檢察院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況匯報

目錄/提綱：……
一、注重標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的思想發(fā)動和外部支持
一是做好動員工作
二是強化培訓(xùn)工作
三是積極爭取黨委和人大支持
二、強化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的組織建設(shè)
三、以完善的制度體系夯實標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的根基
四、以有效運行和持續(xù)改進(jìn)確保標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實效
五、以信息平臺建設(shè)為手段推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
三是具備運行良好的案件管理平臺
六、以理論研究和工作成效彰顯標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建成果
1、業(yè)務(wù)成果
2、完善內(nèi)部監(jiān)督機制
3、檢察形象
4、理論研究
……
**檢察院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況匯報

去年年初，根據(jù)全省統(tǒng)一部署,我院正式開展標(biāo)準(zhǔn)化基層檢察院創(chuàng)建工作，經(jīng)過一年的努力，圓滿地完成了各階段工作任務(wù)。按照省市院要求，我們專門召開會議，研究部署迎檢工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)省院下發(fā)的《驗收辦法》和《驗收細(xì)則》，成立了自檢領(lǐng)導(dǎo)小組，并將任務(wù)層層分解到每位干警，認(rèn)真組織自查評估和迎檢工作，現(xiàn)已通過市院驗收。下面將我院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況匯報如下：
一、注重標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的思想發(fā)動和外部支持
一是做好動員工作。3月11日，在參加市院的標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)結(jié)束后，便召開了黨組會，專題研究我院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，根據(jù)工作需要和人員變動的實際，我們調(diào)整了創(chuàng)建工作機構(gòu)和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作人員，對創(chuàng)建相關(guān)工作進(jìn)行了安排和部署；3月28日召開了全院動員大會，由**檢察長做動員講話，對標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作提出明確要求。之后印發(fā)了我院《標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作方案》，明確了各階段的工作任務(wù)。并以開展標(biāo)準(zhǔn)化工作研討、編發(fā)簡報等形式，營造創(chuàng)建氛圍，為做好創(chuàng)建工作打牢思想基礎(chǔ)。
二是強化培訓(xùn)工作。為使全院干警全面了解省院下發(fā)的《四個體系
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略729字，正式會員可完整閱讀）……　
》。在進(jìn)入制度運行階段后，又成立了“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)制度運行監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室”。領(lǐng)導(dǎo)小組多次聽取工作匯報，研究部署標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各階段工作，并以文件形式印發(fā)全院執(zhí)行。標(biāo)準(zhǔn)化辦公室作為辦事機構(gòu)專門負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，明確工作任務(wù)和職責(zé)，制定標(biāo)準(zhǔn)化工作規(guī)劃和計劃。在年初人員調(diào)整時，考慮到今年標(biāo)準(zhǔn)化工作任務(wù)的繁重性，各科室把負(fù)責(zé)人確定為兼職標(biāo)準(zhǔn)化員，既作為本科室標(biāo)準(zhǔn)化工作第一責(zé)任人，又具體從事本科室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。形成了“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，檢察長負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)協(xié)調(diào)，全體干警廣泛參與”的工作機制。確保了標(biāo)準(zhǔn)化體系文件的編寫工作有領(lǐng)導(dǎo)、有組織，體系運行工作有落實、有督查。
