目錄/提綱:……
一、堅持正確導向,搞好教育引導
二是關心企業(yè)家的政治成長
二、發(fā)揮核心作用,加強隊伍建設
一是積極發(fā)展會員
二是加大基層商會組織建設的
四是選強配齊工商聯(lián)領導班子
三、堅持率先垂范,發(fā)揮表率作用
四、凝聚多方力量,促進工作成效
一是充分調動機關干部的積極性
二是注重凝聚會員力量
三是大力爭取多方支持
……
***工商聯(lián)關于增強黨組織領導能力的調研報告
《中共中央國務院關于加強和改進新形勢下工商聯(lián)工作的意見》明確要求“發(fā)揮工商聯(lián)黨組領導核心作用”,從根本上確立了工商聯(lián)黨組在工商聯(lián)事業(yè)中的領導核心地位。近年來,***工商聯(lián)黨組積極探索,通過抓班子、帶隊伍、促發(fā)展,使黨組的核心作用明顯加強,干部精神面貌煥然一新,組織建設充滿活力,為工商聯(lián)各項工作的順利開展提供了堅強有力的組織保證。
一、堅持正確導向,搞好教育引導
堅持“團結、教育、引導、服務”的工作方針,進一步加強我旗非公經(jīng)濟人士的培訓學習活動,積極創(chuàng)造條件,幫助企業(yè)外出考察、開拓市場。
一是切實抓好十八大、習近平總書記系列重要
講話精神及中央、自治區(qū)、市委、旗委關于鼓勵和支持非公有制經(jīng)濟發(fā)展的若干方針政策的學習、宣傳與貫徹活動。
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略548字,正式會員可完整閱讀)……
管理工作,及時調整會員庫,實現(xiàn)動態(tài)管理。
二是加大基層商會組織建設的。擴大工商聯(lián)基層組織工作的覆蓋面,增強影響力和凝聚力;做好蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各開發(fā)區(qū)(園區(qū))基層商會組織整頓工作,使基層商會組織達到“十有”目標,切實開展好商會組織日常工作。
三是積極組建行業(yè)商(協(xié))會組織,每年至少組建一個行業(yè)商會組織,規(guī)范行業(yè)發(fā)展,提高行業(yè)整體素質,實現(xiàn)同行業(yè)間的信息溝通。
四是選強配齊工商聯(lián)領導班子。召開***(總商會)第八次會員代表大會,選舉產(chǎn)生新一屆工商聯(lián)(總商會)領導班子,選舉產(chǎn)生執(zhí)行委員會委員73人,常委45人,專職副主席(副會長)1人,兼職副主席6人,兼職副會長8人,主席(會長)1人,為旗工商聯(lián)隊伍補充了新鮮血液,凝聚了新的、更加強大力量,為全旗非公經(jīng)濟事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了結實、良好地組織基礎。
三、堅持率先垂范,發(fā)揮表率作用
工商聯(lián)黨組在充分發(fā)揮黨組的核心作用上,提出四個表率作用,即:學習上作表率、思想上作表率、作風上作表率、工作上作表率。
一是嚴格堅持黨組學習制度,要求黨組成員每周集中學習一次,自學不少于3個小時,除了學習黨的理論、黨的路線、方針、政策之外,還要學習經(jīng)濟、管理、法律法規(guī)等方面的知識,并利用這些知識,結合工商聯(lián)工作,積極撰寫理
論文章和
調研報告,對全旗工商聯(lián)工作進行有效的理論探討和指導。
二是工商聯(lián)黨組經(jīng)常召開
民主生活會和機關全體人員座談會,就反映出來的思想問題,逐項制定
整改措施,限時解決落實,對黨組成員存在的問題,認真進行自我剖析,制定限期改進措施。黨組成員嚴格要求自己,帶頭按照組織分工,照章辦事,以自身的示范作用影響和帶動工商聯(lián)班子和骨干積極落實和參加工商聯(lián)的各項決策和相關活動,推動工商聯(lián)工作的健康發(fā)展。積極推進“兩學一做”學習教育,機關整體作風全面加強。認真開展黨務政務公開工作,機關和諧風氣悄然形成。
三是結合“兩學一做”學習教育,進一步完善單位學習、工作、接待等制度,形成按制度辦事、靠制度管人的長效機制,提高單位整體工作效能。積極構建權責一致,執(zhí)行順暢,監(jiān)督有力,充滿活力,富有成效的工作機制,著力打造一支紀律嚴明,敢于擔當,敢試敢闖,敢為人先的工商聯(lián)干部隊伍,切實為工商聯(lián)事業(yè)創(chuàng)新打下堅實的組織基礎。
四、凝聚多方力量,促進工作成效
一是充分調動機關干部的積極性。通過學習先進典型、個別談心、集中教育等多種形式,教育引導干部樹立正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀,教育他們積極進取、勇于創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、謀事創(chuàng)業(yè),增強了干部的敬畏意識、大局意識、服務意識和創(chuàng)新意識。
二是注重凝聚會員力量。工商聯(lián)黨組通過深入會員企業(yè)調研,對我旗非公有制經(jīng)濟發(fā)展問題的認識逐漸深入,從過去注重改善企業(yè)外部發(fā)展環(huán)境,轉變?yōu)橥苿悠髽I(yè)解決問題的能力,更加重視對非公有制企業(yè)的科學發(fā)展、健康發(fā)展和構建和諧勞動關系等工作。通過調研走訪會 ……(未完,全文共2421字,當前僅顯示1539字,請閱讀下面提示信息。
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