縣委常委班子巡視整改專題民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）黨的領導弱化，核心作用發(fā)揮不充分
1、對推進建立系統(tǒng)完整的生態(tài)文明制度體系認識不到位
2、對處理解決關乎民生的深層次矛盾問題措施不夠有力
3、“三重一大”制度落實不到位
（二）黨建工作抓而不實，黨的建設缺失
1、思想建設乏力
2、黨組織建設重視不夠
3、黨內(nèi)政治生活不嚴格
（三）政治擔當不夠，“兩個責任”落實不力
1、履行全面從嚴治黨主體責任擔當不夠
2、履行全面從嚴治黨監(jiān)督責任不到位
1、意識形態(tài)工作重視不夠
2、意識形態(tài)陣地管理薄弱
3、對意識形態(tài)問題處置能力不足
（五）組織人事紀律執(zhí)行不嚴，選人用人問題突出
1、執(zhí)行《黨政領導干部選撥任用工作條例》不嚴格
2、執(zhí)行黨的干部管理相關政策規(guī)定不嚴格、不規(guī)范
3、自聘人員數(shù)量大，借調(diào)人員管理缺失
4、專項整治工作不徹底
（六）國有資產(chǎn)監(jiān)管不力，廉政風險防控缺失
1、工程項目招投標應招未招
2、國有資產(chǎn)嚴重流失
3、資金監(jiān)管存在廉政風險
（七）違反中央八項規(guī)定精神和自治區(qū)28條配套規(guī)定問題禁而不絕
1、財務管理不規(guī)范
2、公車管理混亂
3、個別領導干部借公出之機公款旅游，重復報銷交通費、住宿費
4、周轉房使用管理不嚴格
（八）從專項巡視市科技館項目反饋意見中認領的問題
1、重大項目建設監(jiān)管缺失
2、建筑市場亂象嚴重
3、黨員領導干部違規(guī)兼職
二……
縣委常委班子巡視整改專題民主生活會對照檢查材料

為認真落實自治區(qū)巡視***市反饋意見和整改要求，堅決完成縣委對照認領的整改任務，根據(jù)市委關于召開自治區(qū)巡視反饋意見整改落實專題民主生活會的要求，縣委常委班子緊扣“堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨”主題，聚焦巡視發(fā)現(xiàn)問題，認真組織學習研討，廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，著力查擺了自身存在的問題，深刻剖析了問題產(chǎn)生的原因，明確提出了今后的努力方向和整改措施�，F(xiàn)將縣委常委班子對照檢查情況報告如下：
一、存在的主要問題
縣委常委班子能夠嚴守黨的政治紀律，認真學習***總書記系列重要講話精神和_理政新理念新思想新戰(zhàn)略，深入學習***同志、***同志、****同志關于巡視整改的講話精神，嚴肅貫徹落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)黨委、市委配套規(guī)定，嚴格遵照執(zhí)行“一章程一準則三條例”等有關黨內(nèi)法規(guī)，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線方針政策，遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律。自覺執(zhí)行上級各項決策部署，做到了在大是大非面前不糊涂，在重大原則問題上不動搖，在緊要關頭不退縮。始終聚焦忠誠、干凈、擔當，自覺地維護中央權威，在思想上、政治上、行動上時刻同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保政令暢通。但通過認
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力不強。具體表現(xiàn)在五個方面：一是黨務工作者配備不足，二是黨的組織機構設立程序不規(guī)范，三是黨費收繳制度執(zhí)行不嚴，四是非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作“兩個覆蓋率”不高，五是農(nóng)村基層黨組織凝聚力不強。
3、黨內(nèi)政治生活不嚴格。一是黨內(nèi)政治生活的原則性、斗爭性不強，開展批評與自我批評不力，民主生活會質量不高。二是有的班子成員片面強調(diào)部門利益和局部利益，執(zhí)行集體決議不夠堅定，民主集中制執(zhí)行不嚴格。三是一些基層黨組織開會時商量村務多、研究黨務少，一些黨支部書記講黨課時照本宣科，個別黨支部用記錄代替開會和講課，“三會一課”制度執(zhí)行不到位。四是個別領導干部的普通黨員意識淡薄，整天忙開會、忙調(diào)研、忙迎檢、忙招商、忙扶貧，參加雙重組織生活不主動、不經(jīng)常，影響了所在黨支部組織生活會的正常開展。