三、以完善的制度體系夯實標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的根基
根據(jù)上級院規(guī)定的體系架構(gòu)和標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的要求，我院標(biāo)準(zhǔn)化辦公室根據(jù)科室職能對《四個體系基礎(chǔ)制度模版》中的制度轉(zhuǎn)化任務(wù)進(jìn)行了分解，院黨組針對制度體系的建立，明確提出了達(dá)到滿足實際工作需要、具有可操作性以及基本要素齊全等制定標(biāo)準(zhǔn)和要求。各科室縝密分析檢察工作特征和本院工作實際，確定具體業(yè)務(wù)流程和崗位職責(zé)，仔細(xì)理清新舊法律法規(guī)和規(guī)章制度的變化等基礎(chǔ)性工作，制定了覆蓋我院全部工作內(nèi)容的制度體系，明確了各項工作標(biāo)準(zhǔn)，對各項工作和每個工作環(huán)節(jié)設(shè)置了規(guī)范的程序，并制作流程圖，按照“四個體系”建設(shè)規(guī)律，將制度體系進(jìn)行了分類布局。根據(jù)本院人員配置情況，我們補充了駐所檢察室主任、自偵部門偵查科長等職位說明，在《職位說明書》中對所有崗位的工作職責(zé)、相鄰關(guān)系以及入職條件等都進(jìn)行了清晰地規(guī)定。
按照“業(yè)務(wù)工作健康平穩(wěn)增長、隊伍及保障和管理工作符合上級院要求”的標(biāo)準(zhǔn)，我院研究制定了《**年工作目標(biāo)》和《“十三五”時期**檢察工作科學(xué)發(fā)展規(guī)劃》，并將目標(biāo)任務(wù)層層分解到科室和每個崗位。
按照“實用、管用、突出**特色”的工作思路，我院在經(jīng)過3個多月的緊張的工作后，完成了制度體系的建設(shè)工作，分別提交黨組會、檢察長辦公會、檢察委員會討論通過后，于6月召開了全院標(biāo)準(zhǔn)化制度體系發(fā)布大會，開始了試運行。根據(jù)院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對制度運行工作的部暑和要求，我們從最基礎(chǔ)、最容易推行、最容易見效的工作做起，邊學(xué)習(xí)、邊推進(jìn)，邊促進(jìn)、邊實施。按照《規(guī)范性文件管理辦法》、《標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)制度體系執(zhí)行監(jiān)督管理辦法》，對標(biāo)準(zhǔn)化制度體系文件的建立、生效、修改、評估、實效進(jìn)行專門規(guī)定的要求，對院務(wù)管理、人力資源管理等規(guī)定在運行過程發(fā)現(xiàn)的問題，對相關(guān)制度進(jìn)行了評估改進(jìn)后，重新制定頒發(fā)了新的文件，同時及時廢止了不相適宜的文件。
四、以有效運行和持續(xù)改進(jìn)確保標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實效
在整個體系運行中，我院建立了一整套由檢察長總負(fù)責(zé)、政治處干部科具體負(fù)責(zé)、分管院領(lǐng)導(dǎo)分工把關(guān)、部門負(fù)責(zé)人分口負(fù)責(zé)、“創(chuàng)標(biāo)辦”具體指導(dǎo)的運行組織保障體系。充分發(fā)揮班子成員和科室負(fù)責(zé)人的積極作用和創(chuàng)標(biāo)辦的中堅作用，確保標(biāo)準(zhǔn)化管理體系能夠整體推進(jìn)。各科室負(fù)責(zé)人和分管院領(lǐng)導(dǎo)，不僅親自參與，而且?guī)ь^做好表率，組織本科室和分管科室認(rèn)真學(xué)習(xí)體系文件。將制度體系尤其是執(zhí)法規(guī)范化制度完全應(yīng)用于業(yè)務(wù)工作中，記錄體系文件運行中的不符合項。針對制度本身存在的問題，多次進(jìn)行修改、補充和完善，并采取相應(yīng)措施，改進(jìn)管理方式，確保了運行工作有條不紊。充分調(diào)動全員參與意識，讓每個部門、每名干警都積極地投入到運行活動中，在從運行中領(lǐng)略標(biāo)準(zhǔn)化管理的理念和內(nèi)涵，實踐標(biāo)準(zhǔn)化管理的要求，在工作中逐漸養(yǎng)成以體系文件作為日常工作準(zhǔn)則的習(xí)慣，真正做到內(nèi)化于心、外化于行。同時以《目標(biāo)管理考核辦法》、《勤政廉政保證金實施辦法》對檢察人員的各項工作進(jìn)行嚴(yán)格考評，并將結(jié)果以通報的方式進(jìn)行公示，確�？己嗽u價程序公開透明、考核評價結(jié)果公正公信。
五、以信息平臺建設(shè)為手段推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
一是在網(wǎng)絡(luò)辦公平臺中，設(shè)置了內(nèi)部通訊以及公告通知通告的功能，滿足了最基本的 ……（未完，全文共4052字，當(dāng)前僅顯示2046字，請閱讀下面提示信息。收藏《檢察院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況匯報》）