，大膽管理、主動承擔方面做得不到位，在一定程度 ……（未完，全文共3528字，當前僅顯示1781字，請閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)兩學(xué)一做專題民主生活會對照檢查材料》）