（三）政治擔當不夠，“兩個責任”落實不力
1、履行全面從嚴治黨主體責任擔當不夠。一是部分班子成員履行主體責任意識不強，存在重經(jīng)濟發(fā)展、輕黨風建設，宏觀指導多、詳細過問少，績效考核不嚴格、責任追究不到位等問題。二是全面從嚴治黨壓力傳導層層遞減，部分縣直、鎮(zhèn)場黨委（黨組）對黨風廉政建設不重視，沒有很好地承擔主體責任，有的甚至把“擔子”甩給紀委或派駐紀檢組。三是干部監(jiān)管不嚴，主體責任履行不力，一些領導干部履行“一崗雙責”的自覺性不夠，對黨員干部的剛性約束不夠，失之于寬、失之于軟。四是由于一些領導干部懶政、怠政，落實中央、自治區(qū)巡視反饋意見整改不到位，部分整改工作進展緩慢。
2、履行全面從嚴治黨監(jiān)督責任不到位。一是對同級黨委及班子成員日常監(jiān)督不到位，存在監(jiān)督違紀違法多、監(jiān)督工作情況少，事后監(jiān)督多、日常監(jiān)督少，具體事項監(jiān)管多、系統(tǒng)防控少等問題。二是線索查處不及時，單純地注重教育、預防，保護干部，放松了懲處職能。三是執(zhí)紀問責寬松軟，縣紀委協(xié)助縣委抓好黨風廉政建設的招數(shù)不夠多，監(jiān)督缺乏有效手段，各類資源和平臺沒有很好的整合利用，未能形成反腐震懾態(tài)勢。四是派駐機構零辦案、無問責問題突出，個別派駐紀檢組礙于情面，為被派駐部門違規(guī)違紀問題打掩護,大事化小小事化了，成了“不抓耗子的貓”。五是“三轉”不到位，一些鎮(zhèn)場和縣直部門安排紀檢干部分管其他工作、從事其他業(yè)務，難以集中精力搞主業(yè)。六是反腐敗協(xié)調(diào)工作領導小組溝通不暢，各成員單位在案件線索移送、信息通報、案件移交、結果反饋等工作中銜接不緊密。
(四)政治站位不高，意識形態(tài)責任制落實不到位
1、意識形態(tài)工作重視不夠。對意識形態(tài)工作重要性和意識形態(tài)領域的復雜嚴峻斗爭認識不足，還需加強對意識形態(tài)工作的重視程度。
2、意識形態(tài)陣地管理薄弱。一是9類意識形態(tài)陣地沒有制定管理辦法，管理人員緊缺，管理手段單一。二是網(wǎng)l管理_機制不健全，與構建黨委統(tǒng)一領導、政府加強管理、企業(yè)依法運營、全社會共同參與的互聯(lián)網(wǎng)良性管理工作格局的要求還有一定差距。
3、對意識形態(tài)問題處置能力不足。對意識形態(tài)問題能做到統(tǒng)一安排部署，但應急預案實效性差，處置工作主動應對、從容應對能力不強。
（五）組織人事紀律執(zhí)行不嚴，選人用人問題突出
1、執(zhí)行《黨政領導干部選撥任用工作條例》不嚴格。談話對象一般只談被考察對象的優(yōu)點，不說缺點，即使有缺點、有問題也不愿說、不敢說，有怕得罪人的思想。個別常委認為干部選拔任用工作是組織部的事，是縣委書記的事，自己只要搞好分管工作就行了，事不關己，高高掛起。
2、執(zhí)行黨的干部管理相關政策規(guī)定不嚴格、不規(guī)范。有的制度只是說在嘴上、貼在墻上，但對貫徹落實情況檢查督促的不勤，賞罰不分明、獎懲不兌現(xiàn)，干部自覺遵守相關管理政策的主觀能動性較差。
3、自聘人員數(shù)量大，借調(diào)人員管理缺失。全縣自聘人員1389人、借調(diào)人員193人，雖然絕大多數(shù)屬于按照上級維穩(wěn)要求安置的特殊訴求_，但是也有個別用人單位未經(jīng)批準私自聘用、借調(diào)現(xiàn)象。
4、專項整治工作不徹底。一是在專項整治之前，由于官僚主義思想作祟，執(zhí)行規(guī)章制度不嚴，出現(xiàn)過超職數(shù)配備干部等“三超兩亂”現(xiàn)象，導致機構臃腫、行政效能降低，損害了黨和政府的形象。二是雖然全縣現(xiàn)在不存在“吃空餉”人員，但是以前曾經(jīng)出現(xiàn)過“吃空餉”問題。三是由于為升學應考而借戶口、改年齡等歷史原因，個別干部涉嫌學歷、經(jīng)歷、身份造假問題。四是因私出國（境）證件管理還需進一步規(guī)范，切實避免個別干部因紀律觀念不強或一時疏忽大意，不及時報告登記和上交因私出國（境）證件的問題。
（六）國有資產(chǎn)監(jiān)管不力，廉政風險防控缺失
1、工程項目招投標應招未招。在縣公共資源交易中心規(guī)范監(jiān)管之前，一些鎮(zhèn)場的招投標項目僅限于中小學、水利、交通等重點工程項目，未將物品采 ……（未完，全文共9050字，當前僅顯示2472字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委常委班子巡視整改專題民主生活會對照檢查材料》）